施工管理(地中線工事)年休125日　土日祝休　正社員登用あり

仕事内容

雇用形態：契約社員
職種：その他施工管理/現場責任者、電気施工管理、土木施工管理

電気・土木施工管理経験を、社会インフラを支える仕事で活かしませんか？

✅ 東証プライム上場グループの安定企業
✅ 年間休日125日（2025年度実績）
✅ 完全週休2日制（土日祝休み）
✅ 残業代全額支給
✅ 月給25.5万円～40.75万円
✅ 入社1年後を目安に正社員登用あり
✅ 平均年収753万円（正社員平均）
✅ 地中線工事未経験歓迎

「もっと安定した会社で働きたい」「施工管理経験を正当に評価されたい」「将来も安心できる環境でキャリアを築きたい」
そんな方を歓迎します。

当社は東証プライム上場・中部電力グループの総合設備企業です。
今回募集するのは、電力インフラを支える地中線工事の施工管理職。
電気工事や土木工事はもちろん、上下水道・ガスなどインフラ工事の施工管理経験がある方も歓迎します。
これまで培った経験を活かしながら、社会に欠かせない電力インフラを支える仕事に挑戦してみませんか。

仕事内容
電力会社の送配電設備や再生可能エネルギー関連設備、工場などの電気設備に関わる地中線工事の施工管理業務をお任せします。

具体的には

• 安全管理
• 品質管理
• 工程管理
• 原価管理
• 発注者との打ち合わせ・提案
• 協力会社との調整業務

案件によっては全国への出張があります。
全国各地の大規模プロジェクトに携わる機会もあり、施工管理としてさらなる成長を目指せる環境です。

地中線工事の経験は問いません
入社時点で地中線工事の経験は必要ありません。
電気工事、土木工事、上下水道工事、ガス工事などの施工管理経験をお持ちであれば、これまでの知識や経験を活かして活躍できます。
経験豊富な先輩社員がサポートしますので、新しい分野へのチャレンジも安心です。

求めている人材

＜必須＞
高卒以上
普通自動車運転免許（AT限定可）
以下いずれかの経験3年以上

• 電気工事の施工管理経験
• 土木工事の施工管理経験

＜歓迎＞

• 1級電気工事施工管理技士
• 1級土木施工管理技士
• 監理技術者（電気・土木）
• 公共工事の施工管理経験

ーこんな方におすすめー

• 施工管理としてさらに成長したい
• 社会インフラを支える仕事がしたい
• 大規模プロジェクトに携わりたい
• 安定企業で長く働きたい
• 資格や経験を正当に評価されたい

＜先輩社員の声＞

• 「中部電力グループという安心感があり、腰を据えて働けます」
• 「福利厚生が充実していて、働きやすい環境です」
• 「資格取得支援制度があるため、キャリアアップしやすいです」
• 「有給休暇も取得しやすく、仕事とプライベートを両立できます」

＜応募を検討されている方へ＞
電気や土木の施工管理経験があれば、地中線工事の経験は問いません。
社会に欠かせない電力インフラを支える仕事に、あなたの経験を活かしてください。大手グループならではの安定した環境と充実した福利厚生をご用意してお待ちしています。

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間45分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

【 勤務時間 】
8：30〜17：15／休憩60分
※残業月平均20〜30h／残業代別途全額支給します

休日休暇

週休2日制／土日祝日休み
年末年始長期休暇、労働祭（5月1日）、創立記念日（10月1日）
有給休暇／半休取得も可能
慶弔休暇
※年間休日125日（2025年度実績）
※業務により休日出勤となる場合あり

【 特別休暇制度が充実 】
※その他、結婚・出産休暇・育児・子の看護休暇・介護休暇制度あり

• 以下の休暇は正社員昇格後に適用 -
  ・レインボー休暇／理由を問わず5日間の取得が可能
  ・リフレッシュ休暇／勤続10年で3日、20年で5日、30年で7日間を取得可能です

勤務地

〒4550011愛知県名古屋市港区千年３丁目１ー３２

交通・アクセス

東海通駅徒歩１５分

給与詳細

基本給：月給 25万5000円 〜 40万7500円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※年齢・経験・前職等を考慮し、上下する可能性があります
※中途採用は、入社初年は特別社員。入社1年後を目安に正社員登用の有無を審査します

給与例

＜正社員のモデル情報＞

平均年齢41.7歳/平均勤続年数19.5年

平均年収753万円

※賞与・残業代・諸手当等を含みます。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【福利厚生】正社員登用後

• 財形貯蓄制度
• 従業員共済会
• 従業員持株会
• グループ生命保険制度
• 育児休職制度、介護休職制度
• ボランティア休職制度

職場環境

喫煙所：喫煙所あり（屋内）

選考プロセス

【 選考フロー 】
送信内容による書類選考

1次面接

2次面接

内定

・体調不良時には面接日程の再調整が可能です
・その他、職場環境等について気になる点がございましたら、お気軽にお尋ねください