PwC Deutschland

Für unseren Geschäftsbereich
Deals
suchen wir dich zum&nbsp;
nächstmöglichen Zeitpunkt
als
Manager Post Merger Integration / Carve-Out (w/m/d)
.
Das erwartet dich
Beratung
– Du berätst Unternehmen bei Transaktionen zu allen strategischen und operativen Fragen und Herausforderungen. Je nach deinen Interessen und Fähigkeiten unterstützt du uns in den Bereichen Post Merger Integration (PMI), Carve-Out oder Due Diligence.
Transaktionen
– Im Bereich PMI und Carve-out definierst, bewertest und implementierst du Integrations-/ Carve-Out Strategien. Außerdem verantwortest du die Einführung neuer „Operating Models“, die Herleitung und Umsetzung erarbeiteter Synergiepotenziale sowie Change Management Maßnahmen.
Risikoanalyse
– Im Bereich Due Diligence führst du operative, finanzielle oder IT-spezifische Risiken- und Chancenbewertungen durch und erstellst entsprechende Due Diligence Berichte hinsichtlich IT, Finanzen, HR oder Operations.
Verantwortung
– Du leitest Module in Projekten, führst eigenverantwortlich operative Untersuchungen durch und erarbeitest entsprechende Präsentationen und Dokumentationen. Darüber hinaus übernimmst du Personalverantwortung.
Tech
– Durch neueste Technologien und maßgeschneiderte KI-Lösungen beschleunigst du strategische Entscheidungen und schaffst so eine fundierte Basis für nachhaltigen Transaktionserfolge.
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du hast dein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang abgeschlossen.</li>
<li>Du bringst mindestens fünf&nbsp;Jahre Erfahrung in der Industrie oder Unternehmensberatung im Bereich Finance Strategie, Target Operating Model, Finance Organisation, Finance Transformation, Unternehmensplanung, Management Reporting, Cash Management, Kostenrechnung und/oder Finanzprozesse (PTP, RTR, OTC etc.) mit.</li>
<li>Du beherrschast die Sprachen Deutsch&nbsp;und Englisch fließend in Wort und Schrift.</li>
<li>Zusätzlich zu deinen analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten überzeugst du beim Kunden mit deiner Kommunikationsstärke.</li>
</ul>
Deine Benefits
Flexibilität
– In Abstimmung mit deinem Team erwartet dich ein Mix aus gemeinsamen Bürotagen und Home Office. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten – im Rahmen der betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Vorgaben kannst du deine Arbeitszeit flexibel gestalten. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, temporär in über 40 Ländern zu arbeiten.
Familie
&nbsp;–&nbsp;Wir unterstützen dich sowohl zum Zeitpunkt der Geburt/Adoption sowie beim Wiedereinstieg nach deiner Elternzeit und darüber hinaus. Bei Bedarf unterstützen wir dich auch bei der Pflege von Angehörigen durch Vermittlung von Betreuungspersonen, Sonderurlaub oder Teilzeitmodellen.
Freizeit
– Überstunden kannst du auf deinem Flexzeitkonto sammeln und nach arbeitsintensiven Phasen durch Freizeit ausgleichen. Eine teilweise Auszahlung einmal jährlich ist möglich. Die genauen Details besprechen wir gerne mit dir im persönlichen Gespräch. Zusätzlich stehen dir 30 Urlaubstage im Kalenderjahr zur Verfügung.
Gesundheit
– Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.
Das ist noch nicht alles
– Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.
Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Deals Teams unterstützt du Unternehmen in allen Phasen des Deal Cycles: Vom Ermitteln geeigneter Kauf- bzw. Verkaufsoptionen bis zum Abschluss der Verhandlungen. Von der Unternehmens- und Marktanalyse, über die Beratung bei steuerlichen und rechtlichen Fragestellungen bis hin zur Integration. So hast du stets den gesamten Transaktionsprozess im Blick und es gelingt uns im Team, die Risiken geplanter Deals zu minimieren sowie den Nutzen zu maximieren. Dabei vereinen wir Branchen- und Funktionsexpertise mit leistungsstarken Tools im Sinne unseres "human-led and tech-powered"-Ansatzes. Arbeite mit uns an spannenden Projekten, mit einer unglaublichen Themenvielfalt eingebunden in eine flexible Gestaltung deines Arbeitstages.
Kontakt
Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?
Melde dich gerne bei
Sarah Otrush
&nbsp;unter
+4915146335584
.

Manager Post Merger Integration / Carve-Out (w/m/d)

Manager Post Merger Integration / Carve-Out (w/m/d)

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