【三菱総研グループ】研究職（研究分野は選考時に決定）　※リモート可/年休126日

【企業名】

エム・アール・アイリサーチアソシエイツ株式会社

【職種名】

【三菱総研グループ】研究職（研究分野は選考時に決定）　※リモート可/年休126日

【仕事内容(概要)】

【三菱総研グループ】研究職（研究分野は選考時に決定）　※リモート可/年休126日

【具体的な仕事内容】

当社の事業・業務にご関心をお持ちの方で、職種「政策研究」又は「解析・データ分析」のいずれかを選択することが難しい場合には本ポジションへご応募ください。

配属可能性のある部署は当社の研究職になります。

ご経歴、専門性、業務適性等を勘案して配属領域を決定させていただきます。

■こんなモチベーションを持つ方　　※以下すべてに当てはまる必要はありません。

・分からないことを「面倒」より「面白い」と感じる

・データや事実をもとに考えることが好き

・社会や産業の動きに知的好奇心がある

・専門分野に閉じず、学び続けたい

・誰かの意思決定を支える仕事に価値を感じる

■以下の当社の仕事の進め方・特徴に合う方

・部署やプロジェクトに固定されず、複数テーマに関わる機会を求める

・調査設計、分析、報告書作成、提案まで一貫して関与する

・官公庁、自治体、企業など多様なステークホルダーと仕事をする

・個人プレーではなく、チームで議論しながら考えを深める文化がある

■当社の仕事から得られるもの

・「調べる力」「考える力」「伝える力」を総合的に磨ける

・社会的インパクトのある意思決定に関われる

・専門分野を持ちながら、越境して働く経験

・若手のうちからアウトプットに責任を持つ経験

■当社への応募をご検討いただく皆様へ

社会や産業、企業や行政が直面する課題には、マニュアル化された正解がないものがほとんどです。

・この政策は本当に効果があるのか

・10年後を見据えたとき、何を選択すべきか

・データや現場の声から、どんな示唆が導けるのか

当社は、こうした「答えのない問い」に向き合い続けるプロフェッショナル集団です。

自分の頭で考え続けたい方、社会に対して誠実な仕事がしたい方の応募をお待ちしています。

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・社会課題解決への関心・興味

・コミュニケーション能力及び論理的思考力

■歓迎条件：

・博士、技術士、技術士（補）の資格をお持ちの方

※ご応募書類を拝見し、幅広く可能性を検討します。

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都千代田区永田町2-10-3 東急キャピトルタワー

勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・南北線／溜池山王駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【アクセス】

＜転勤＞

無

補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（週2日リモート・在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都千代田区永田町2-10-3　[最寄り駅]溜池山王駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

専門業務型裁量労働制

みなし労働時間/日：9時間15分

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～17:30

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

標準的な勤務例：9:00-17:30

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

・試用期間中はフレックスタイム制を適用（コアタイム10:30～15:30）

・フレックスタイム制適用時は裁量労働手当ではなく時間外勤務手当を支給

【給与】

＜予定年収＞

700万円～930万円

＜賃金形態＞

月給制

■昇給：年1回　■賞与：年2回　※個別目標設定業績連動型

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：349,400円～458,400円

＜月給＞

448,850円～588,833円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※年収は経験・能力・年齢を考慮の上決定致します。

※所定労働時間を超過するみなし労働(35時間/月)に対し裁量労働手当99,450円～130,433円支給

※フレックスタイム制適用の場合は裁量労働手当ではなく残業時間に応じた時間外手当を支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

社会保険：補足事項なし

退職金制度：確定拠出年金制度（選択制ライフプラン制度）

＜定年＞

60歳

＜副業＞

可

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

キャリア入社者研修、階層別研修、e-learning、能力開発支援制度 他

＜その他補足＞

■リモートワーク可

■移住制度

■財形貯蓄制度

■三菱総研グループ持株会（奨励金有）

■三菱総研グループ団体保険

■健康診断・再検査費用補助、インフルエンザ予防接種補助

■外部福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）

■飲料サーバー（コーヒー・ミネラルウォーター・お茶等）

■オフィスグリコ

■出産・育児支援制度：出生前検診休暇、産前産後休暇・育児休職、配偶者の出産休暇、育児勤務（時短フレックス勤務・在宅勤務）

■慶弔休暇制度

■介護休職

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数126日

土曜、日曜、祝日、年次有給休暇、GW一斉休暇（計画有給休暇含む）、夏季休暇、年末年始休暇、三菱総研グループ創業記念休日（9/1）

【事業概要】

お客さまの課題や問題の本質を理解し、専門性によって最適な「解決」を導き出す、それが当社の仕事です。

当社は三菱総合研究所から継承を進める「リサーチ事業」と、独自の「データサイエンス事業」・「解析事業」の専門性・技術力を融合し、EBPM（証拠に基づく政策立案）に応えるシンクタンクとして成長を続けております。高度な専門性・技術力と豊富な経験を有するプロフェッショナル集団として、三菱総研グループの官公庁向けシンクタンク事業の中核を担っていきます。

≪3つのメイン事業≫

■リサーチ事業

主に官公庁や地方自治体のお客様の政策立案・実践プロセスでの支援を通じ、国土交通・インフラ・ITS（高度道路交通システム）、エネルギー・資源環境、医療・福祉、科学安全・社会安全・リスクコミュニケーションなどの幅広い社会課題の解決に取り組んでいます。

■データサイエンス事業

三菱総研グループの統計関連サービスを集約し、大規模な公的統計調査、各種アンケート調査の企画・立案、ビッグデータのハンドリング、独自のリサーチシステム「mif（生活者市場予測システム）」などのサービスを提供しています。

■解析事業

三菱総合研究所設立時の解析計算事業を祖とし、社会経済分野、地球科学分野、エンジニアリング分野でのモデリング＆シミュレーション、解析関連ソフトウェアの構築に加え、解析技術に関するコンサルティングなどのサービスを提供しております。

≪事業領域≫

当社が担っている課題は、国土交通、地域創生、環境・エネルギー、医療・介護・福祉、自然防災・防犯、原子力安全・復興など、多岐にわたります。それらに対し、アンケート、データ解析、国内外の文献調査、物理や社会現象のコンピューターシミュレーションなど、さまざまな当社が持つ“技術”で課題解決に取り組みます。社会環境やお客さまの課題は常に変化しており、同じ仕事の繰り返しはほとんどありません。日々、新たなことに挑戦し、論理的思考、知的好奇心を満たせる仕事がここにあります。

【郵便番号】

1000014

【所在地】

東京都千代田区永田町2-10-3

【ビル名等】

東急キャピトルタワー

【設立年 補足】

1984年5月

【従業員数】

186名

【市場】

非上場

【資本金】

60百万円

【売上高】

3,709百万円

【平均年齢】

39歳

【HPリンク先】

http://www.mri-ra.co.jp/