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【加西市】食品製造工場の設備保全・メンテナンス(管理職候補)◆年休122日/プライム上場ゼンショーG
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
3 September 2026
What they need
【企業名】
株式会社GFF
【職種名】
【加西市】食品製造工場の設備保全・メンテナンス(管理職候補)◆年休122日/プライム上場ゼンショーG
【仕事内容(概要)】
【加西市】食品製造工場の設備保全・メンテナンス(管理職候補)◆年休122日/プライム上場ゼンショーG
【具体的な仕事内容】
【国内外食業界でシェア率トップクラスのゼンショーG/安全で品質の良い製品を安定価格で提供することで世界の食品産業に貢献/スキルアップ・キャリアアップが見込める環境/年間休日122日】
グル-プ店舗向けの食材や外販製品の食品製造工場のサービスエンジニア(管理職)として以下の業務をお任せします。
■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】
製造ラインの定期メンテナンス、保守、修繕、最新化する食品製造工場の製造ライン設計・自動化推進を担っていただきます。
>具体的には
◎製造ラインの機械の修理修繕、および工場内設備の定期メンテナンス
※大型な修理が必要な際は、メ-カ-への問合せや連携をお任せします。
◎製造ラインの自動化推進
※全国への出張が月1回程度(不定期)発生します。
■当ポジションの魅力:
◎世界でもトップクラス企業のゼンショーホールディングスのグループ企業であるため、会社の安定性が大きな強みです。
◎すき家のカットサラダやビッグボーイのハンバーグ、ココスのソースなど誰もが知る食品の製造に携わることができます。また震 災発生時には現地へ食品の支給を行うなど、食のインフラとして働いていることを強く実感できるやりがいのある業務です。
◎年間休日122日、有給も使いやすい環境で、夏期休暇・冬期休暇設定もあり長期連休の調整も可能です。
■当社について:
◎従業員は、日本をはじめ20か国以上の人たちで構成されており、国際色豊かな仕事場となっています。また、幅広い年齢層の方々が、食に対する知識と経験を活かして働いています。
◎ゼンショーグループの事業の根幹にあるのが、「マス・マーチャンダイジング・システム(MMD)」です。原材料の生産や仕入から、食品加工、物流、店舗の販売まで一貫してグループ全体で管理運営する仕組みです。安全でよいものを適正価格で仕入れ、安定的に提供することを可能にし、食の安全と品質を保証します。
◎当社は、ゼンショーグループの製造会社として、MMDの各工程と連携を取り、「食」にあらゆる角度で関わっていきます。 幅広く「食」に関わることで世界の食品産業に貢献していきます。
変更の範囲:本文参照
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須資格※職種未経験歓迎・業界未経験歓迎※
製造業(工場勤務)勤務経験もしくは機械工ンジニア経験
■歓迎条件:
・電気に関する基礎知識
・第二種電気工事士
・フォークリフト運転士
【勤務地】
<勤務地詳細>
関西工場
住所:兵庫県加西市網引町字丸山2001-8
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
【アクセス】
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
有
半年から1年ほどで転勤可能性あり(近隣工場含む)
全国16拠点に転勤があります(同社HP:https://www.global-foodfactory.jp/recruit.html)
【住所設定】
関西工場/兵庫県加西市網引町字丸山2001-8 [最寄り駅]網引駅
【勤務時間】
<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
時間外労働有無:無
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし
【給与】
<予定年収>
550万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):390,000円~500,000円
<月給>
390,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※上記年収はあくまで目安です。給与詳細は経験・年齢を考慮の上、決定します。
※管理監督者ポジションのため残業手当支給対象外
■賞与:年2回
■昇給:あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:11,000円/月 ※社内規定あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり/65歳まで
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJTでの教育を想定しています。
資格取得にかかる講座などは会社の補助を受けることができます。
<その他補足>
■育児休業取得実績あり
■各種転勤補助制度あり
■独身者転勤補助/家族転勤補助/単身赴任補助
■役職手当
【休日・休暇 その他】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
■長期連休調整可能
■育児休暇あり
【事業概要】
■事業内容: GFFは、ゼンショーグループの食品製造会社として、食品の製造・加工に責任を持って取り組んでおります。
原料入荷…数量や品質を確認し、工場に原料を受け入れます。
製品加工…お客様へ「おいしい食」を提供するため、味のプロによるレシピと最新の設備を使用して製品を加工しています。
包装・出荷…加工した製品を、包装し箱詰めします。品質検査後、グループ各店舗へと出荷されます。
【郵便番号】
1080075
【所在地】
東京都港区港南2-18-1
【ビル名等】
JR品川イーストビル8F
【従業員数】
1,476名
【市場】
非上場
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