10月31日11月1日 説明兼選考会 エレベーターの施工管理

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、電気施工管理

【今週末開催！説明会兼選考会】
✅WEB参加OK（来場も可・新御茶ノ水駅すぐ）
✅応募後2〜3営業日以内にご案内します
✅未経験歓迎／異業種からの転職が9割以上

【10月/11月説明会兼選考会開催】

開催日程：
①10月31日(土)12:00〜14:30 or 15:00〜17:30
②11月1日(日)12:00〜14:30 or 15:00〜17:30
※参加希望日時については応募後の連絡にて調整させて頂きます。

参加方法：来場またはWEB（お選びいただけます）
開催場所：東京都千代田区神田淡路町二丁目101番地 ワテラスタワー
最寄り駅：新御茶ノ水駅
※遠方から来場の方は交通費支給あり（WEB参加もOK）

経験は問わずの人物重視の採用ですので
お気軽にイベントへ参加ください！
実際に前回は飲食出身の女性が採用されてます！

＜説明会の流れ＞
全所要時間：2時間半想定
①説明会（30分）
②1次面接（30分・人事or現場担当）
※面接枠が3枠ございますので少し待機時間が発生します。
※WEB参加の場合も、説明会・1次面接まで
オンラインで完結します

【この求人の魅力】
＜手に職を、より良い環境で＞
完全週休2日制（土日祝）で
年間休日は126日。残業も少なめ。
家族との時間も大切にできます

＜日立グループの技術力＞
研修施設には、エレベーター・
エスカレーターなど約60台の実機を設置。
実際の設備に触れながら、
昇降機の構造や仕組み、
業務に必要な知識・技術を
基礎から学ぶことができます。

入社時点で昇降機に関する知識や経験は
必要ありません。
未経験の方でも、研修と配属後のOJTを通じて、
段階的に専門スキルを
身につけられる環境を整えています。

＜️独身寮など若手支援が充実＞
独身寮のほか、カフェテリアプラン、
施工管理資格の取得支援など、
未経験×若手のあなたへの成長支援体制が充実。
日立グループ共通のeラーニング講座で
16000以上のコンテンツが学び放題
※制度には一部規定あり。

【仕事内容】
オフィスビルや商業施設にある
エレベーター・エスカレーターの
「据付工事の管理」をお任せします。

自ら施工するのではなく
現場の「監督」として
安全・品質・工程を管理します。
体力的な負担は大幅に減ります！

【事業概要】
昇降機のメンテナンスシェア
国内トップクラスの実績。
社会インフラを支える安定企業。

業界・職種未経験出身の先輩が
数多く活躍している職場です

【仕事の流れ】
8:50 出社・メールチェック

10:00 現場巡回・安全管理
職人さんと顔を合わせて打合せ。
現場の空気が分かる強みが活きます✨

12:00 お昼休憩

13:00 事務作業・図面確認
事務所またはリモートで作業

16:00 翌日の資材手配

17:20 退社
メリハリをつけて働けます！

求めている人材

✅高卒以上
✅機械・電気・建築への興味がある方

未経験者歓迎！経験者は優遇あり。
※スキル・経験・資格欄の項目は、
すべて「歓迎」です。
未経験の方も安心してご応募ください。

「資格はないけど現場経験はある」
「機械を触るのが好き」という方も
立派な才能です。ぜひご応募を！

【こんな前職の先輩が活躍中】
「飲食店から全くの異業種の仕事へ」
「自動車整備士から土日休みの仕事へ」
「工場ライン作業から管理職へ」
「建設現場の職人から施工管理へ」

異業種からの転職組が9割以上。
同じバックグラウンドを持つ
先輩が多いので話が通じやすい！

＼今の環境を変えたい方へ／

• 体力仕事に限界を感じている
• もっと給与水準を上げたい
• 安定した大手企業で働きたい
• 現場の知識を活かしてstepUPしたい
• 機械の仕組みを知るのが好き

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間45分
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日

8：50～17：20
（実働7時間45分／休憩45分）
※フレックスタイム制あり
※リモートワーク併用可能
※残業月20～30h（全額支給）

休日休暇

【年間休日126日（2025年度）】
✅完全週休2日制（土日祝休み）
✅GW・夏季・年末年始休暇
✅有給休暇（平均17.8日取得）
✅リフレッシュ休暇
現場が終わった後の長期休暇も可能！
オンオフの切り替えバッチリです✨

勤務地

〒1010063東京都千代田区神田淡路町2丁目101番地 ワテラスタワー

交通・アクセス

東京メトロ千代田線『新御茶ノ水』徒歩2分 他

給与詳細

基本給：月給 22万5000円 〜 46万4000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

＋賞与年2回（2024年度平均実績：6.1カ月分）
＋残業代全額支給
※経験・スキルを考慮し優遇します

【年収例】
✨537万円（25歳／経験3年）
✨660万円（30歳／経験8年）
✨767万円（35歳／主任級）

• 前職給与も考慮の上決定します。

年収UPを実現した社員多数！

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

【25歳】
月給＋諸手当＋賞与年2回
＝年収：537万円

【30歳】
月給＋諸手当＋賞与年2回
＝年収：660万円

【35歳／主任】
月給＋諸手当＋賞与年2回
＝年収：767万円

※時間外勤務手当、裁量労働勤務手当は
含みません。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• 財形貯蓄制度
• 日立グループ持株会制度
• 退職金・企業年金基金制度
• カフェテリアプラン制度
• 社宅、住宅手当制度
• 独身寮（家賃月1万6,000円）
• 短時間勤務制度
• 資格取得支援制度
• 育児・仕事両立支援金制度
• 子育てコンシェルジュサービス

職場環境

【技術者が尊重される風土】
モノづくりを大切にする日立だから
技術への理解が深い職場です。
20代～30代の若手も多く活気があり
中途入社者もすぐに馴染めます。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

【説明会兼選考会へご招待！】
まずは話だけでも聞いてみませんか？

開催日程：10月31日(土)、11月1日(日)
開催場所：東京都千代田区神田淡路町二丁目101番地 ワテラスタワー
最寄り駅：新御茶ノ水駅
※遠方の方は交通費支給あり（WEB参加もOK）

＜選考フロー＞

1. Webから簡単応募
2. 書類選考
3. 会社説明会兼選考会
4. 面接（ご希望の勤務地で対面を想定 ※WEBも相談可）
5. 内定

• 会社や仕事の内容を説明した上で選考を進めます。安心してご参加ください。

• お送りいただいた応募データをもとに書類選考をします。

（都合により、履歴書・職務経験書をご用意いただく場合があります）

※応募は「株式会社才蔵」を通して受付します。
（株式会社日立ビルシステムは「株式会社才蔵」へ採用業務の一部を委託しています）
エントリーの流れについては、株式会社才蔵よりメールまたはお電話にてご連絡します。