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NET Full Stack Webentwickler (m/w/d)

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NET Full Stack Webentwickler (m/w/d)

Bosch

NET Full Stack Webentwickler (m/w/d)

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SQL QueriesTypescriptC#.NETHTMLSvelteJavascript

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

59457 Werl, Germany

Work mode:

Onsite

Published on:

3 September 2026

What they need


Unternehmensbeschreibung Die Bosch Building Automation GmbH ist Teil der Bosch Building Technologies und vereint geballte Kompetenz in der Gebäudeautomation unter dem Dach der Bosch-Gruppe. Mit über 300 Spezialistinnen und Spezialisten entwickeln wir innovative, vernetzte Lösungen in den Bereichen Gebäudeautomation, Gebäude- und Sicherheitstechnik für effiziente, sichere und nachhaltige Gebäude.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Stellenbeschreibung Aufgaben Backend & Datenbanken

  • C#: Sicherer Umgang mit modernen .NET-Versionen
  • ASP.NET Core: Spezialisierung auf die Erstellung hochperformanter und skalierbarer Web APIs.
  • Entity Framework Core: Sicherer Einsatz für das Datenmodellierung, Abfrageoptimierung und das Migrations-Management.
  • Fundierte SQL-Kenntnisse: Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanksystemen (z. B. MS SQL Server).

Aufgaben Frontend & Web-Technologien

  • Erfahrung mit Svelte: Erfolgreicher und produktiver Einsatz von Svelte oder SvelteKit in Webprojekten.
  • Kenntnisse in TypeScript: Sicherer Umgang mit TypeScript sowie modernem JavaScript.
  • Design von Benutzeroberflächen: Erfahrung mit HTML5, CSS3 und modernen Utility-First-Frameworks.

Qualifikationen

  • Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung).
  • Erfahrungen und Know-how: Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Full-Stack-Softwareentwicklung.
  • Sprachen: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für eine reibungslose Kommunikation in einem professionellen Umfeld.

Zusätzliche Informationen Vielfalt und Inklusion sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess? Katharina Egert (Personalabteilung)

Tel.: +49 5246 962-293

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