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資格不問!【東大阪市】施工管理(戸建住宅・医療施設中心)◆1億円規模案件有/年休128日(土日祝)

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資格不問!【東大阪市】施工管理(戸建住宅・医療施設中心)◆1億円規模案件有/年休128日(土日祝)

doda (デューダ)

資格不問!【東大阪市】施工管理(戸建住宅・医療施設中心)◆1億円規模案件有/年休128日(土日祝)

19 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Osaka, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

10 October 2026

What they need


【企業名】

株式会社ケイ・アイ・エス

【職種名】

資格不問!【東大阪市】施工管理(戸建住宅・医療施設中心)◆1億円規模案件有/年休128日(土日祝)

【仕事内容(概要)】

資格不問!【東大阪市】施工管理(戸建住宅・医療施設中心)◆1億円規模案件有/年休128日(土日祝)

【具体的な仕事内容】

\株式会社ケイ・アイ・エスについて/

当社では、関西エリア(大阪・京都・神戸)を中心に住宅や医療施設の施工を手掛ける総合建設会社です!

戸建住宅・医療施設が全体の約7割を占めており、1億円以上の大規模建築物にも携われる点が特徴で、テレビ番組や業界誌、学生向け冊子など多数のメディアに取り上げられており、業界内での認知度も高い企業です☆

■業務概要:

当社にて、住宅・医療施設などの施工管理業務をお任せします。

■具体的な業務内容:

・施工スケジュールの作成、進行管理

・CADを使用した施工図の作成・修正

・現場職人や協力会社との調整業務

・品質・安全・コスト管理

・施主や設計担当との打ち合わせ など

■入社後の流れ:

即戦力として現場を担当いただきつつ、同社独自の2ヶ月毎研修で図面読解・数量算出などのスキルをさらに強化いただきます。

■今後のキャリア:

高級注文住宅や大型案件を担当し、将来的には現場統括やマネジメント業務もお任せします。

■組織構成:

施工管理職は13名が在籍しています。

■はたらく環境:

*1億円規模案件・高級住宅に携わることができます!

*体制:1人1案件を担当し、1現場2名体制で管理します。

*エリア:大阪市内6割、京都・神戸各2割のエリアで直行直帰も可能です。

*休日・残業:年休128日(土日祝)/平均20時間程度でWLB◎

「施工管理としてもう一段スキルを高めたい」「案件規模や技術領域を広げたい」という方に適した環境です!技術を磨きたい方はぜひご応募ください。

【対象となる方(概要)】

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・建築施工管理のご経験(目安5年以上)

・普通自動車免許

■歓迎条件:

・建築施工施工管理技士2級をお持ちの方

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:大阪府東大阪市宝持2-3-6

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

【アクセス】

<転勤>

無

転勤は一切ございません。

【住所設定】

本社/大阪府東大阪市宝持2-3-6 [最寄り駅]八戸ノ里駅

【勤務時間】

<勤務時間>

8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

【就業時間補足】

<その他就業時間補足>

■入社3年後迄は残業無しが目標ですが、3年目以降は平均20時間が実態となります。

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

3ヶ月

【給与】

<予定年収>

460万円~550万円

<賃金形態>

月給制

・その他固定手当は施工管理技士2級の資格手当となります。

<賃金内訳>

月額(基本給):230,000円~275,000円

その他固定手当/月:20,000円~45,000円

固定残業手当/月:59,400円~76,200円(固定残業時間30時間0分/月)

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>

309,400円~396,200円(一律手当を含む)

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

■昇給:年1回 1月あたり10,000円~30,000円

■賞与:年2回 計3.0ヶ月分(前年度実績)

■上記その他固定手当は建築施工管理技士2級に対する資格手当(1.5万円)となります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>

通勤手当:実費支給(上限なし)

家族手当:10,000~35,000円

住宅手当:10,000~15,000円

社会保険:各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労働保険・損害保険・生命保険)

退職金制度:勤続3年以上

<定年>

65歳

再雇用制度・勤務延長あり

<教育制度・資格補助補足>

OJT

<その他補足>

■資格手当:5,000~50,000円

■管理・技能手当:~50,000円

■車両手当:20,000~35,000円

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数128日

■スケジュール都合上土曜日出社が発生することもございますが、最大月2回までが原則、且つ手当も必ず支給しております。

【事業概要】

■事業内容:

建築工事業-式/土木工事業-式/設計・監理業務一式/宅地建物取引業

■基本理念:

こころに、新たな感動を。

暮らしに、豊かな感性を。

街に、美しい風景を。

■ミッション:

感動のあるものづくりで、

人と街と暮らしを変える。

高いデザイン性と品質で、暮らしに変化を与えます。

私たちに関わるすべての人にしあわせをもたらします。

「感動のあるものづくり」を通じ、

人にも環境にもやさしい地域社会を創造します。

■ビジョン:

培った知識と技術を活かし、社名の由来である、「Keep Infinite Success(無限の成功を維持する)」を目指します。

■価値観:

<こころとこころ>

なにより大切にしたいのは、“人と人とのつながり”。

いつわりのないこころとこころの会話を通じ、

風通しのよい人的ネットワークの構築を目指します。

<ものづくりとチャレンジ>

伝統にはぐくまれた“ものづくりの技”を守りながら、

常に時代のひとつ先を行く“チャレンジ精神”も大切に。

変わるものと変わらないものを柔軟な発想で取り込みます。

<デザインと品質>

巧みな設計力と実績に裏打ちされた知識を活かし、

美しさと快適性を兼ね備える独創的な“デザイン”と

末永く安心して暮らせる“品質”を両立します。

【郵便番号】

5770805

【所在地】

大阪府東大阪市宝持2-3-6

【設立年 補足】

1989年2月

【従業員数】

16名

【市場】

非上場

【資本金】

6,650百万円

【HPリンク先】

https://kis-group.jp/

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