Kodierfachkraft (m/w/d)

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Das sind wir: Wir behandeln mehr als Krankheiten: nämlich Menschen.

Bei uns steht der Mensch im Vordergrund. Für die Genesung unserer Patientinnen und Patienten können wir auf ein umfangreiches Spektrum an diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten zurückgreifen. Ein multiprofessionelles Team aus insgesamt über 700 Beschäftigten setzt sich für unsere Patientinnen und Patienten ein: Ärztinnen, Ärzte, Pflegepersonal, Beschäftigte der diagnostisch-therapeutischen und der technischen Dienste sowie die Verwaltung. Das Krankenhausgelände, welches viel Grün und Gelegenheit zur Erholung bietet, unterstützt dabei unsere Philosophie.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Überprüfen von Dokumentation und Kodierung vorwiegend psychiatrischer
• Behandlungsfälle (voll- und teilstationär)
• Optimieren und Weiterentwickeln abrechnungsrelevanter Dokumentationen
• Steuern und Bearbeiten von MD-Prüfverfahren (Unterlagenbereitstellung, Erstellen
• fachlicher Stellungnahmen, Begleiten von Falldialogen und Erörterungsverfahren in
• Zusammenarbeit mit unseren Ärztinnen und Ärzten)
• Schulungen unseres medizinischen Personals zu Klassifikationssystemen und
• Leistungsdokumentation

Das bringen Sie mit:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische
• Dokumentationsassistentin/Medizinischer Dokumentationsassistent, abgeschlossene
• Ausbildung im medizinisch-pflegerischen Bereich oder vergleichbar
• fundierte Kenntnisse im Bereich der medizinischen Kodierung inkl. Kodierrichtlinien
• fundierte Kenntnisse in den Klassifikationssystemen (ICD, OPS) und der klinischen
• Kodierung
• Erfahrungen mit dem PEPP-Entgeltsystem und MD-Management wünschenswert
• fundierte IT-Anwenderkenntnisse und die Bereitschaft, sich in die Kliniksoftware
• einzuarbeiten
• ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit
• Kommunikations- und Teamfähigkeit

Das können Sie erwarten:

• eine interessante und vielfältige berufliche Tätigkeit in kollegialer Arbeitsatmosphäre
• Unterstützung bei der Einarbeitung
• individuelle Fort-/ Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
• alle Vorzüge einer Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) in der
• Entgeltgruppe 6
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
• betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu VWL-Vertrag ab dem ersten Tag
• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie Betriebssport
• vergünstigtes Mittagessen
• zahlreiche Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken
• Jobticket

So erreichen Sie uns: Das Sächsische Krankenhaus Rodewisch ist mit mehr als 700 Beschäftigten einer der größten Arbeitgeber des Vogtlandes. Es verfügt über gute Verkehrsanbindungen über die A72 und den ÖPNV an die Städte Plauen, Zwickau, Chemnitz und Hof. Mehr Informationen über uns und zu unseren Fachbereichen des Sächsischen Krankenhauses finden Sie unter www.skhrodewisch.de (http://www.skh-rodewisch.de/).

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bis zum 25.10.2026 unter Beifügung von

• Lebenslauf
• Zeugniskopien
• Beurteilungen / Arbeitszeugnissen
• über den " Jetzt Bewerben " Button am Ende dieser Anzeige. Wir freuen uns auf Sie.

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen: Frau Susan Popp, Leiterin Patientenverwaltung/Medizincontrolling, unter 03744 366 1111

oder per E-Mail unter [email protected]

(mailto:[email protected])

Diese Ausschreibung richtet sich an geeignete Bewerber*innen jeden Geschlechts. Die Einstellung erfolgt unter Beachtung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) ohne Benachteiligung wegen der Rasse, der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen fordern wir ausdrücklich auf, sich zu bewerben, und bitten, entsprechende Nachweise beizufügen.

Informationen zur Datennutzung und zum Datenschutz Ihrer persönlichen Daten im Rahmen des Ausschreibungsverfahrens entnehmen Sie bitte unserer Homepage unter dem Punkt: Informationen zum Datenschutz für Bewerber/Online-Bewerber (https://www.skhrodewisch.sachsen.de/datenschutz-3/).