【成田空港／未経験歓迎】新規オープンスタッフ（リーダー・店長候補）◇日勤／転勤無／残業20h／昇給有

【企業名】

三本珈琲株式会社

【職種名】

【成田空港／未経験歓迎】新規オープンスタッフ（リーダー・店長候補）◇日勤／転勤無／残業20h／昇給有

【仕事内容(概要)】

【成田空港／未経験歓迎】新規オープンスタッフ（リーダー・店長候補）◇日勤／転勤無／残業20h／昇給有

【具体的な仕事内容】

【創業60年以上の信頼と実績を誇る老舗コーヒーメーカー／安定した黒字経営の企業／未経験歓迎！／活かせる英語力／日勤のみ／残業20h／完全週休2日／年休110日／毎年賞与・昇給あり／転勤無】

■業務内容

新規オープンする店舗「鉄板焼き＆コーヒー」で、調理やアルバイト管理を担当するオープニングスタッフ（リーダー・店長候補）を募集します。勤務地は成田空港・国際線ターミナル内です。

■具体的には

・食材の仕込み

当社ではカット野菜などの既製品は使用せず、手間を惜しまず一から食材の仕込みを行い、こだわりの料理を提供します。

・調理

鉄板での調理やコーヒーの提供を担当します。基本的に焼く作業が中心なので、特別な調理スキルは不要です。

・事務作業（売上管理・商品管理・在庫管理など）

※フードコート内の店舗のため、席での接客業務はありません。

・店舗マネジメント

シフト管理、空港側との打ち合わせ、SVとの打ち合わせ等のご対応もいただきます。

■将来のキャリア・モデル年収

実力さえあれば1年で昇格を目指すことも可能です。

ご本人の希望に合わせながら、ゆくゆくはマネジメント、新規店舗立ち上げ、本社の商品開発などにキャリアアップが可能です。

・モデル年収

25歳（3年目）：412万

33歳（店長）：462万

44歳（SV）：600万

■働き方／お休み

月の残業時間は20時間、過度な残業が発生しないように社内システムでも管理しております。残業代は固定残業代ではなく、働いた時間分を別途支給いたします。お休みは月8～9日、2週間ごとにシフトが決まり、正社員が店舗に複数以上いる点などからプライベートの予定調整もしやすいです。

また、変形労働制になります。1か月で160時間超えていれば早めにあがることも可能です。残業代は固定ではなく、働いた時間分を別途支給いたします。2週間ごとにシフトが決まるため、正社員が店舗に複数名いる点からお休みの予定調整もしやすいです。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

〈業種未経験歓迎・職種未経験歓迎〉

■必須条件：

応募に必要な経験・スキルは一切ありません！

（学歴不問／社会人未経験OK／第二新卒歓迎／ブランクOK）

■歓迎条件：

・勤務先は、成田空港国際線ターミナル内です。必須ではありませんが、英語や中国語など外国語のスキルをお持ちの方は活かせます！

・飲食店でのリーダー・マネジメント経験をお持ちの方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

成田空港

住所：千葉県成田市取香字上人塚148-1　成田国際空港第3旅客ターミナル3階

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

エリア外への転勤はございません

＜オンライン面接＞

可

【勤務時間】

＜勤務時間＞

6:00～22:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞

6:00～15:00

13:00～22:00

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

残業は月20時間以下

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項なし

＜試用期間＞

4ヶ月

試用期間中、待遇に変動はありません。

【給与】

＜予定年収＞

420万円～500万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：350,000円～416,666円

＜月給＞

350,000円～416,666円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※給与詳細は能力及びスキル等を踏まえて決定

■昇給：年1回（6月）※人事評価制度による

■賞与：年2回（7月・12月）※人事評価制度による／過去実績2～3ケ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定に基づき支給（上限3万円／月）

家族手当：扶養手当あり

住宅手当：上限月36,000円

社会保険：各種社会保険完備

退職金制度：勤続3年以上対象

＜教育制度・資格補助補足＞

入社後は先輩社員からのOJT形式の研修で業務になれていっていただきます

＜その他補足＞

■精勤手当、皆勤手当（月5,000円）、役職手当

■永年勤続表彰 （5年・10年と長く活躍していただける職場です）

■福利厚生サービス

■自社商品及びサービス社員割引

■社内イベント（運動会など）

■家族手当補足：子一人につき6,000円、配偶者15,000円

■人事評価制度（目標設定・評価面談）

■各種研修（昇格者研修）

■資格取得支援(コーヒー検定)

■制服貸与、PC・携帯貸与

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日はシフト制）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数110日

■シフト：月8～9日（2週間ごとに決定）

■その他休暇：長期休暇・有給休暇（指定有給休暇5日間含む）・慶弔休暇・産前、産後休暇・育児休暇

【事業概要】

■事業内容：

（1）メーカー／卸事業

（2）自動販売機オペレーション事業

（3）コーヒー関連機器の企画／販売事業

（4）ECサイト事業

（5）店舗事業

（6）小売用商品事業

（7）AM事業

（8）グラフィック制作／印刷事業

【郵便番号】

2210054

【所在地】

神奈川県横浜市神奈川区山内町15-4

【設立年 補足】

1957年3月

【従業員数】

1,150名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【売上高】

25,000百万円

【平均年齢】

41歳

【HPリンク先】

http://www.mmc-coffee.co.jp/