訪問介護員土日お休み・完全週休2日制

ハローワーク事業所名

株式会社ナイスケアリング

就業場所

〒324-0046

栃木県大田原市加治屋９４－１０６コーポ吉崎１０１

職種

訪問介護員（正社員）土日お休み・完全週休２日制

仕事内容

・訪問介護事業所「ナイスケアリング大田原かじや」でのお仕事。

・訪問介護サービスとして、ご利用者様のお宅を訪問し、主にご自

宅での介助や必要な支援を行っていただきます。

・支援の内容として、買い物代行、掃除、簡単な調理、通院や外出

支援、入浴、排せつ介助などです。

・会社の車を使って訪問します。（必要時、直行直帰あり）

・報告やご利用者との連絡用として会社から業務用スマートフォン

の貸与があります。

・初めての方でも安心してお仕事が出来るようにマニュアル・同行

による研修・常時サポートができる支援体制が整っています。

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

09080-04239361

受付年月日

2026年10月22日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

大田原公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0908-614454-1

事業所名

カブシキガイシャナイスケアリング

株式会社ナイスケアリング

所在地

〒324-0041

栃木県大田原市本町１丁目２７１４番地 ビルラポール１階

ホームページ

https://nicecaring.com/

正社員

フル

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

訪問介護員（正社員）土日お休み・完全週休２日制

仕事内容

・訪問介護事業所「ナイスケアリング大田原かじや」でのお仕事。

・訪問介護サービスとして、ご利用者様のお宅を訪問し、主にご自

宅での介助や必要な支援を行っていただきます。

・支援の内容として、買い物代行、掃除、簡単な調理、通院や外出

支援、入浴、排せつ介助などです。

・会社の車を使って訪問します。（必要時、直行直帰あり）

・報告やご利用者との連絡用として会社から業務用スマートフォン

の貸与があります。

・初めての方でも安心してお仕事が出来るようにマニュアル・同行

による研修・常時サポートができる支援体制が整っています。

変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒324-0046

栃木県大田原市加治屋９４－１０６コーポ吉崎１０１

最寄り駅

西那須野駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年を上限として、定年未満の労働者

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

※接客業や営業などのご経験も十分に活かすことが出来ます。

介護業務や訪問介護の経験あれば尚可ですが、未経験の方も大歓迎

です。また、男性も活躍中の職場です。

必要なＰＣスキル

基本操作

必要な免許・資格

免許・資格名

介護職員初任者研修修了者

必須

介護職員実務者研修修了者

必須

介護福祉士

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

239,869円〜243,987円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

233,000円〜237,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

6,869円〜6,987円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は１か月あたり４時間に相当し、超える残業の場合には

法定残業代を支給する。

その他の手当等付記事項（ｄ）

ヘルパー手当

通勤費（一か月単位）：１０ｋｍにつき１５０円

フィットサポート手当（ジム・ヨガ・ピラティスの費用

補助）：４０００円

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

15,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

8時30分〜17時30分

就業時間２

7時00分〜16時00分

就業時間３

10時00分〜19時00分

又は

7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度

就業時間に関する特記事項

基本は８：３０～１７：３０の日勤のシフトです。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

4時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

土・日、お盆、正月お休みのシフト制です。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

17人

就業場所

16人

うち女性

12人

うちパート

9人

設立年

平成29年

労働組合

なし

事業内容

訪問介護事業、居宅介護支援事業、居宅介護、ケア輸送

会社の特長

長期的・継続的・再現可能な企業活動のために、健康経営への取り

組みを重視しております。ジムやヨガの費用助成や有給休暇の取得

推奨など。２０２５年４月とちぎＳＤＧＳ認定。

法人番号

5060001029466

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後14日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送

選考日時等

随時

選考場所

〒324-0041

栃木県大田原市本町１丁目２７１４番地 ビルラポール１階

最寄り駅

ＪＲ西那須野駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒324-0041

栃木県大田原市本町１丁目２７１４番地 ビルラポール１階

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者（カタカナ）

オクムラ

担当者

奥村

電話番号

0287-22-2100

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・ＳＤＧＳ認定企業です。

・土日お休み、週休２日制です。

・当社は「健康経営」として職員ひとりひとりが心身共に健康で無

理なく働ける環境づくりに取り組んでいます。今年度から創設の「

フィットサポート制度」もその一つで、これは正社員からパート職

員まで、フィットネスジム、ヨガスタジオ、ピラティスの費用を会

社が負担する仕組みです。

・キャリアアップ制度により、実務者研修や介護福祉士をはじめと

した各種資格の助成制度があります。

・毎年２回以上の評価制度があります。

・「サービス提供責任者」「管理者」とステップアップ出来る環境

が整っています。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・ＳＤＧＳ認定企業です。

・土日お休み、週休２日制です。

・当社は「健康経営」として職員ひとりひとりが心身共に健康で無

理なく働ける環境づくりに取り組んでいます。今年度から創設の「

フィットサポート制度」もその一つで、これは正社員からパート職

員まで、フィットネスジム、ヨガスタジオ、ピラティスの費用を会

社が負担する仕組みです。

・キャリアアップ制度により、実務者研修や介護福祉士をはじめと

した各種資格の助成制度があります。

・毎年２回以上の評価制度があります。

・「サービス提供責任者」「管理者」とステップアップ出来る環境

が整っています。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

規則により

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。