Mechatroniker oder Elektroniker (m/w/d) Automatisierungstechnik

invenio ist ein Engineering- und Technologieunternehmen und entwickelt mit ca. 500 Mitarbeitenden an 10 nationalen Standorten Produkt- und Software-Lösungen für die Automobilbranche, Medizintechnik, Haushaltsgeräteindustrie und den Maschinenbau.

Aufgaben:

• Betreuen von automatisierten Fertigungsanlagen (Roboterzelle für Montage und Endkontrolle, Zerspanungsmaschinen mit Bestückungsautomation, Prüfplätze)
• Überwachen der Messdatenerfassung und -auswertung
• Wartung und Reparatur von Anlagen und Fertigungsmaschinen
• Ausbilden von Produktionspersonal
• Unterstützen des Produktionspersonals bei Anlagenstörungen
• Weiterentwickeln vorhandener Anlagen
• Aufbau von Vorrichtungen z.B. Mess- oder Spannvorrichtungen
• Betreuen von Neu-Entwicklungen
• Keine grundsätzliche Schichtarbeit, je nach Erfordernissen können Arbeiten außerhalb der gewöhnlichen Tagschicht notwendig werden

Know-how:

• Abgeschlossene Ausbildung, staatlich geprüfter Techniker oder ein Studium der Fachrichtungen Maschinenbau, Mechatronik, Automation oder vergleichbarer Werdegang
• Mehrjährige Berufspraxis (mind. 3 Jahre) in der Entwicklung oder Betreuung von Produktionsautomation
• Erfahrungen in den Bereichen Siemens SPS, Robotik (Yaskawa und Universal Robot), Kamerasysteme (Keyence), LabVIEW, Datenverarbeitung z.B. mit Excel
• Know-how bei der Fehlersuche und Optimierung von Systemen
• Spaß an Kommunikation und Teamwork
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift

Benefits bei invenio:

• Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld im Büro, in der Fertigung oder im Technikum, sowie vielfältige und spannende Projekte, welche in einem respektvollen, angenehmen Arbeitsklima umgesetzt werden
• Unsere große Branchenbreite und die damit verbundenen vielseitigen Aufgaben und (Entwicklungs-)Möglichkeiten
• Attraktive, flexible Arbeitszeitmodelle, damit Sie Familie und Beruf gut vereinbaren können
• Individuelle Karrierewege, angepasst an Ihre Lebenssituation und Ihre Ziele, weil Sie als Persönlichkeit im Fokus stehen
• Regelmäßige Feedback-/Mitarbeitergespräche, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu unterstützen
• Gemeinsamer Spaß bei After-Work-Events, Fußballspielen und Feste