Senior Java Backend Entwickler:in

Über uns

comramo AG - Stark im Miteinander. Stark in deiner Zukunft. Seit über 50 Jahren begleitet comramo Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. Mit eigenen Softwarelösungen, starken Partnerlösungen und umfassenden IT-Services gestalten wir vielseitige Projekte in den Bereichen Payroll, HR, Finance, Verwaltung und IT-Infrastruktur. Dich erwarten spannende Aufgaben, viel Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und starker Teamgeist – denn starkes Miteinander schafft die besten Lösungen und eröffnet dir echte Zukunftsperspektiven.

Über die Rolle

Für die Entwicklung unserer Softwarelösungen suchen wir Dich als Senior Java Entwickler (m/w/d), Schwerpunkt Backend. Du übernimmst folgende Aufgaben für unsere modernen COM.Softwareprodukte für den Verwaltungsbereich:

Deine Aufgaben

• Konzeption, Neu- und Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen in unserem agilen Entwicklungsteam
• Analyse komplexer Anforderungen sowie Erarbeitung passgenauer IT-Lösungen
• Programmierung von Schnittstellen und Reports
• Dokumentation von entwickelten Anwendungen und Tests
• Überführung bestehender Applicationen in neue Technologien
• Unterstützung bei der Lösung von Anwenderproblemen
• Begleitung unserer Anwendungen entlang des kompletten Life-Cycles und Gewährleistung von optimaler Qualität
• Mitwirkung an Projekten (Projektsprache: deutsch)

Das bringst Du mit

• Studium der (Wirtschafts)-Informatik, Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-relevantem Bezug
• Fundierte mehrjährige praktische Erfahrung als Java Softwareentwickler (m/w/d) im Backend-Umfeld mit verteilten Systemen
• Sehr gute Kenntnisse in Java (ab Version 17) und Spring
• Langjährige Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken, idealerweise PostgreSQL, Maven und aktuellen Containertechnologien (bspw. Docker)
• Gute Kenntnisse in CI/CD und Dev(Sec)Ops
• Erste Erfahrungen als Software Architect
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 Niveau)

Das bieten wir Dir

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Wertschätzung und Verbundenheit in einem starken Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur
• 30 Tage Urlaub; zusätzlich den 24.12. und 31.12. frei
• Interne und externe Weiterbildungsangebote
• Abwechslungsreiche Firmen- und Teamevents
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kaffeebars in den Etagen und wöchentliche Obstversorgung
• Fahrrad-Leasing (BusinessBike)
• Krankengeldzuschuss und vermögenswirksame Leistungen
• Verkehrsgünstige Lage und vieles mehr... lerne uns kennen und wir zeigen dir, was uns besonders macht!

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung (Anhänge bitte ausschließlich als PDF). Für Vorabinformationen steht dir unsere Personalreferentin, Frau Dina Schmoll (Tel.: ((+49) 511 12401-146)) gerne zur Verfügung.