【大阪/施工管理経験者歓迎！】土木設計※プライム上場／年休130日／土日祝休／福利厚生充実

【企業名】

株式会社不動テトラ

【職種名】

【大阪/施工管理経験者歓迎！】土木設計※プライム上場／年休130日／土日祝休／福利厚生充実

【仕事内容(概要)】

【大阪/施工管理経験者歓迎！】土木設計※プライム上場／年休130日／土日祝休／福利厚生充実

【具体的な仕事内容】

【テトラポッドのパイオニア／土日祝休み／年休130日／育休産休復帰率100％／勤続年数19.8年／全社平均残業27H／陸上・海上問わず幅広い案件に携われる】

～出張中のレオパレス賃はもちろん、光熱費も会社負担で生活にかかる固定費のサポート抜群！～

▼募集概要：

当社は官公庁やNEXCO、JRTT等の元請けとして道路、鉄道、港湾、空港など多様な土木工事を施工しています。お任せするのは現場の施工を設計で支援する業務。

▼業務概要：

土木施工・営業案件に関する設計・計画業務および技術検討業務を担当していただきます。

◇具体的な業務内容…

・土木施工の技術検討および設計

・現場の支援やトラブル対応

・発注元との折衝

・営業案件の計画設計

◇担当していただく案件…

・橋梁下部工

・山岳トンネル工事

・シールド工事

・大規模土工

・その他コンクリート構造物全般

▼働く環境について：

本社の技術部は15名程度と人数も多くないため非常に距離が近く何でも気軽に聞ける環境で着実に設計のスキルを伸ばせます。官公庁などの案件が将来的にも安定して見込める上に業界トップクラスの手厚い福利厚生、年間休日130日など働きやすい環境を整えているので落ち着いて長く働きたいという方も歓迎です。

▼当社について：

◇「えるぼし」認定

当社は、2021年4月9日付で、「えるぼしの認定段階３（３つ星）」の認定を受けました。育休産休からの復帰率100％、子どもが小学6年生まで利用できる短時間勤務制度や次世代育成支援の一環として「子育て支援一時金」を新設しており、働きやすい環境を整えております。

◇「健康経営優良法人2023」認定

◇地盤改良事業とブロック事業、２つの業界トップを誇る安定性

当社は、陸上・海洋土木事業、地盤改良事業、ブロック事業を手掛ける、土木系のゼネコンです。当社独自のノウハウを有する地盤改良事業、ブロック事業をコアとして、陸上・海洋両土木事業の更なる技術競争力を強化、他社の追随を許さない確固たる地位を確保することにより、様々な社会資本構築に貢献し、災害に強い国土づくりや地域社会づくりなど、新たな時代の期待やニーズに応えています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・土木設計もしくは土木施工管理経験をお持ちの方(年数不問)

・AutoCAD使用経験

■歓迎条件：

・１級土木施工管理技士 /技術士（建設または建設部門　総合技術監理部門）/コンクリート診断士/RCCM

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

大阪支店

住所：大阪府大阪市中央区南船場2－3－2 南船場ハートビル

勤務地最寄駅：地下鉄堺筋・鶴見緑地線／長堀橋駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

総合職採用のため可能性ゼロではありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

大阪支店／大阪府大阪市中央区南船場2－3－2　[最寄り駅]長堀橋駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

1ヶ月

試用期間：14日間

労働条件は本採用と同じです。

【給与】

＜予定年収＞

610万円～860万円

＜賃金形態＞

月給制

特記事項なし

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：356,000円～502,000円

その他固定手当/月：35,000円～45,000円

＜月給＞

391,000円～547,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※ご経験やスキルによって変動致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

家族手当：子供のみ対象

住宅手当：補足事項なし

寮社宅：補足事項なし

社会保険：社会保険完備

退職金制度：企業型確定拠出年金制度

＜定年＞

65歳

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

各階層別･職能別研修、資格取得奨励金制度、

ＣＰＤ（技術者の継続教育）

通信教育、eラーニング

など

＜その他補足＞

・単身者向け住宅・時短勤務制度・特別融資制度（規定有）・永年勤続表彰制度 ・共済会加入・財形貯蓄制度・社員持株会・資格取得支援・資格取得奨励金・各種研修制度・退職金（勤続3年以上）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数130日

土日祝日、年次有給休暇(初年度10日)、夏季･年末年始休暇、不動テトラの日（10月1日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇ほか

【事業概要】

■2023年～2026年の4月に4年連続ベースアップ実施

給与を含めた福利厚生の充実を継続しています。

■事業内容：建設事業（陸上土木、海洋土木、地盤改良）、ブロック環境事業

2006年、総合建設業の不動建設株式会社と、海洋土木・コンクリートブロック製造大手の株式会社テトラが

合併して誕生しています。特に、埋立地などの地盤改良事業とテトラポッドなどの消波ブロック事業については、

国内で最高の技術力を誇っています（つまり世界でも最高レベルの技術を持っています）。その強みを活かし、

人工島建設や、東京国際空港、関西国際空港、中部国際空港などの護岸工事、埋立工、海上地盤改良などに

ついては、同社の技術があったからこそ実現が可能だったといわれています。

■経営理念：

Mission(使命)　豊かで安全・安心な国土づくりに貢献します

Value(価値観)　あらゆる変化を進化に換えて未来に向かって歩み続けます

Vision(目標) 世代を超えて生き続ける独自の技術を提供します

■経営方針：

土木、地盤改良、ブロックの３事業が協調し、 海に陸に、持続的な成長を目指します

■沿革：

1947年（昭和23年）1月28日 - 不動建設設立。

1961年（昭和36年）5月20日 - 消波ブロック“テトラポッド”の日本国内への普及を目的として、日本テトラポッド設立。

2004年3月 - 不動建設の第三者割当増資により、不動建設がテトラの子会社 (53.3%) となる。

2006年10月1日 - 不動建設とテトラが合併、社名を不動テトラとする。

■有資格者：技術士(63名)、１級土木施工管理技士(422名)、１級建設機械施工技士(23名)、1級造園施工管理技士（33名）、１級建築士(4名)、1級建築施工管理技士(20名)、１級管工事施工管理技士(1名)、1級電気工事施工管理技士(1名)、1級・2級建設業経理士(86名)

【郵便番号】

1030016

【所在地】

東京都中央区日本橋小網町7-2

【ビル名等】

ぺんてるビル

【設立年 補足】

1947年1月

【従業員数】

992名

【市場】

プライム市場

【資本金】

5,000百万円

【売上高】

69,557百万円

【経常利益】

3,366百万円

【平均年齢】

46歳

【HPリンク先】

http://www.fudotetra.co.jp/