【六本木】経理スタッフ（単体決算からお任せ）◇黒字経営／スタンダード上場／年休130日／業界未経験◎

【企業名】

日本和装ホールディングス株式会社

【職種名】

【六本木】経理スタッフ（単体決算からお任せ）◇黒字経営／スタンダード上場／年休130日／業界未経験◎

【仕事内容(概要)】

【六本木】経理スタッフ（単体決算からお任せ）◇黒字経営／スタンダード上場／年休130日／業界未経験◎

【具体的な仕事内容】

【非上場経理から上場経理に挑戦できる／将来的に連結決算・開示業務に携わることができる／年休130日／和装文化の継承に寄与】

■業務内容

・単体月次処理

・単体決算処理

・経費精算業務

・支払業務

最初は単体決算業務から始めていただきますが、適性によっては連結決算や開示業務、税務など幅広くご担当いただくことも可能です。

■組織構成：

管理責任者（30代）、メンバー1名（40代）※一部アウトソーシング・コンサルティング会社　2社有

■働き方

・完全週休2日制（土日祝）

・時差勤務、時短勤務等あり　※応相談

■【業界環境と会社の立ち位置】

国内の和装市場は縮小傾向にある一方、日本文化への関心の高まりやインバウンド需要の拡大など、新たな成長機会も生まれています。当社は創業42年、無料きもの着付け教室開講40周年、証券市場上場20年(東証スタンダード)を迎え、22万5千人以上の方に「自分できものを着る技術」を届けてきました。「教えることで文化を広げ、流通を生み出す」という独自のビジネスモデルで全国展開し、日本文化を未来へつなぐリーディングカンパニーとして挑戦を続けています。

■【会社の変化・今後の展開】

現在、日本和装は次の成長ステージに向け、DX推進、デジタルマーケティング強化、業務改善、組織改革などを進めています。また、「和装家」という新たな文化コンセプトのもと、全国大会「KIMONO BRILLIANTS」をはじめ、企業・自治体との連携を通じて日本文化の魅力を発信しています。総務・財経部門も経営に近い立場で会社づくりを支える重要な役割を担います。創業42年の歴史と信頼を礎に、変化を楽しみ、新しい価値をともにつくる仲間をお待ちしています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＜業種未経験歓迎＞

■必須条件：下記いずれも満たす方

・月次決算処理の経験

・日商簿記３級相当の知識のある方

■歓迎条件：

・業務内容に記載の各種業務のご経験

・上場企業での経理経験

・会計事務所、税理士事務所でのご経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー5F

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

【住所設定】

本社／東京都港区六本木6-2-31　[最寄り駅]六本木駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

450万円～590万円

＜賃金形態＞

年俸制

＜賃金内訳＞

年額（基本給）：375,000円～491,667円

固定残業手当/月：72,424円～94,957円（固定残業時間30時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞

103,674円～135,929円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■昇給：年1回

■調整給（月額×12カ月と年俸額の差額分）：初月の月額に加えて支給いたします。

※年収は、経験／年齢等考慮して決定します。

※年収500万円未満の場合は固定残業手当30時間分を含みます

※年収500万円以上の場合は管理職手当を支給いたします。（管理職扱い）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給(上限30,000円／月）

社会保険：補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率50%）

＜教育制度・資格補助補足＞

＜その他補足＞

退職金制度、勤続10年表彰（30万円）、社員持株会制度

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数130日

冬期／夏期休暇、有給休暇（入社時：3日／入社6ヶ月後：7日付与）

年間休日130日（2026年度）

【事業概要】

■事業内容：

（1）「日本和装」「糸の匠センター」「日本和裁技術院」「きものリフレッシュセンター」の運営

（2）販売促進代理業

（3）和装、縫製の教育指導

（4）和服及び和装品の売買契約の仲介業務

（5）着物の仕立て、縫製業

（6）着物のメンテナンス業

（7）和装小物の研究開発及び販売

○「きもの仲介販売とは？」

和装品の「販売」ではなく「売れる仕組みを考える」ことです。これまで無料で１ヵ月半・全6回のコースを受講できる着付け教室や

ファッションショ　ー、産地ツアーなど、様々な人気イベントを生み出してきました。特に、生産者とお客様を繋ぐ催事は人気です。

○業界環境と会社の立ち位置

小売業ではなく、着付け教室の運営を通じて和服及び和装品の販売契約の仲介が主力事業であり、在庫も少なく利益効率が高いため

経営が安定しており、業界再編に向けてのキー・プレイヤーとして位置づけられています。

独自のビジネスを構築し、競合も少なくリーティングカンパニーとしてさらなる拡大を目指していきます。

○会社の風土

第二転換期を迎え、会社としても変化してきました。上下関係なくコミュニケーションをとりながら業務を進めていけます。

全体として風通しの良い会社です。

【郵便番号】

1060032

【所在地】

東京都港区六本木6-2-31

【ビル名等】

六本木ヒルズノースタワー5F

【設立年 補足】

1986年7月

【従業員数】

101名

【市場】

スタンダード市場

【資本金】

478百万円

【売上高】

4,485百万円

【経常利益】

324百万円

【平均年齢】

50歳

【HPリンク先】

https://www.wasou.com/