【大田区】法務(建設関連)※フレックス/年休126日/住宅手当(家賃半額)/電力で社会インフラに寄与

【企業名】

エナジーシステムサービスジャパン株式会社

【職種名】

【大田区】法務(建設関連)※フレックス/年休126日/住宅手当(家賃半額)/電力で社会インフラに寄与

【仕事内容(概要)】

【大田区】法務(建設関連)※フレックス/年休126日/住宅手当(家賃半額)/電力で社会インフラに寄与

【具体的な仕事内容】

【官公庁・大手企業と取引多数/創業60年の老舗優良企業/非常用発電機で災害時の電力供給に寄与/既存顧客中心/元日立系の安定基盤/残業月20時間程度】

■採用背景

事業拡大に伴い、建設業許可・経営事項審査を安定的に運用するための専門体制を新設します。確実な管理と将来を見据えた仕組みづくりを進めるため、実務経験者を募集します。

■業務内容

建設業許可および経営事項審査に関する管理業務を一貫して担当します。具体的には、建設業許可の申請・更新業務、特定建設業許可の取得および維持管理、経営事項審査への対応を中心に、電気工事業登録の管理や監査対応の準備・実施を行います。

制度要件を正確に把握したうえで、必要書類の整備や期限管理を行い、関係部署と連携しながら業務を進めます。新設部署のため、既存のやり方を踏襲するだけでなく、業務フローや運用ルールの設計にも関与します。実務を通じて課題を整理し、再現性のある管理体制へと落とし込むことが期待されます。

■業務の魅力

建設業許可・経審という専門性の高い領域で、中心的な役割を担えます。裁量を持って運用設計に関われるため、経験を仕組みとして定着させる実感があります。

■働く環境

法令遵守を重視し、部門を越えて協力しながら業務を進める風土があります。専門領域に集中できる環境です。

■働き方

・フレックスタイム制（コアタイムなし）

・年間休日126日

・新設部署のため業務設計から関与可能

■キャリアパス

許認可管理の実務責任者として経験を深め、将来的には管理体制全体をリードする立場を目指せます。

■当社の特徴：

エナジーシステムサービスジャパン株式会社は、産業用電池機器とゴルフカートの販売・工事・メンテナンスを行う、設立60年以上の歴史を持った売上高114億円を誇る安定した企業です。産業用蓄電池は、都市開発・エネルギー関連などの分野で限りなく広がっています。また、身近では情報機器のバックアップ電源分野などで、私たちの産業用蓄電池は高い実績を上げております。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・建設業許可申請／更新の実務経験

・建設業法に関する実務知識

・経営審査事項の対応経験

■歓迎条件：

・建設会社での法務部門経験者

・建設業法や許可制度に関する理解がある方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都大田区平和島6-1-1 東京流通センター7F

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

※将来的に転勤の可能性があります。

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都大田区平和島6-1-1　[最寄り駅]流通センター駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：45分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～17:30

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■残業：月平均20時間程度

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項なし

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中も、待遇に変動はありません。

【給与】

＜予定年収＞

550万円～750万円

＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：281,000円～362,800円

その他固定手当/月：5,000円～80,460円

＜月給＞

286,000円～443,260円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※上記年収は、残業代込みの想定金額となり、採用時の等級により若干異なります。

★モデル年収

主任　・・・633～717万円

課長代理・・・746～791万円前後

部長代理・・・850万円前後

※役職の有無や残業時間量で多少前後します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定に基づき支給

家族手当：1人目19,200円、2～3人目4,100円／月

住宅手当：賃料の50％支給（家族構成により補助額は異なる）

寮社宅：寮・社宅あり

社会保険：補足事項なし

厚生年金基金：補足事項なし

退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

OJTにて行います。

＜その他補足＞

■出張手当:2,400円/日～最大3,900円/日（2時間以上の移動）

■運転手当：1,000円/日～最大2,000円/日（100km以上の運転または2時間以上の移動）

■宿泊手当：1,500円/日（宿泊費は別途全額支給）

■資格取得制度

■東急ハーヴェストクラブ、エクシブ　等

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇2日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数126日

夏季9日　年末年始9日　ゴールデンウィーク10日、その他（特別休日２日、会社発足記念休日）

【事業概要】

■事業内容：

産業用電池機器とゴルフカート等の販売・工事・メンテナンス

■事業の特徴：

（1）産業用電池・電気機器の販売…産業用鉛蓄電池、小形制御弁式（シール）鉛蓄電池、アルカリ蓄電池、電源システム機器（直流電源装置、無停電電源装置）、充電器、電力貯蔵用蓄電池・システム

（2）ゴルフカートの販売…バッテリー乗用ゴルフカート（電磁誘導式、マニュアル式）、エンジン乗用ゴルフカート、電磁誘導式ゴルフカート、電動ゴルフカート

（3）その他…産業用電池・電気機器・ゴルフカートのサービスおよび工事等、上記に関連する付帯業務

■同社製品：

・産業用蓄電池…同社の産業用蓄電池のステージは限りなく広がっています。大きくは宇宙開発、海洋開発、都市再開発、エネルギー関連等の分野です。また身近では、情報機器のバックアップ電源分野等で、同社の産業用蓄電池は高い実績をあげています。

・電源装置…同社は、電源装置の販売だけでなく、法律に定められた点検等、保守点検も行っています。「電源装置はよくわからない」という顧客でも同社なら安心です。

・ゴルフカート…同社は、日本で初めて電動ゴルフカートを開発。その先駆技術は現在、最新の電磁誘導式乗用ゴルフカートとなって結実。様々なゴルフシーンで活躍しています。ゴルフカートシステムから、自動集中制御装置、専用バッテリー、専用充電器まで幅広く取り扱っています。

・搬送用バッテリーカート…ゴルフカート分野で積み重ねた確かな実績と信頼をもつバッテリーカート。操作がシンプルで使用するスタイルに合わせたカスタマイズが可能です。

【郵便番号】

1430006

【所在地】

東京都大田区平和島6-1-1

【ビル名等】

東京流通センター7F

【設立年 補足】

1961年6月

【従業員数】

201名

【市場】

非上場

【資本金】

150百万円

【売上高】

11,442百万円

【経常利益】

934百万円

【HPリンク先】

https://www.ess-j.com/