土曜日週1~可/保育士パート

【アピールメッセージ】

家庭と両立しやすい保育士パート募集
週1日からのシフト制で、時間単位での有給取得が可能。家庭とのバランスを取りながら働けます。あなたの経験を活かして、子どもたちの成長をサポートしませんか。

保育士（パート）を募集中！
「家庭や子育てと両立しながら働きたい」
「保育の仕事を続けたいけれど、フルタイムは難しい」
そんな方にぴったりのお仕事です

【あなたのライフスタイルに合わせて働けます】
土曜日を中心に、週1日から週2～3日程度勤務できる方を募集しています！
現在のお仕事と両立しながら働きたい方や
休日・空き時間を有効に活用したい方も歓迎！

園児数が少ない土曜日や、平日短時間の勤務のため
子どもたちとゆったりと関わることができます。
ブランクがある方、未経験の方でも安心して働いていただけます

【雇用形態】

アルバイト・パート

【採用予定人数】

1人

【職種】

土曜日週1～可/保育士パート

【仕事内容】

0歳児～2歳児（定員19名）の小規模保育園で、子ども一人ひとりに寄り添った保育を行っていただきます。
年齢や発達段階に応じた関わりを大切にしながら、日々の成長を近くで見守れる環境です。

【主な業務内容】
・授乳、オムツの交換、着替え等
・施設内整備（掲示物作成、清掃等）
・保護者対応
など、保育園運営に関わる業務全般

保育記録、出欠登録などの各種帳票はICTシステムを導入しており
スマホやPCを活用して業務の効率化を図っています。
事務作業の時間を減らし、子どもたちと向き合う時間を大切にしています。

【仕事の特徴】

【すまいる保育園 山之内について】

・0歳児～2歳児（定員12名）の小規模保育園
・保育記録、出欠登録はスマホやPCを使用
・JR阪和線「杉本町駅」より徒歩1分！駅チカな職場
・園の近くには大学のキャンパスがあり、季節の自然に触れながらお散歩や戸外活動を楽しめます

アルバイト・パート,未経験者歓迎,シフト制,週1日からOK,週2・3日からOK,有資格者歓迎,年間休日120日以上,産休・育休取得実績あり,主婦・主夫歓迎,扶養内勤務OK,副業・WワークOK,原則定時退社,1日4時間以内OK,女性活躍中,駅近5分以内,食事補助あり,育休あり,40代も応募可,50代も応募可

【勤務地】

大阪府
大阪市住吉区山之内3丁目3番2号 マ・メゾン舟尾1階
[すまいる保育園 山之内]

【勤務地アクセス】

JR阪和線 杉本町駅 徒歩1分

※車,バイク自転車での通勤も可能です。

【応募資格】

【必須資格】
保育士資格

・経験不問、学歴不問、年齢不問
・ブランク可

【勤務時間】

シフト制
①土曜日シフト
月2.3回程度の勤務
7:30～18:30の間で実働8時間（休憩60分）

②平日シフト
週2日程度 実働3時間程度の勤務（休憩なし）
（シフト例）
・7:30～10:30
・10:30～12:30
・14:30～17:30
など 時間/日数の相談可能です

土曜日と平日を組み合わせて、週の労働時間は14時間程度（扶養範囲内）を想定しています。
土曜勤務のみ希望の方もOK

※シフト応相談
※持ち帰り仕事なし
※残業ほぼなし

【勤務形態】

シフト制

【休日・休暇】

シフトによる

年末年始（12/29～1/3）
有給休暇（時間単位）
産休育休

【待遇・福利厚生】

・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
※就業状況により法定通り加入
・インフルエンザ予防接種費用補助
・車通勤可
・給食費負担（1食あたり250円の負担）
・BBQ、運動会などのレクリエーション（自由参加）
・昇給年1回（4月）
・交通費支給（別途、規定あり）

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

【給与】

時給 1,360円以上

【給与備考】

※一律処遇改善を含む

【別途手当】
〇平日朝割増手当＋200円（時間あたり）
※8:30より前の勤務
〇平日夕割増手当＋200円（時間あたり）
※17:30以降の勤務
〇土曜手当 時給＋100円（時間あたり）

【期間（備考）】

試用期間3ヶ月あり（同条件）
雇用期間は採用日～年度末まで。以降は原則、年度ごとに1年更新。

• 就業場所の変更範囲

（雇入れ直後）すまいる保育園山之内
（変更の範囲）「株式会社すまいる」が運営する保育園および運営本部

• 従事すべき業務内容の変更範囲

（変更の範囲）当法人の業務全般
経営状況や本人の適性を考慮して変更の可能性あり

• 契約期間：期間の定め 有（自動更新）

１．本契約は更新する場合がある。なお、契約の更新は以下の事由を総合的に勘案して決定する。
・契約期間満了時の業務量・乙の勤務成績、態度・乙の能力
・会社の経営状況・乙が従事している業務の進捗状況
２．雇用契約を更新する場合は、労働条件を変更することがある。
３．雇用契約の更新上限の有無（ 無 ）

【労働契約法に定める同一の企業との間での通算契約期間が５年を超える有期労働契約の締結の場合】
本契約期間中に会社に対して期間の定めのない労働契約（無期労働契約）の締結の申し込みをすることにより、本契約期間の末日の翌日から無期雇用契約に転換することができる。なお、無期雇用契約に転換した場合、契約期間の定めを除いて労働条件の変更はない。

原則異動はありません。異動の場合は事前に相談します。

【社名(店名・施設名) 】

株式会社すまいる

【所在地】

〒547-0011
大阪市平野区長吉出戸6丁目14-30

【事業内容】

認可保育園、企業主導型保育園の運営、保育施設の運営受託、保育事業コンサルティング

【ホームページ】

https://vity.co.jp/profile.html

【企業概要】

※2014年6月 株式会社ビティーの保育事業部門として事業開始
※2023年4月 事業再編により分社化

【応募方法】

「応募する」をクリックして応募フォームに必要事項を入力し、送信してください。
書類選考後、追ってご連絡いたします。
お電話でのお問い合わせも受け付けております。

【お問い合わせ電話番号】

06-6797-5777

【お問い合わせ担当】

採用担当

【備考】

「応募する」ボタンをご利用下さい。（24h受付）
こちらより折り返しご連絡させて頂きます。
電話でのご応募もお待ちしております。

応募・選考の流れ
応募（電話またはウェブ）
※応募後、3営業日以内に折り返しご連絡致します。

面接（1回のみ、60分程度）
※会社説明と面接を兼ねて行います。
面接は勤務地にて行います。
気になる事はお気軽にご質問ください。
※面接当日は履歴書（写真貼付）をお持ちください。
※面接はスーツでなくても構いません。

内定・採用
※合否については1週間以内にご連絡させて頂きます。
※入社日等はご相談に応じます。
※即日勤務OK

ご応募から内定まで1～2週間程度となります。

• 職場見学を希望の方も歓迎！お気軽にお問い合わせください。