Senior Software Engineer - Workflow Automation (80 – 100%)

Gestalte mit uns die Zukunft des Gesundheitswesens.

Bei CISTEC entwickeln und betreiben wir mit KISIM eines der führenden Klinikinformationssysteme der Schweiz. Unser Produkt unterstützt ärztliche Fachpersonen, Pflegefachpersonen und Spezialisten im Klinikalltag – von Regionalspitälern bis zu Universitätsspitälern, von der Psychiatrie bis zur Reha. Was uns antreibt, ist die Überzeugung, dass gute Software den Menschen entlastet und die Patientenversorgung verbessert.

Wachse mit uns.

Seit unseren Anfängen mit zwei Mitarbeitenden haben wir uns zu einem marktführenden IT-Unternehmen mit 300 engagierten Fachkräften entwickelt – und wir wachsen weiter. Bei uns treffen Kompetenz, Teamgeist und Leidenschaft aufeinander. Wenn du Teil einer Erfolgsgeschichte werden möchtest, die täglich das Schweizer Gesundheitswesen prägt, dann bist du bei uns genau richtig.

Gemeinsam innovativ. Für mehr Zeit am Menschen.

Abhängig von der Entwicklung des Bereichs und Teams, kann diese Stelle künftig auch Führungsaufgaben beinhalten.

Deine Aufgaben

• Verantwortung für die technische Umsetzung modellierter klinischer und administrativer Prozesse in ausführbare Automatisierungen
• Aufbau und Weiterentwicklung der technischen Automatisierungsschicht zwischen Prozessmodellierung und operativer Ausführung im KISIM
• Verantwortung für die technische Ausrichtung und Architektur im Bereich Workflow Engine
• Definition und Etablierung technischer Standards, Best Practices und wiederverwendbarer Lösungsansätze
• Sicherstellung von Stabilität, Skalierbarkeit, Monitoring und Fehlerbehandlung automatisierter Workflows im produktiven Umfeld
• Analyse, Debugging und kontinuierliche Optimierung bestehender Integrationen und Automatisierungen
• Technisches Sparring und Unterstützung der Software Engineers bei Architektur-, Design- und Implementierungsentscheidungen
• Enge Zusammenarbeit mit Business Analysten, Product Management und Software Engineers im Team und über die Teamgrenze hinweg zur durchgängigen Digitalisierung von End-to-End-Prozessen
• Übernahme der Rolle als Tech Lead, um die technische Weiterentwicklung der Workflow Engine hin zu einer standardisierten, skalierbaren und wirtschaftlich attraktiven Lösung voranzutreiben

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Medizininformatik, Software Engineering oder gleichwertige Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung in Softwareentwicklung oder Systemintegration sowie fundierte Kenntnisse in Software Design und Architektur, idealerweise im Healthcare-Umfeld
• Erfahrung darin, technische Lösungsansätze zu konzipieren, Entscheidungen zu treffen und andere Software Engineers technisch und fachlich zu unterstützen
• Verständnis von Workflow- oder Prozessmodellierung (z. B. BPMN, DMN, CMMN) wünschenswert
• Erfahrung mit klinischen Standards wie HL7 oder FHIR von Vorteil
• Erfahrungen in API-Design und Integrationstechnologien (REST, Messaging, Event-basierte Architekturen) von Vorteil
• Fähigkeit, technische und fachliche Anforderungen zu verbinden und in robuste Lösungen zu überführen
• Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten, hohe Eigenverantwortung und Freude daran, technische Themen voranzutreiben
• Unternehmerisches Denken, Entscheidungsfreude und Leadership-Qualitäten.
• Deutsch & Englisch verhandlungssicher, Französisch von Vorteil.

Wir bieten dir

Sinnvolle Arbeit mit Wirkung : Du arbeitest an spannenden Projekten, an der Schnittstelle von KI und Healthcare, – in einem interdisziplinären Team, das echten Mehrwert schafft.

Innovatives Umfeld: Gemeinsam entwickeln wir zukunftsweisende Lösungen, die den klinischen Alltag nachhaltig verbessern – mit spürbarem Impact für Health Professionals.

Flexibles Arbeiten: Teilzeitarbeit, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind selbstverständlich. Nach der Probezeit kannst du bis zu vier Tage pro Woche remote arbeiten.

Lern- und Innovationskultur : Wir fördern deine Weiterbildung aktiv und unterstützen dich beim Besuch von Fachkonferenzen und Messen. Flache Hierarchien und ein offenes, agiles Teamumfeld schaffen Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.

Attraktive Benefits: Geniesse 5 Wochen Ferien pro Jahr. Unbezahlter Urlaub ist nach Absprache möglich.

Gemeinsame Erlebnisse: Wir feiern Erfolge gemeinsam – beim Mittagsgrill, beim Schneetag oder bei unseren Team- und Firmenevents.

Hinweis für Personalvermittler und Headhunters:

Wir bitten darum, uns keine Bewerbungen von Headhunter oder Personalvermittlungsagenturen zuzusenden. Vielen Dank für dein Verständnis.

Diversität und Inklusion:

CISTEC steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Wir begrüssen Bewerbungen aller Menschen unabhängig von persönlichen Merkmalen oder Hintergründen.