Objektleiter / Objekleiterin oder Projektleiter / Projektleiterin Dachdeckerei / Spenglerei

80% - 100% | GLB Thun/Oberland

Bei der GLB Gruppe treffen bodenständiges Handwerk, innovative Ideen und Menschen mit Freude am gemeinsamen Anpacken aufeinander. Ob auf der Baustelle, im Büro oder in der Planung: Wir gestalten zusammen die Zukunft des Bauens. Vielleicht schon bald mit dir?

Du kennst dich auf dem Dach aus, denkst voraus und übernimmst gerne Verantwortung? Suchst du eine vielseitige Aufgabe im Grossraum Thun, bei der du Projekte in der Dachdeckerei und Spenglerei selbständig betreust und koordinierst? Dann bist du bei uns genau richtig – DU bist bei uns WILLKOMMEN!

Das gibt es zu tun

• Selbständige Betreuung und Leitung von Projekten in den Bereichen Dachdeckerei und Spenglerei
• Organisation, Koordination und Überwachung von Neu-, Umbau- und Sanierungsarbeiten
• Erstellen von Unterdächern, Wärmedämmungen, Dampfbremsen sowie Verlegen von Deckmaterialien
• Planung und Koordination von Spenglerarbeiten wie Dachrinnen, Einfassungen, Blechanschlüssen, Abdeckungen und Detailausführungen
• Führen und Motivieren der Mitarbeitenden auf der Baustelle
• Koordination mit Bauherrschaften, Architekten, Bauleitungen, Lieferanten und internen Projektteams
• Verantwortung für Qualität, Termine, Kosten und Arbeitssicherheit
• Erstellen von Ausmassen, Rapporten, Materialbestellungen und Nachträgen
• Sicherstellen der fachgerechten Ausführung nach Plänen, Vorgaben und SIA-Normen
• Mithilfe bei der Lernendenausbildung und Weitergabe deines Fachwissens

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Dachdecker/in EFZ, Spengler/in EFZ oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Gebäudehülle
• Weiterbildung als Objektleiter/in Polybau, Projektleiter/in, Gruppenleiter/in oder entsprechende Berufserfahrung
• Fundierte Erfahrung in der Dachdeckerei und idealerweise auch in der Spenglerei
• Gute Kenntnisse in der Planung, Organisation und Abwicklung von Baustellen
• Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken
• Freude am Führen von Mitarbeitenden und am direkten Kundenkontakt
• Strukturierte, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamfähige, sympathische und motivierte Persönlichkeit
• Führerausweis Kat. B

Das erwartet dich

Wir setzen auf Menschen, die mitdenken, anpacken und Verantwortung übernehmen wollen. Bei uns kannst du deine Stärken einbringen und dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln. Dich erwarten vielseitige Aufgaben, spannende Projekte und ein Arbeitsumfeld, in dem du dich einbringen und etwas bewirken kannst.

Mathias****Frehner
Fachleiter Dachdecker/Spengler

+41 33 334 78 51

Dein zukünftiger Arbeitsort

GLB Thun/Oberland

Moosweg 11

3645 Gwatt

Unsere Benefits

GLB Gruppe Family

Bei uns sind alle per «Du» und begegnen sich auf Augenhöhe. Offenheit, Fairness, Respekt und eine kollegiale Zusammenarbeit prägen unseren Alltag. Wir pflegen den Austausch auch ausserhalb des Arbeitsalltags und treffen uns beispielsweise zum jährlichen Dartturnier, beim Hornussen oder bei gemeinsamen Ausflügen. Auch die jüngste Generation liegt uns am Herzen, etwa mit unserem Kids Programm. Denn bei aller Vielfalt verbindet uns eines: Wir sind Teil der GLB Gruppe.

Weiterbildung und Talentförderung

Wir erkennen Stärken und fördern deine Talente. Aus- und Weiterbildung gehört bei uns zur Firmenkultur und wird entsprechend unterstützt. Mit der GLB Gruppe Academy schaffen wir zudem Raum für praxisnahe Entwicklung und bereiten Mitarbeitende gezielt auf Führungs- und andere verantwortungsvolle Aufgaben vor. Gemeinsam nutzen wir Chancen und finden eine Lösung, die zu dir passt.

Flexible Arbeitsmodelle und Perspektiven

Ob Vollzeit, Teilzeit, temporär oder über die Pensionierung hinaus: Wir bieten verschiedene Arbeitsmodelle, die zu unterschiedlichen Lebenssituationen passen. Innerhalb der GLB Gruppe gibt es zudem Möglichkeiten, Funktionen zu wechseln, neue Erfahrungen zu sammeln und sich weiterzuentwickeln. Denn dein Weg darf sich verändern und wir gehen ihn mit dir.

Moderne Arbeitswelt

Unsere Arbeitsplätze sollen zu dem passen, was wir täglich leisten. Deshalb investieren wir laufend in unsere Standorte, in gute Ausrüstung und in digitale Lösungen, die uns die Arbeit erleichtern. Unsere interne Kommunikationsplattform «myBusiness» verbindet uns als Gruppe und bringt Menschen und Informationen zusammen, von der Baustelle bis ins Büro. So bleibt unsere Arbeitswelt in Bewegung und entwickelt sich gemeinsam mit uns weiter.

Optimal ausgerüstet

Gut ausgerüstet lässt es sich besser arbeiten und als Team sind wir auch nach aussen erkennbar. Je nach Unternehmen, Standort und Aufgabenbereich unterstützen wir dich mit passenden Arbeitskleidern und Arbeitsschuhen, vom Starterkit über ein jährliches Kleiderbudget bis hin zu einer Kostenbeteiligung. So bist du für deinen Arbeitsalltag bestens ausgerüstet und trittst als Teil der GLB Gruppe auf.

Gesundheit und zusätzliche Vorteile

Deine Gesundheit ist uns wichtig. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement unterstützen wir dich im Arbeitsalltag und in herausfordernden Lebenssituationen. Darüber hinaus profitierst du von attraktiven Vorteilen wie dem Personalkonto der GLB mit Vorzugszins, Jubiläumsgeschenken und Prämien für erfolgreiche Stellenempfehlungen. Dazu kommen «corporate benefits» mit dauerhaften Rabatten bei zahlreichen Marken, Mobile-Abos für dich und deine Familie sowie Flottenrabatte auf Fahrzeuge. Je nach Funktion steht dir ein Firmenfahrzeug zur Verfügung.

Über die GLB Genossenschaft

Die GLB wurde 1968 in Langnau als Genossenschaft gegründet und zählt heute über 15'000 Mitglieder. Ob energieeffiziente Sanierung, Neubau, Einfamilien- oder Mehrfamilienhaus, Gewerbe- oder Industriebau, Ökonomiebau oder ländlicher Wohnungsbau – das Portfolio ist vielfältig. An den sechs Standorten und mit rund 900 Mitarbeitenden planen, bauen und richten wir Lebensräume ein. Und das seit bald 60 Jahren. Bodenständig, ehrlich und mit viel Leidenschaft für das, was wir tun – das ist unsere Philosophie.

Hört sich gut an? Dann bewirb dich jetzt bei uns!