BIM-Koordinator (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet:

• Koordination und Zusammenführung der Fachmodelle der technischen Gebäudeausrüstung (TGA).
• Prüfung der BIM-Modelle auf Vollständigkeit, Qualität und Einhaltung projektspezifischer Vorgaben.
• Durchführung von Kollisionsprüfungen sowie Analyse und Koordination der Behebung von Konflikten zwischen den Fachmodellen.
• Organisation und Durchführung von BIM-Koordinationsbesprechungen mit internen und externen Projektbeteiligten.
• Sicherstellung der Einhaltung von BIM-Richtlinien, Modellierungsstandards und Datenaustauschformaten.
• Koordination des digitalen Datenaustauschs und Pflege der Projektmodelle in einer gemeinsamen Datenumgebung.
• Weiterentwicklung und Optimierung von BIM-Prozessen, Modellierungsrichtlinien und digitalen Planungsabläufen.
• Unterstützung der Fachplaner bei der Anwendung von BIM-Software und bei modellbasierten Planungsprozessen.

Sie verfügen über:

• Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner (m/w/d), Studium im Bereich Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Gebäudetechnik, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation.
• Idealerweise Erfahrung in der TGA-Planung und BIM-Koordination; motivierte Berufseinsteiger mit entsprechenden BIM-Kenntnissen sind ebenfalls willkommen.
• Sicherer Umgang mit BIM-Methoden, modellbasierter Planung und digitalen Koordinationsprozessen.
• Gute Kenntnisse in Autodesk Revit
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Planungs- und Modellkonflikte zu erkennen und Lösungen zu koordinieren.
• Teamfähigkeit sowie eine klare und verbindliche Kommunikation mit Fachplanern und weiteren Projektbeteiligten.
• Selbstständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Interesse an der Weiterentwicklung digitaler Planungsprozesse.

Wir bieten Ihnen:

• Verantwortungsvolle Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen
• Attraktive Rahmenbedingungen: 39 Std./Woche bei Vollzeit; gelebte Work-Life-Balance mit verbindlicher Homeoffice Regelung und kurzem Freitag, 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen
• Zuschuss zum Jobticket
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge
• health & wellbeing-Angebote: Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Gesundheitsbudget, Zuschuss zum WellPass, Jobrad-Leasing
• moderne IT- und Arbeitsplatzausstattung (z.B. höhenverstellbare Schreibtische)
• Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke)
• Teamevents und Weihnachtsfest

Das klingt nach einem Umfeld, in dem Sie arbeiten möchten? Dann bewerben Sie sich!

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail (Anlagen im PDF-Format) an: [email protected]