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【横浜】法人営業/ホテル内施設管理◆新規開拓なし◆残業10H程度◆土日祝休◆年休123日

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【横浜】法人営業/ホテル内施設管理◆新規開拓なし◆残業10H程度◆土日祝休◆年休123日

doda (デューダ)

【横浜】法人営業/ホテル内施設管理◆新規開拓なし◆残業10H程度◆土日祝休◆年休123日

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Fukushima, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

22 September 2026

What they need


【企業名】

株式会社オーエンス

【職種名】

【横浜】法人営業/ホテル内施設管理◆新規開拓なし◆残業10H程度◆土日祝休◆年休123日

【仕事内容(概要)】

【横浜】法人営業/ホテル内施設管理◆新規開拓なし◆残業10H程度◆土日祝休◆年休123日

【具体的な仕事内容】

【残業月10時間程度/完全週休二日制で土日祝休・年間休日123日でライフワークバランス◎/研修充実/退職金制度で長期就業可~】

■職務内容:

既存取引先である横浜市を中心としたホテルがメイン顧客で既存のお客様への施設管理サービスの提案営業、およびアフターフォロー業務をお任せします。飛び込みやテレアポなどはなく、ルート営業です!

■具体的には:

・計画的に既存顧客(ホテルや設備)とのお打合せにて要望のヒアリング

・提供しているサービスの稼働状況の進捗確認

・施設管理サービス(警備・受付・清掃等の代行、行事企画など)の提案営業

・報告書や見積書の作成

・建物・施設の清掃や保守点検の日程調整

・現場スタッフのシフト管理など

【業務について】外回りとデスクワークは5:5

【顧客先】神奈川、東京(東陽町、上野、蒲田、八王子)、長野(諏訪、塩尻)

業務に慣れてきた際には、既存物件の管理運営/企画提案の割合は6:4程度の比率を予定しております。

外回りとデスクワークが半々くらいの業務となるほか、飛び込み営業やテレアポはございませんので、業務負担は少ないです。

■組織構成:

横浜支店:5名(支店長60代1名、営業管理部長50代1名、ホテル関連事業 課長60代1名、課長補佐60代1名、係長60代1名)

*同社の特徴:

【☆施設運営実績が豊富なため自治体からの信頼が厚い】

ビル管理や施設運営、指定管理者としての公共施設運営を拡大してきました。

今後はビル管理というハード面のみならず「指定管理者制度」「PFI事業」などの「サービス事業」としてのソフト面も一層強化していきます。

環境への配慮を含めた施設運営管理を実現し、公共施設の利用価値をより高め地域活性化に貢献していきます。

【☆施設運営を通じて地域活性化に携われる】

その都市空間で生活する方々や地域社会に貢献することに使命感を持っています。

また人々の健康や衛生に資するため、安全快適なビル環境を実現することを目的としてビルメンテナンス事業を主業務として推進しています。

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

下記いずれか必須

(2)ホテル業界での就業経験(職種不問)

(3)建物・設備管理のご経験

【勤務地】

<勤務地詳細>

横浜支店

住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-7-3 横浜メディアタワー21階

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

【アクセス】

<転勤>

当面なし

【住所設定】

横浜支店/神奈川県横浜市西区みなとみらい4-7-3 [最寄り駅]みなとみらい駅

【勤務時間】

<勤務時間>

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

【就業時間補足】

<その他就業時間補足>

■残業は月10h程度となります

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

3ヶ月

【給与】

<予定年収>

440万円~520万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):290,000円~330,000円

その他固定手当/月:30,000円~40,000円

<月給>

320,000円~370,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

■賞与:年2回(前年度実績:2.0か月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>

通勤手当:補足事項なし

家族手当:補足事項なし

社会保険:社会保険加入

退職金制度:勤続3年以上

<育休取得実績>

有

<教育制度・資格補助補足>

・OJT研修

<その他補足>

補足事項なし

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数123日

完全週休二日制(土日祝)、年末年始休暇等

業務の都合により土日祝に出勤していただくことがあります。その際は平日に振替休日を取得していただきます。

【事業概要】

■事業内容について:

・ビル管理事業(設備管理、設備工事、環境衛生管理、清掃管理、警備/保安管理)

・プロバティマネジメント事業(ビルマネジメント業務、内装工事/インテリア/リフォーム、資産保全コンサルティング業務)

・PPP事業(指定管理者制度、PFI事業、公共公益施設用地定期借地事業、市場化テスト、ネーミングライツ取得事業)

・スポーツ施設管理事業(スポーツ施設運営管理、サービス管理)

・レストラン関連事業(レストラン事業、売店/ショップの運営、FC事業)

・医療関連サービス事業(医療関連サービス業務、総合受付業務、ホスピタル ハウスキーピング)

・施設運営マネジメント事業(研修所運営管理支援業務、温浴施設/保養所の運営管理支援業務)

・ホテル管理事業(ホテルサービス支援業務)

・広域ビル管理システム事業(システム導入による効果)

■当社の役割について:

都市生活の基本は変わることがありませんが、人間を取り巻く環境は時代と共に大きく変化しています。 マルチメディアに代表される高度情報化社会において、情報の収集・処理・伝達・蓄積データベース・検索など、ビル機能もますますインテリジェント化へと進化しています。 このような複雑な環境のなかで、快適な住み心地、居心地のよさを提供し、人間に優しく美しい環境をつくっていくことが、私たちの役割だと考えます。 人間らしさを考えた都市空間を創造するため、常に一歩先を見つめる未来派企業、それが私たちです。今日においては、単なるサービスの提供からパートナーとして資産と環境を効率的にマネジメントするソリューションビジネスへとお客様の期待が高まっています。こうした時代の変化に対応するために、企業価値の創造が経営の最重要課題であると捉え、労働集約型のハードビジネスからマネジメント型のソフトビジネスへと転換を目指しております。そのために総合的なコンサルティング業務、マネジメント業務としての提案型ソリューション事業へと展開し、企画提案力の強化を図って行きたいと考えております。

【郵便番号】

1040061

【所在地】

東京都中央区銀座4-12-15

【ビル名等】

歌舞伎座タワー20F

【設立年 補足】

1959年6月

【従業員数】

3,300名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【HPリンク先】

https://www.o-ence.co.jp/

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