doda (デューダ)
【町田】組込ソフトウェアエンジニア※防災設備業界のリーディングカンパニー/年休124日/プライム上場
Skills
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Tokyo, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
24 September 2026
What they need
【企業名】
ホーチキ株式会社
【職種名】
【町田】組込ソフトウェアエンジニア※防災設備業界のリーディングカンパニー/年休124日/プライム上場
【仕事内容(概要)】
【町田】組込ソフトウェアエンジニア※防災設備業界のリーディングカンパニー/年休124日/プライム上場
【具体的な仕事内容】
~【東証プライム上場】日本で初めて火災報知器を開発した総合防災メーカー/大規模物件業界シェアトップクラス!~
■職務概要
・当社、防災設備製品の仕様検討、仕様書作成の業務を行っていただきます。
・デジタル化への変革を見据え、システムエンジニアリングをモデルベースで実践し、各ドメインの設計者とアーキテクチャを組み立てて行く業務を推進していただきます。
そのため、関係者との円滑なコミュニケーションを取れる方を募集しております。
■業務内容
・火災報知システム受信器を中心とした組込みソフトウェアの設計開発
・要件定義から基本設計詳細設計まで一貫した開発工程を担当
・通信制御やセンサ連携機能の実装および性能向上対応業務
・評価試験不具合解析を行い品質信頼性向上を推進
・法規規格を踏まえた安全設計レビューおよび設計改善対応
・海外開発拠点とも連携し、将来的にはグローバル開発も推進します
※開発言語…C、C++、OS…なし、Linux、T-Kernel等
\ホーチキの魅力/
★防災設備業界のリーディングカンパニー!
日本で初めて火災報知器を開発・設置し、大規模物件において業界でトップクラスのシェアを誇ります!
★高水準の給与体系!
創立100年以上で安定した財務基盤があり、高水準の給与体系となっております!40代の平均年収おおよそ800万円以上です!
★連続増収増益企業の安定性!
2020年度より連続で売上高、営業利益、経常利益ともに増収増益中の安定性があります。働き方改革にも積極的で、一人当たりの生産性向上の取り組みにより、営業利益、経常利益は大幅増加を達成しています。
■同社の働きやすさ
~独立メーカーのため連休も取得しやすく福利厚生も充実~
・産休後の復職率100%、有給取得日数15.3日と、安心して働ける環境です。
・住宅資金貸付制度、住宅手当、家族手当等などの制度充実
・充実した退職金制度:退職金制度については(1)退職一時金(会社退職金)(2)確定給付年金(DB)(3)確定拠出年金(DC)3つの制度をご用意しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
学歴不問
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ハードもしくはソフトの製品仕様検討・設計・開発・評価のいずれかの実務経験がある方
【勤務地】
<勤務地詳細>
開発研究所
住所:東京都町田市南町田三丁目7番1号
勤務地最寄駅:田園都市線/南町田グランベリーパーク駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
【アクセス】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
【住所設定】
開発研究所/東京都町田市南町田三丁目7番1号 [最寄り駅]南町田グランベリーパーク駅
【勤務時間】
<勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
【給与】
<予定年収>
500万円~750万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円
<月給>
250,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は残業代を想定加味した理論値です。選考状況によって提示年収が前後する可能性もあります。
■モデル年収:
600万円/35歳(基本給月給31万円)
■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:30歳まで入寮可(条件による)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
教育研修/階層別研修、職能別研修、昇格資格要件研修、自己啓発研修
<その他補足>
実績手当、地域手当、超過勤務手当、各種職務手当、保養所、研修制度、財形貯蓄制度、住宅資金貸付制度、持ち株制度、退職金制度 など
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
完全週休2日制(土、日曜日)、祝日、年末年始、5月1日、7月第1月曜日
年次休暇、 夏期休暇(3日)※有休と土日合わせて9連休推奨、慶弔休暇永年勤続休暇ほか
【事業概要】
~日本で初めて火災報知器を開発した総合防災メーカー~
■事業内容:
・火災報知設備
火災報知設備の製造、販売および施工ならびに保守管理
・消火設備
消火設備の製造、販売および施工ならびに保守管理
・情報通信設備
情報通信機器の製造、販売および施工ならびに保守管理
・防犯設備等
防犯機器の製造、販売および施工ならびに保守管理
■企業概要:
同社は1918年(大正7年)に、首都東京を火災の被害から守ろうとする消防の要請により、当時日本にあった損保会社13社と生保会社3社が出資のもとに誕生しました。日本初の街路型公衆用火災報知機を設置することから始まった火災報知事業は、国の近代化とともに、火災時の急激な温度上昇や煙の大量発生を感知するセンサを用いた自動火災報知システムへとそのスタイルを変えていきました。その後も、国内最初のデジタル技術を取り入れたR型自動火災報知システムの開発や、札幌、東京、名古屋、大阪の各ドーム球場に設置されている大型自動放水銃消火システムの開発など、常に防災業界をリードし続けています。同社の最先端技術は防災だけに留まらず、幅広い分野への拡がりを示しています。例えば、光伝送、光共同受信システムや光CATVなどを使ったネットワーク製品、血流認証や非接触カードリーダによる入出退管理や無線センサなどを使ったセキュリティシステム製品があります。同社はこれからも「総合防災企業」として、「安全・安心」さらに「快適・利便」を追求し、世の中から災害記事がゼロになる日を目指して飛躍し続けていきます。
【郵便番号】
1410021
【所在地】
東京都品川区上大崎2-10-43
【設立年 補足】
1918年4月
【従業員数】
1,573名
【市場】
プライム市場
【資本金】
3,798百万円
【売上高】
100,900百万円
【経常利益】
9,736百万円
【平均年齢】
40.3歳
【HPリンク先】
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