Lohnsachbearbeiter(in)

Stellenbeschreibung

Als Lohnsachbearbeiter(in) sind Sie innerhalb unseres Teams ein(e) zentrale Ansprechpartner(in) für die korrekte Abwicklung der Gehaltsabrechnungen unserer Mandanten. Sie sorgen für eine reibungslose und termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung, gewährleisten die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben und unterstützen unsere Mandanten auch bei sonstigen Themen rund um die Gehaltsabwicklung . Mit Ihrer Expertise tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass die Arbeitnehmer(innen) unserer Mandanten ihre Zahlungen zuverlässig und transparent erhalten.

Aufgaben

• Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Verwendung von DATEV LODAS oder Lohn & Gehalt
• Überprüfung von Abrechnungsdaten auf Richtigkeit, Vollständigkeit und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
• Unterstützung bei der Bearbeitung von steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Meldungen
• Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen, um Abrechnungsprozesse zu optimieren und zu automatisieren
• Beantwortung von Mitarbeiteranfragen bezüglich Gehaltsabrechnungen, Abzüge und Benefits
• Dokumentation aller relevanten Prozesse und Erstellung von Berichten für die Personalabteilung unserer Mandanten

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Personalwesen oder Rechnungswesen
• Erfahrung in der Lohnbuchhaltung, idealerweise mit Kenntnissen in DATEV, insbesondere im Bereich Baulohn
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Payroll, Steuerrecht und Sozialversicherung
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit Datenimporten und -exporten
• Präzise Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit und Diskretion bei sensiblen Daten
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch; Englischkenntnisse sind von Vorteil

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams! Wir bieten Ihnen die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzusetzen, weiterzuentwickeln und aktiv an der der Betreuung unserer Mandanten mitzuwirken. Bei uns steht Ihre professionelle Entwicklung im Mittelpunkt!

Gehalt: ab 30.000,00€ pro Jahr

Leistungen:

• Betriebliche Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten
• Gleitzeit
• Homeoffice-Möglichkeit
• Kostenlose Getränke
• Kostenloser Parkplatz

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in Heidelberg (Stadtkreis Heidelberg, Baden-Württemberg)