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Projektleiter*in (m/w/d)

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Projektleiter*in (m/w/d)

Rolfina GmbH

Projektleiter*in (m/w/d)

8 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

58 Witten, Germany

Work mode:

Onsite

Published on:

14 October 2026

What they need


Ausbildungsprofil:

– Staatlich geprüfter Hochbautechniker oder Dipl. Ingenieur.

Anforderungsprofil:

  • IT-Kenntnisse in den gebräuchlichen Windows-Anwendungen und ERP-Systemen
  • Führung von Mitarbeitern
  • Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
  • Qualitätsverständnis und Organisationsstärke
  • Kommunikationsfähigkeit und selbstständige flexible Arbeitsweise
  • Vertriebs- und Akquisitionsstärke
  • Führerschein (Klasse B) und Mobilität

Vorgesetzte/r:

  • Geschäftsführung
  • Filialleitung

Weisungsbefugnis:

  • Alle Mitarbeiter auf den jeweiligen Projekten

Aufgabenbereiche/Verantwortung:

  • Selbstständige Schadenaufnahme im Klein- und Großschadenbereich.
  • Projektaufnahme, Erstellung von Erstberichten, Dokumentation von Messwerten und Schadenumfang.
  • Erstellung von Angeboten, Auftragsbestätigungen bis hin zur Rechnungsstellung.
  • Einweisung der Mitarbeiter vor Ort.
  • Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften, welche den Arbeits- und Umweltschutz und die damit verbundenen Maßnahmen vor Ort betreffen.
  • Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und der damit verbundenen Einweisung der Mitarbeiter und Einhaltung der getroffenen Maßnahmen.
  • Überprüfung der Ordnung im Betrieb und auf den Baustellen.
  • Verantwortung für den Einsatz von Leihkräften in den Bereichen Qualität, Termin-treue und persönliches Auftreten auf den Baustellen.
  • Pfleglicher Umgang mit Betriebsmitteln.
  • Pfleglicher Umgang und Verantwortung für die Sicherheit der zur Verfügung gestellten Fahrzeuge.
  • Sicherstellung der Ladungssicherung und gesetzeskonformer Transport von Chemikalien.
  • Einhaltung der StVO.

Was wir bieten:

  • Firmenhandy
  • Firmenlaptop
  • Firmentablet
  • Firmenwagen
  • Kostenfreie Parkplätze
  • Rolfina-Arbeitskleidung
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Auf Wunsch Optionale Leistungen (z. B. Jobrad, Fitness-Zuschüsse etc.)

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