Die Risse & Co. GmbH steht seit ihrer Gründung im Jahr 1960 für Glaubwürdigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und hohe Problemlösungs- und Beratungskompetenz in der Verarbeitung von Hochleistungskunststoffen und der Metallsubstitution bzw. dem Metallersatz durch technische Kunststoffe.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n

Junior Controller(m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung hin zum Business Partner für das Management und für die operativen Bereiche (enge Führung und Begleitung durch Kaufmännische Leitung): Perspektivisch Rolle des Sparringspartners auf Augenhöhe bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen inkl. Abweichungsanalysen und Kommentierung
• Erstellen von Planung, Budgetierung und Rolling Forecast – weitestgehend eigenständig und in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und der Kaufmännischen Leitung
• Auf- / Ausbau sowie Optimierung der Kostenrechnung
• Auf- / Ausbau sowie Optimierung von Kalkulationssystemen
• Anwenden der Deckungsbeitragsrechnung für betriebswirtschaftliche Entscheidungsfindungen auf Teilkostenbasis
• Entwicklung und Pflege von Kennzahlensystemen, Dashboards und Reports zur transparenten Steuerung
• Identifikation von Optimierungspotenzialen in Prozessen, Strukturen und Kosten
• Durchführung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen & Investitionsanalysen
• Weiterentwicklung des Controllings in Richtung Digitalisierung und Automatisierung
• Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten (Optimierung ERP-System, Standortkonzepte und -entwicklung, Business Development)
• Bearbeiten von Statistiken / Koordination von deren Erhebungen im Unternehmen
• Enge Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung und Unterstützung im operativen Tagesgeschäft bei Bedarf / Urlaubsvertretung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Controlling, Finance oder eine kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem Interesse an Finanzen, Rechnungswesen und Controlling.
• Erste einschlägige Berufserfahrung (2-3 Jahre) im Controlling, idealerweise in einem mittelständischen Umfeld
• Sicherer Umgang mit Excel, erste Erfahrungen mit ERP-Systemen
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein
• Kommunikationsstärke, Teamorientierung und eine proaktive, beratende Haltung
• Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit und daran, Dinge voranzubringen und mit adäquater Führung weiterzuentwickeln

Wir bieten unter anderem:

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Gute und faire Bezahlung
auch bereits in der Ausbildung

Betriebliche Altersvorsorge

Umfangreiche Sozialleistungen

Betriebliches

Gesundheitsmanagement

Modernes und kollegiales

Arbeitsumfeld

Betriebliche Krankenversicherung

EGYM Wellpass

Corporate Benefits

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**Worauf warten Sie dann noch?

Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen und Anschreiben per Post an die Personalabteilung, digital an [email protected]

Für Rückfragen können Sie sich auch gern persönlich unter +49 2902 9707-510 bei uns melden.