Associate / Senior Associate M&A

M&A Associate / Senior Associate (m/w/d)

ACTIVE M&A Partners | Düsseldorf

Wir sind eine international tätige M&A-Boutique mit Fokus auf mittelständische Transaktionen für Familienunternehmen, größere Unternehmensgruppen und Private-Equity-Investoren. Unsere operativ erfahrenen Partner betreuen anspruchsvolle M&A Projekte für renommierte Mandanten. Gemeinsam mit unserem weltweiten Netzwerk M&A Worldwide begleiten wir nationale und internationale Unternehmensverkäufe und Akquisitionen.

Wir suchen wir einen M&A Associate / Senior Associate (m/w/d) mit mindestens vier Jahren relevanter M&A-Berufserfahrung .

Ihre Rolle

Sie übernehmen von Beginn an Verantwortung für laufende M&A-Mandate und steuern wesentliche Teile des Transaktionsprozesses selbständig. Dabei arbeiten Sie direkt mit unseren Partnern und Mandanten zusammen und führen ein kleines Projektteam aus Analysten und Deal Assistants.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Steuerung wesentlicher Teile von M&A-Prozessen
• Führung und Koordination eines kleinen Deal-Teams
• Erstellung und Qualitätssicherung von Informationsmemoranden, Management-Präsentationen und weiteren Transaktionsunterlagen
• Financial Modelling
• Identifikation potenzieller Käufer bzw. Targets
• Koordination von Due-Diligence-Prozessen und Management Meetings
• direkte Kommunikation mit Unternehmern, Investoren, Private-Equity-Häusern und internationalen M&A-Partnern

Ihr Profil

Für uns zählt Ihre praktische Transaktionserfahrung.

• mindestens vier Jahre Berufserfahrung im M&A- bzw. Corporate-Finance-Umfeld
• bereits M&A-Transaktionenaktiv begleitet haben
• in der Lage sein, Arbeitspakete und ein kleines Deal-Teams selbständig zu führen
• sicher in Unternehmensbewertung, Financial Modelling und der Erstellung von Transaktionsunterlagen sein
• analytisch stark, pragmatisch und unternehmerisch denken
• verhandlungssicher Deutsch und sehr gut Englisch sprechen

Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation setzen wir voraus. Wichtiger als ein perfekter Lebenslauf sind für uns nachweisbare Deal-Erfahrung, Eigeninitiative und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.

Interesse? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf, relevante Zeugnisse sowie Ihre Gehaltsvorstellung an:

Dr. Kai-Henrik Barth Geschäftsführer [email protected]