【神戸市/転勤無】自社物件の設備管理※残業10h／年休126日／土日祝休み／フレックス

【企業名】

有限会社建隆マネジメント

【職種名】

【神戸市/転勤無】自社物件の設備管理※残業10h／年休126日／土日祝休み／フレックス

【仕事内容(概要)】

【神戸市/転勤無】自社物件の設備管理※残業10h／年休126日／土日祝休み／フレックス

【具体的な仕事内容】

■当グループについて

貿易、不動産、ホテル、温浴、飲食、製造、社会貢献など幅広い事業を展開しており、その中で当社は自社及びグループ会社が所有している不動産の管理を担っています。

■職務内容

自社及びグループ会社が所有する既存物件や、新規に取得した物件の建物設備システムの調査、改修計画の立案、見積査定、施工管理など一連の業務をお任せします。事後保全や入居テナント様からのクレームへの対応もございます。工事は協力会社に依頼しており、施主（発注者）の立場での業者管理が中心です。

建物の用途・規模・築年数など、様々なラインナップの物件を保有しており、多種多様な経験を積めます。社内には電気・管工事施工管理技士だけでなく、建築士や建築施工管理技士もおり、互いに補完しあいながら業務を進められる環境です。

【働く環境】・年間休日126日。土日祝休み。自社物件に関する業務となるため、業務の調整がしやすく、残業はほとんどありません。

・年に数回、土日出勤や夜間の工事立ち合いが発生することもありますが、代休の取得が可能です。

・案件は神戸市内をメインに、関西圏がほとんどです。

・東京、福岡にも物件がございます。出張は年0～2回程度です。

■評価制度

当社では昇給および賞与は「自己申告制」を採用しています。

■働き方

・残業0～10時間

・フレックス制度導入

・土日祝休みで年間126日

・転勤無し

変更の範囲：当社業務全般

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件

・設備関連の業務経験者

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：兵庫県神戸市中央区海岸通6

勤務地最寄駅：JR東海道・山陽本線／元町駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

【住所設定】

本社／兵庫県神戸市中央区海岸通6　[最寄り駅]みなと元町駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:00～15:00

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～18:00

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

※上記は標準的な就業時間です。※平均残業時間：10時間／月

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中はフレックスタイム適用外となります。

試用期間中の就業時間は、9時～18時（内1時間休憩で8時間労働）となります。その他変更なし。

【給与】

＜予定年収＞

450万円～700万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：300,000円～500,000円

＜月給＞

300,000円～500,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※表記の年収はあくまでも参考であり前職での年収や、経験・年齢・能力などを考慮し決定します。

■残業手当：有※残業時間に応じて別途支給

■昇給・賞与あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：・会社規定に基づき支給

住宅手当：・グループ会社の賃貸物件家賃割引制度有

社会保険：■社会保険完備

退職金制度：3年以上勤務の方対象

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

・資格補助制度（補助内容は社内規定に準ずる）

＜その他補足＞

■勤続10年ごとの褒賞旅行

■グループ企業のリゾートホテル宿泊（年1回）

■グループ企業の飲食店利用割引

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数126日

有給休暇、慶弔休暇、夏期休暇3日、年末年始休暇6日、その他特別休暇等（社内規定に準ずる）

【事業概要】

■事業内容：

・不動産開発及び運用

・自社所有の不動産（住居、オフィスビル、商業施設、駐車場等）のテナント誘致と管理やメンテナンス及び不動産仲介業務全般

・新築、改修の企画、設計

・ホテル、温浴施設、レストランの運営管理

・青果物、食料品を中心とした輸出入貿易業

・加工食品の製造販売

■グループ総資本金：7,400万円

■グループ総社員数：305名

■同社の特徴：

1953年、台湾バナナの輸入事業を主業としていた同社は、時代の変遷とともに事業領域を大きく拡大してきました。現在は、「自社で所有する不動産のマネジメント」を事業の核に、安定した収益基盤と資本力をベースに、直営ホテルやレストランの経営、製造業や輸出入貿易業など、幅広い事業を展開しています。会社の基本ポリシーである、「改善」、「改革」に取り組みながら、企業としての柔軟性や対応力を維持・強化して、高い競争力を持った企業を目指しています。同社は、多種多様な経験値を持つ社員一人一人を大切に思い、人材育成にも力を入れて、互いを理解し、認め合い切磋琢磨できるバックグラウンドがあります。改善改革と攻めの経営を進めていく中で、様々なキャリアを持ち、明るく快活な方がたとともに100年企業を目指して邁進していきたいと考えています。

■就業環境：

様々なキャリアを持つ社員が、互いにサポートしながら業務に取り組める環境です。社内では常時複数のプロジェクトが稼働しており、プロジェクトに参加すれば、部署の垣根や個人の専門分野の枠組みを超えた仕事にも携わることが出来ます。社員自身の学ぶ姿勢を尊重しており、社内研修や社外セミナーにも必要と認められればどんどん参加することができます。

【郵便番号】

6500024

【所在地】

兵庫県神戸市中央区海岸通6

【設立年 補足】

1985年4月

【従業員数】

51名

【市場】

非上場

【資本金】

8百万円

【HPリンク先】

http://kenryu.jp/