Salesmanager*in Telekommunikation

Aufgaben, die begeistern

• kommerzielle Verantwortung für die vertriebliche Zielerfüllung im Produktbereich sowie Festlegung des strategischen und operativen Vertriebskonzepts inkl. Budgetplanung und -controlling, Angebotsmanagement

• Erkennen, Analysieren und Bewerten neuer Wachstumspotenziale sowie Ableiten neuer Impulse mit entsprechender strategischer Vertriebsplanung

• Reporting:

• Unterstützen und kontinuierliches Verbessern bei KPI-Definition, -Erfassung, -Analyse

• Erkennen von Planabweichungen, Konsolidieren erforderlicher Maßnahmen sowie Forecast-Verantwortung

• Monitoren der Umsetzung, Performanceanalysen inkl. Reporting

• Ausbauen und Optimieren der Vertriebsleistung (gemeinsam mit dem Kanal-Management) mit Markt- und Wettbewerbsanalysen

• Impuls-Geben, Beraten und Mitwirken bei der Festlegung von (Rahmenbedingungen zu) Vertriebsaktionen und Kampagnen

Ein Profil, das zu uns passt

• abgeschlossenes wirtschafts- oder ingenieurswissenschaftliches Studium
• tiefes Verständnis für aktuelle und zukünftige Geschäftsmodelle sowie Verständnis vom Customer Lifecycle Management
• Kenntnisse der TK-Infrastruktur und Wertschöpfungskette sowie Erfahrungen im B2C Vertrieb von TK-Lösungen
• Verständnis zur Kundenprozessbetrachtung End-to-End
• Erfahrung und Professionalität in der übergreifenden Funktion als Kommunikations- und Koordinationsschnittstelle zwischen Unternehmens-, Vorstands- und Fachbereichen
• starke Analytische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Kommunikations-, Koordinations- und Organisationsfähigkeit
• selbstständiges Arbeiten, Offenheit für neue Themen, Engagement und Eigeninitiative

Wir als Arbeitgeber

Wir bei SachsenEnergie sorgen mit modernen, marktgerechten Lösungen und Produkten rund um Strom, Gas, Wärme, Wasser, Telekommunikation, Elektromobilität und Smart Services für beste Lebensqualität in unserer Heimat. Moderne Energieversorgung ist für uns Teamarbeit: über 4.000 Mitarbeitende der Unternehmensgruppe engagieren sich täglich gemeinsam für eine zeitgemäße Infrastruktur und die Energiedienstleistungen der Zukunft. Als größter Kommunalversorger Ostdeutschlands gestalten wir die Energiewende mit, investieren in den Ausbau regionaler Infrastruktur und garantieren die Versorgungssicherheit von morgen.

Unser Angebot

• befristetes Arbeitsverhältnis (4 Jahre) mit der Option auf Entfristung
• moderner Arbeitsplatz mit interessanten und verantwortungsvollen Aufgaben
• leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag
• 38-h-Woche, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub
• individuelle Förderung durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• vielfältige betriebliche Zusatzleistungen (u. a. Job-Ticket, Mittagsversorgung, Urban Sports Club)
• hohe Flexibilität zwischen modernem Arbeitsplatz und der Option zum mobilen Arbeiten