Software Engineer Schadenversicherung (w/m/d)

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir – das sind über 10.000 DUs, 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.

Darauf kannst du dich freuen

• Neu- und Weiterentwicklung einer modernen, serviceorientierten IT-Landschaft für den Bereich Schadenanwendungen
• Berücksichtigung neuer Architekturen (Virtualisierungs-, Cloud- und Container-Technologien)
• Gewährleistung eines stabilen und verlässlichen Betriebs unter Wahrung der Verfügbarkeit sowie relevanter IT-Sicherheitsaspekte
• Automatisierung wiederkehrender Aufgaben auf Basis moderner CI/CD- und GitOps-Toolchains (Jenkins, Ansible, Argo CD, Git)
• Dokumentation, Optimierung und Analyse von Prozessen und Abläufen im Team
• Kommunikation mit externen Dienstleister:innen, um Systeme und Funktionen in den HUK-Schadenprozessen zu integrieren

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder ein vergleichbarer Studiengang, alternativ eine Ausbildung zur/zum Fachinformatiker:in mit Berufserfahrung
• Fundierte Erfahrungen im Betrieb und in der Weiterentwicklung verteilter Architekturen
• Kenntnisse in der Entwicklung von skalierbaren Microservices (REST, OpenShift, Deployment-Prozesse)
• Starke analytische Fähigkeiten, konzeptionelles Denken und Arbeiten, gepaart mit einem hohen Anspruch an Automatisierung der Prozesse
• Starke Innovationsfähigkeit, Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien und eigenverantwortliches, selbstbestimmtes Handeln
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)

Unsere Benefits

• Arbeitgeberzuschüsse: Dein Plus zum Gehalt – 13,3 Monatsgehälter, leistungsorientierte Vergütung, Mobilitätszuschüsse, vermögensawirksame Leistungen
• Weiterentwicklung: Erreiche deine Ziele – Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen, eigenes Schulungszentrum
• Flexibilität: Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - Möglichkeit bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs zu arbeiten
• Work-Life-Balance: Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, 31,5 Tage Urlaubstage, Weihnachten und Silvester frei
• Beruf & Familie: Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen - Unterstützung bei Kinder- und Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege und Teilzeit-Führungspositionen
• Gesundheit & Wohlbefinden: Geht´s dir gut, geht`s uns gut – Angebote zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit, Bezuschussung Mitgliedschaft in Fitnessstudios und von Präventionskursen
• Altersvorsorge: Heute schon an morgen denken – betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeitendenberatung: Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen - Mitarbeitendenberatung zur Unterstützung in sämtlichen Lebensphasen
• Dienstfahrrad: Radeln statt rollen - Bezuschussung deines Dienstfahrrads