Software Architect / Technical Lead (m/w/d) - Systemarchitektur & Embedded Software

Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.

Was Dich Erwartet

• Projektleitung sowie Anforderungsanalyse in enger Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern
• Gestaltung und Entwicklung von Software-Designs und Systemarchitekturen
• Analyse, Bewertung und Optimierung von Effizienz, Stabilität und Skalierbarkeit technischer Systeme
• Technische Unterstützung der Entwicklerteams bei Architektur- und Performancefragen
• Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses bis zur Marktreife
• Unterstützung der internen Software-QA bei Unit- und Systemtests
• Schnittstelle zwischen Software- und Hardwareentwicklung
• Dokumentation und Steuerung aller relevanten Prozessschritte

Was Du Mitbringst

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik, Computer Science, Informationstechnik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung
• Sehr gute Kenntnisse in Software-Design und Software-Engineering-Methoden
• Sehr gute Programmierkenntnisse in C/C++, idealerweise auch C#
• Erfahrung mit Git / GitLab sowie weiteren gängigen Tools
• Grundlegende Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse

Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Sie sind interessiert?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!