Techniker:in Automation

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Die Holcim (Schweiz) AG ist eine der führenden Anbieterinnen der Schweiz für innovative und nachhaltige Baulösungen in den Bereichen Hochbau, Tiefbau und Infrastruktur. Mit rund 1200 Mitarbeitenden an über 60 schweizweiten Standorten produzieren wir Beton, Kies und Zement und recyceln Abbruchmaterialien zu ressourcenschonenden Produkten.

Techniker:in Automation

Standort Untervaz, GR, CH, 7204

Stelle-ID: 18115

Bei uns erwarten dich vielfältige und anspruchsvolle Aufgabenfelder, bei denen wir stets auf Gesundheit, Sicherheit und Umweltbewusstsein achten. Wir legen grossen Wert darauf, dass du dein Berufs- und Privatleben in Balance halten kannst. Ein kollegiales Arbeitsklima, faire Anstellungsbedingungen und die Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung sind für uns selbstverständlich.

Beschreibung Was dich erwartet:

• Du stellst die Betriebsbereitschaft der SPS, der Leitsysteme und des technischen Netzwerks (OT) eigenverantwortlich sicher
• Du übernimmst die Störungsbehebung sowie die präzise Fehlerdiagnose bei komplexen Anlagen und Maschinen
• Du nimmst anspruchsvolle Anlagen sowie messtechnische Installationen erfolgreich in Betrieb
• Du kalibrierst und wartest die Messmittel gewissenhaft, um eine maximale Genauigkeit zu garantieren
• Du hältst das technische Netzwerk (OT) instand und baust dieses strategisch weiter aus
• Du leistest regelmäßigen Pikettdienst am Tag sowie in der Nacht, damit eine schnelle Reaktion auf Störungen jederzeit gewährleistet ist
• Du begleitest externe Partner bei Projekten fachlich und behältst dabei stets den Überblick
• Du erstellst präzise Dokumentationen zu allen durchgeführten Arbeiten und Prozessen

Was Du Mitbringst

• Du bringst eine technische Grundausbildung im Elektrobereich mit, wie beispielsweise als Elektroinstallateur, Automatiker oder Elektroniker
• Du besitzt fundierte Praxis und Erfahrung in der Installation von Industrieanlagen im Bereich der Mess- und Regeltechnik
• Du verfügst über gute Kenntnisse in der industriellen Elektronik, der SPS-Programmierung sowie der Antriebstechnik
• Du hast bereits spezifische Berufserfahrung im Bereich Automation und Messtechnik gesammelt
• Du punktest idealerweise mit zusätzlichen Kenntnissen im industriellen Anlagenbau
• Du beherrschst SPS-Steuerungen im Hardware- und Software-Bereich und kennst dich bestens mit Systemen von Allen Bradley sowie Siemens S7 aus

Unser Angebot

• Onboarding & Einstieg: Freue dich auf ein teamorientiertes, offenes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Wir begleiten dich von Anfang an mit einer sorgfältigen Einarbeitung, praxisnah und strukturiert, damit du erfolgreich durchstarten kannst
• Karriere & Entwicklung: Wir schaffen Möglichkeiten. Bei uns stehst du als Person mit deinen individuellen Stärken und deinem Potenzial im Zentrum. Wer will, wird bei uns gefördert und kann viel erreichen
• Wertschätzung & Teamkultur: Bei uns bist du Teil eines starken und inklusiven Teams, das zusammenhält, Ideen teilt und Herausforderungen gemeinsam meistert. Eine vertrauensvolle Führungskultur sorgt dafür, dass dein Engagement gesehen und geschätzt wird
• Flexibilität & Work-Life-Balance: Wir bieten flexible Arbeitszeitgestaltung, 41 Stundenwoche, Teilzeitmöglichkeiten, 25-30 Tage Ferien, Ferienkauf, verlängerter Mutter- und Vaterschaftsurlaub
• Attraktive Vergütung: Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein attraktives Vergütungspaket mit vielen Zusatzleistungen und einer sehr guten Pensionskasse
• Mitarbeitervorteile: Von Reka-Checks über Aktien zum Vorzugspreis bis hin zur Swibeco-Vorteilswelt - wir sorgen dafür, dass du dich rundum wohlfühlst und von attraktiven Zusatzleistungen profitierst
• Gesundheit und Soziales: Wir engagieren uns für deine Gesundheit und fördern diese durch präventive Massnahmen

Wir sind stolz darauf, eine Kultur der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten.

Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten.

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