大型10tドライバー

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー

＼10月より給与大幅UP／

• 藤枝営業所の10tは月額2.5万円UP！
• 年間30万円の収入UPです。
• 賞与込みで年収480万円以上も可能！

長く働きたいなら、
“ゆとりを持って続けられる環境”へ。

名正運輸は、ドライバー経験者が
安心して続けられるよう、
「安全・安心・安定」を
大切にした働き方を整えています。

島田・藤枝・焼津から通勤30分圏内

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• 【安全】気持ちにゆとりを持てる運行体制

✅渋滞などで遅れそうな場合は
事務所がお客様へ事前に連絡対応
✅法定速度厳守
（一般道50km以下／高速80km以下）
✅無理のないスケジュール設計

全車両に安全装備を搭載し、
安心して運転に集中できる環境です。

「落ち着いて走れるようになった」
そんな声も多く、負担も少なめです。

“ゆとりある運行”が、
長く続けられる理由です。

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• 【安心】生活リズムが整う働き方

✅日勤のみ／夜勤なし
✅近・中距離／泊まり運行なし
✅運行距離は1日200〜300km

「完全週休2日制」で、
毎日の生活リズムも安定。

「家族との時間が増えた」
「自分の時間を大切にできる」

そんな働き方が実現できます。
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• 【安定】長く続けられる仕事と収入

食品や日用品をはじめ様々な
生活必需品の輸送を行っているため
年間を通して安定した仕事量があり、
収入の見通しも立てやすい環境です。

・賞与年3回
・年収500万円以上の実績あり
・朝は早いが15:00には終わる仕事
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【1日の流れ】
04：00 出社・点呼・点検
04：30 1便目出発（適時休憩あり）
08：00 2便目出発（適時休憩あり）
14：30 帰社・翌日・準備
15：00 退勤

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【安全に、丁寧に仕事をする。
それが給与につながります】

当社では、ドライバーの
「安全への取り組み」や「仕事への姿勢」を
きちんと評価しています。

右左折時の安全確認、
速度超過をしない、
急な加減速をしないなど、
日々の運転状況はデジタコのデータから
安全スコアとして可視化。
全国約250名のドライバーの
安全スコア平均は97.2点。

もちろん、評価されるのは
運転技術だけではありません。
✨身だしなみを整える
✨きちんと挨拶をする
✨時間を守る

お客様から信頼されるために必要な
一つひとつの当たり前を
真面目に積み重ねることも、
私たちは「プロの仕事」だと考えています。

そうしたドライバー一人ひとりの仕事が
お客様から高く評価され、
業績の好調にもつながっています。

その結果、今回の給与改定も実現しました。

さらに、安全スコアは
手当や賞与の査定にも反映。

「安全に運転する」
「きちんと仕事をする」
そんな当たり前を大切にする人が、
きちんと報われる環境です。

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【会社について】
創業55年以上の安定した物流企業。
大手スーパーや商社と直接取引があり、
食品など生活に欠かせない商品を扱うため、
年間を通して仕事量は安定しています。

勤務地はセンターごとの現地採用のため、
会社都合での転勤はありません。

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【長く働ける制度・環境】
・勤続3年以上で生命保険の費用補助
・脳ドック費用の全額負担
・健康面のサポート体制も充実

法令順守を重視した評価制度を導入し、
安心して働き続けられる
環境づくりに注力しています。

国土交通省「働きやすい職場認証」取得企業

“続けるほど安心が
増えていく会社”です。

藤枝営業所は他物流企業からの転職者や
サービス業からの転職者など
様々な経歴の方が多いのが特徴。
定着率も高く、勤続年数8年、10年という
人たちが複数名いらっしゃいます。
長く地元で働き続けたいという方に
ピッタリの事業所だと思います。

求めている人材

自動車免許(MT)をお持ちの方

<活かせるスキル・資格>
大型免許をお持ちの方歓迎

＜研修充実で実務経験が無い方も安心＞
大型免許は持っているけど、
ドライバーの仕事は初めてという方も
最長2ヶ月の研修期間があります。
車幅感覚を身につける構内での運転練習や
指導員同乗の横乗り研修などがあります。
ブランクのある方も大歓迎です。

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日

4:00～15:00の間で実働8時間
※休憩あり
※交通事情や配送状況により変動あり

変形労働時間制：1ヶ月あたり160～173時間

休日休暇

完全週休2日制
年間休日104日

慶弔休暇
産休・育休（取得実績有）
有給休暇

• 子供の参観日や運動会の出席を優先できるので、

「家族から喜ばれる」という声も！

勤務地

〒4270011静岡県島田市東町1047-4 イーストヴィレッジ B棟102

交通・アクセス

車通勤OK（駐車場完備） 藤枝駅から車で10分、六合駅から車で10分 徒歩圏内にコンビニもあります

給与詳細

基本給：月給 36万5000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

・健康手当／月1万円
・子ども手当／20歳以下の子ども1名あたり月1万円
・プロドライバー手当（毎年、一定額が定期昇給）
・安全手当／月1万円
・地域手当／月2000円

試用・研修期間：6か月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
試用期間6ヶ月のうち、
見習い期間2週間～2ヶ月は日給9241円
（一律地域手当含む／実働8時間）
※能力により期間短縮あり

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 日給 9241円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

＜26年10月給与改定後の想定年収例＞
月給36万5000円×12か月+賞与年3回
＝年収488万円

＜賞与例＞
3年目/無事故無違反ドライバー/6月15万円、12月20万円、3月20万円/年間賞与総額55万円

<賞与の査定について>
日々の運転の様子をスコア化していて、
それが賞与査定に反映されます。
例えば、急発進や急減速が少なかったり、
法定速度を守って運転しているかなど、
デジタコによってスコア化されています。
自分の運転技術が収入に反映される仕組みです。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
賞与は年3回
（6月、12月、3月/昨年度実績3～5ヶ月分）
資格取得支援制度で中型/大型/リフトなど免許取得可能
交通費規定支給
安全手当/健康手当
子ども手当
プロドライバー手当
赴任手当（規定あり）
退職金制度/健康診断年1回
脳ドック・医療保険（入社3年目以降）
制服貸与/駐車場完備

【ゴールド／シルバードライバー制度】
運転時の走行データや身だしなみなどの
チェック各種項目をクリアすると
取得できる社内認定制度です。
認定されると月々の安全手当などが増額。
勤務態度が給与に反映される制度です。

【国が認めた優良企業】
経済産業省管轄「健康経営優良法人」

• 人間ドック＆脳ドックの会社負担での受診(規定あり)

国土交通省管轄「働きやすい職場認証制度二つ星」

• 産・育休取得復帰実績多数！時短勤務も

文部科学省管轄「スポーツエールカンパニー 」

• ジム代の全額補助、健康手当の支給(規定あり)

【安心してドライバーの仕事を続けられる理由】
当社では、制限速度の厳守を徹底しています。
一般道路では時速50km以下、
高速道路では時速80km以下での運行を奨励。
毎日、全社で250台のトラックが
全国を走行していますが、
20年以上重大事故は発生していません。

【取引先との強固な信頼関係】
徹底した安全対策により、
取引先との信頼関係が築かれています。
渋滞で納品が遅れた場合でも、
クレームが発生することはほとんどなく、
安全運行に集中できます。

職場環境

【車両装備も充実！】
全車両自社保有しており、毎年新車を導入。
・自動ブレーキ
・車幅センサー
・バックカメラ
・ドライブレコーダー
・エアサス
・サスペンションシート
これらの設備で、安全・快適な運転をお約束します！

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

• ご応募

※ご応募から2営業日以内にこちらからご連絡させていただきます。

• 面接

※応募連絡後､面接日時を調整させていただきます｡履歴書を持参下さい｡

• 内定

※面接後､1週間ほどで合否に関わらず､ご連絡いたします｡

• 入社

※最短2週間以内の就業開始が可能です。
※在職中の方は最大3ヶ月以内で入社日の調整をさせていただきます。