【東京／夜勤無し】木造住宅の施工管理／土日休み／平均20時退社／DX推進でワークライフバランス◎

【企業名】

株式会社オープンハウス・アーキテクト

【職種名】

【東京／夜勤無し】木造住宅の施工管理／土日休み／平均20時退社／DX推進でワークライフバランス◎

【仕事内容(概要)】

【東京／夜勤無し】木造住宅の施工管理／土日休み／平均20時退社／DX推進でワークライフバランス◎

【具体的な仕事内容】

≪年収1000万が叶う★柔軟な働き方で自身で業務設計が可能！20:00退社徹底・土日休み・出張なしで働き方◎／インセンティブ有≫

■業務内容：

新築戸建住宅の施工管理として、工程管理、原価管理、安全管理、品質管理を行います。裁量権を持ってプロジェクトをリードできるのが特徴です。建築DXと仕組み化により、施工管理の業務効率化を推進しており、多くの棟数を担当するとともに、報酬も年々UPしやすい構造があります。

■業務詳細：

（1）着工前：担当営業や設計との打合せを行い、仕様の確認や図面の検図、業者選定、見積依頼を行います。

（2）着工後：基礎工事・木工事・仕上工事・クリーニングなど各工程の施工管理を行います。

（3）完成：内覧立会・原価計算

（4）アフターケア：お客様への引渡しから2ヵ月間は、施工管理担当が対応、以降はアフター部の管轄となります。

■特徴：

・まずは年間24棟の完工を目指していただきます

・1棟あたりの工期は105～150日程度で行います

・7～8件の案件を同時に担当します

・1棟につき約40社／50～60人のパートナーさんをマネジメントします

・担当エリアは最も遠くて20キロ圏内です

■就業環境：

【出張なし】当社の物件は、23区と横浜が主流であるため、地方への出張はございません。そのため首都圏で腰を据えて働くことができます。

【残業】残業時間については一定発生しますが、20時退社を徹底しています。グループ全体でDX化も促進しており、業界内でも高い水準で現場の業務効率化を推進し、残業時間削減を実現しています。

■キャリアパス：

オープンハウスGは毎年成長率30％の急拡大に伴い、新しく様々なポジションが増えています。そのため施工管理で活躍いただいた後に、ご本人の希望・適性に応じて、設計や事業推進など、幅広くキャリアを築くことが可能です。

■当社の魅力：

都心で圧倒的なシェアを誇る総合ディベロッパー「オープンハウスグループ」です。2021年9月期は売上高 8,105億円の業績。上場来9期連続して過去最高の売上高・利益を更新。2023年1兆円の売上到達を掲げ、業界日本一を目標としています。

なかでも当社は、グループにおける建設部門という位置付けであり、グループ内の戸建建設の過半数を担っています

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・木造住宅の施工管理経験

・普通自動車運転免許（AT限定可）

■歓迎要件：

・建築施工管理技士1級、2級

・建築士1級、2級

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス15F

勤務地最寄駅：各線／中野駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都中野区中野4-10-2　[最寄り駅]中野駅(東京都)

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項なし

＜試用期間＞

3ヶ月

補足事項なし

【給与】

＜予定年収＞

700万円～1,200万円

＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：337,000円～600,000円

固定残業手当/月：63,000円～70,000円（固定残業時間50時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

400,000円～670,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※給与詳細は前職を考慮の上、当社規定により決定

■昇給昇格：年4回

■賞与：年2回（7月・12月）※会社の業績による

■モデル年収：

【経験者】年収1420万円（月給80万円）／43歳

【経験者】年収830万円（月給55万円）／32歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：支給あり（上限なし）

社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■OJT中心

＜その他補足＞

■OHG従業員持株会

■半期成績優秀者表彰制度

■総合福祉団体定期保険

■制服・社用携帯

■慶弔見舞金（勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円）

■資格手当：建築士（1級、2級）、施工管理技士（1級、2級）

■引渡手当

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日のみ）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数121日

休日：土日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇、慶弔休暇

※計画的有給付与5日（合計年休121日）

【事業概要】

【同社について】

オープンハウスグループの中枢企業として、戸建てとマンションの設計・建設を行っております。

グループ外からの受注も承り、ゼネコンから注文住宅まで様々な建築事業を展開。「建築に、革新を。」をキーワードに、自由かつ大胆な発想による改革に取り組んでいます。

オープンハウスグループは現在、年平均成長率31%を誇り、2023年9月期にはグループ全体で売上高1兆円を達成し、今後日本一を目指している東証プライム上場会社です。

私たちオープンハウス・アーキテクトは、グループにおける注文住宅・建売住宅・マンション・総合建築の中核である建築事業を担っています。

【事業内容】

オープンハウス・アーキテクトでは「いつか家を建てたい」という人々の夢と想いを、年間5,500棟以上の建築で叶えています。

その幸せをお客様にお届けする行為が、社員の自己実現につながると考えています。

当社は徹底したコスト管理と独自のDXシステム開発による仕組み化・AI活用・他業界にも負けないビジネスモデルの構築によって、高品質かつ低価格の住宅を設計・コーディネート・施工しています。

【詳細】

▼注文住宅

フルオーダーの注文住宅を、好価格で。

一邸一邸お客様と向き合い、理想やご希望、日々の過ごし方やニーズを丁寧にヒアリングした上で、ゼロベースから住まいを設計。

豊富な施工経験を活かして、自由度とデザイン性に優れた住宅を好価格で提供しています。

▼法人向け木造建築

木造戸建て住宅を、短工期 ×低価格×高品質で。

累計4.7万棟を施工する中で培った唯一無二のノウハウを活用し、木造住宅の建築サービスを提供しています。

スピード・コストパフォーマンス・クオリティに加え、信頼のブランドで、売れ行きの良い物件づくりをサポートします。

▼マンション・総合建築

コンパクトマンションから大型ビルや施設まで。

鉄筋コンクリート(RC)造の集合住宅を中心とした総合請負(ゼネコン)事業を展開しています。

ハイグレードなマンションはもちろん、オフィスビル・ホテル・商業施設・倉庫などの相談も承っております。

【郵便番号】

1640001

【所在地】

東京都中野区中野4-10-2

【ビル名等】

中野セントラルパークサウス15F

【設立年 補足】

1991年3月

【従業員数】

900名

【市場】

非上場

【資本金】

101百万円

【売上高】

104,000百万円

【HPリンク先】

https://oha.openhouse-group.com/