GTÜ Gesellschaft für Technische Überwachung mbH
Software Quality Manager (m/w/d)
Skills
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
70 Stuttgart, Germany
Work mode:
Onsite
Published on:
12 September 2026
What they need
Mindestgehalt: 73.000€ (brutto/Jahr)*
Die neu geschaffene Rolle des Software Quality Expert übernimmt eine zentrale fachliche Steuerungsfunktion beim Aufbau und der strategischen Weiterentwicklung unserer internen Software-Qualitätssicherung. Ziel ist es, übergreifende QA- und Teststrategien sowie einheitliche Qualitätsstandards zu etablieren und deren technische und organisatorische Umsetzung über unsere Entwicklungsteams und Systemlandschaften hinweg voranzutreiben.
Mit der Stelle verbundene Verantwortlichkeiten
- Entwicklung und Etablierung einer übergreifenden Qualitätssicherungs- und Teststrategie nach Shift-Left-Prinzipien
- Weiterentwicklung bestehender QS- und Testautomatisierungsprozesse sowie Aufbau einheitlicher Standards
- Gestaltung einer zukunftsfähigen QS- und Testautomatisierungsarchitektur für unsere heterogene Systemlandschaft
- Verankerung automatisierter Qualitätssicherung in unseren CI/CD-Prozessen mit Azure DevOps
- Definition, Erhebung und Interpretation aussagekräftiger Qualitäts-KPIs zur kontinuierlichen Verbesserung der Softwarequalität
- Entwicklung geeigneter Testdaten- und Testumgebungskonzepte für produktionsnahe Tests unter Berücksichtigung von Datenschutz und Anonymisierung
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Architektur, Product Ownern und Fachbereichen sowie Begleitung der Teams bei der nachhaltigen Etablierung eines gemeinsamen Qualitätsverständnisses
Stellenanforderungen
- Mehrjährige Erfahrung in einer seniorigen Software-QA-Rolle mit fachlicher Führungs- bzw. Steuerungsverantwortung
- Nachgewiesene Erfahrung in der eigenständigen Entwicklung und nachhaltigen Etablierung übergreifender QA-/Teststrategien und Qualitätsstandards
- Erfahrung mit Shift Left sowie der Weiterentwicklung bzw. Neuausrichtung bestehender QS- und Testautomatisierungsstrukturen
- Aktuelle praktische Erfahrung in der Testautomatisierung, idealerweise im Web-/Desktop-Umfeld mit Playwright, Cypress oder FlaUI
- Sehr gutes Verständnis von QS- und Testautomatisierungsarchitekturen in heterogenen Systemlandschaften
- Fundierte Erfahrung mit CI/CD, idealerweise Azure DevOps, sowie mit Qualitäts-KPIs
- Tiefes technisches Verständnis von Softwarearchitektur und -entwicklung sowie von Testdaten-/Testumgebungskonzepten und nicht-funktionalen Tests
- Ausgeprägte Kommunikations-, Change- und Überzeugungsfähigkeit zur teamsübergreifenden Verankerung neuer Qualitätsstandards
- Idealerweise Erfahrung mit Desktop-/Legacy-, Native-App- oder KI-basierten Testansätzen sowie Last-, Performance- und Stresstests
Benefits Der Stelle
- Arbeitsumfeld mit Haltung: Teamgeist, Respekt und offene Kommunikation sind bei uns kein Leitbild, sondern gelebter Alltag. Du arbeitest in einem modernen Umfeld mit regelmäßigen Team- und Firmenevents.
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein professionelles Miteinander. Führung ist bei uns ansprechbar. Wertschätzung ist kein Buzzword.
- Flexibles Arbeiten & Erholung: Mobiles und flexibles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub sind für uns Standard. Nicht Verhandlungssache.
- Gesundheit & Ausgleich: Deine Gesundheit zählt: Wir unterstützen sportliche Aktivitäten (z. B. Firmenlauf, Bowling, Workout-Kurse) und stellen dir ein Gesundheitskonto zur Verfügung. Etwa für Brille, Zahnersatz oder weitere Leistungen.
- Weiterentwicklung mit Plan: Wir investieren gezielt in deine Entwicklung: individuelle Weiterbildungsangebote,Zertifizierungen, Coachings und persönliche Begleitung. Abgestimmt auf deinen Karriereweg, nicht nach Gießkannenprinzip.
- Nachhaltige Mobilität: Wenn du gerne Fahrrad fährst, bieten wir ein „Jobrad“ als Benefit an. Des Weiteren kannst du einvergünstigtes Deutschlandticket nutzen
Weitere Informationen
- Die konkrete Vergütung richtet sich nach deiner Qualifikation, Berufserfahrung und den für die Position relevanten Kompetenzen sowie dem Verantwortungsumfang. Je nach Profil ist eine entsprechend höhere Vergütung möglich. Zusätzliche Benefits und Nebenleistungen sind hierbei nicht berücksichtigt.
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