20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3EZ/D

仕事内容:

■調布市の募集━━━━━━

未経験からスタートOK✊️

昇給・昇格/インセンティブ有✨

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✦━━━ 働き方について ━━━✦

まず、入社後の働き方について

正直にお伝えします。

・早朝からの稼働が発生する日があります

・フルタイムでの安定稼働が前提です

・継続的に20kg程度の荷物を扱う場面があります

・積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行います

・状況によっては現場代打として

ドライバー業務に入ることもあります

「管理職だから現場には出ない」

というイメージをお持ちの方には

合わないポジションかもしれません。

ただ、現場をよく知っているからこそ、

経営目線でチームをマネジメントする力が

しっかり身についていきます。

✦━━━ お仕事内容 ━━━✦

このポジションは、

ただ配送をするだけではありません。

スタッフの育成・案件管理・

チームづくりまで担う、

急成長中の配送ベンチャーで

事業運営に関わる役割です。

✅ 主な業務内容

・エリア全体の稼働・運営管理

・人材育成・配置の最適化

・ドライバー・管理層のサポート

・業務フローの設計と改善

・経営陣との戦略共有・提案活動

これらを通じて、

組織を動かす側として

知識と経験を積んでいきます。

✦━━━ 入社後の流れ ━━━✦

⭕️ 最初の半年間はドライバー業務から

仕事全体の流れを肌で知るため、

まず現場からスタートします。

【1日の流れ】

・倉庫で荷物を受け取り、積み込み

・担当エリアで配送業務

・配送完了後の報告

・慣れてきたら後輩フォロー、

チーム連携、業務改善にも参加

現場を経験するからこそ、

リーダーとしての説得力が生まれます。

✦━━━ 身につくスキル ━━━✦

このポジションでは、

組織運営の"裏側"まで学べます。

・採用・育成の進め方

・拠点運営のノウハウ

・売上管理・数字の読み方

・現場改善の手法

・チームのつくり方

売上・効率・品質をバランスよく高める、

経営目線のマネジメントスキルが

自然と身についていく環境です。

✦━━━ 評価・キャリアアップ ━━━✦

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。

がんばりや成果に応じて、

月給が3万円〜10万円単位で

アップすることもあります。

役職もステップアップしていくため、

「なんとなくいつか上がれれば」ではなく、

成果をきちんと評価され、

ポジションも収入も動いていく仕組みです。

✦━━━ 経営層との距離感 ━━━✦

このポジションの特徴のひとつが、

経営層と近い距離で働けることです。

・代表との1on1

・戦略会議への参加

・組織課題の共有と改善提案

・現場の声をもとにした仕組みづくり

若手でも、

「会社をどう良くするか」に

意見を出せる環境があります。

✦━━━ 求める人物像 ━━━✦

学歴・業界経験は一切問いません。

✔ 管理側の仕事に挑戦してみたい方

✔ 自分の力でチームを動かせる人になりたい方

✔ 若いうちから稼ぎ、早くキャリアを築きたい方

軽貨物ドライバーの経験がなくても

まったく問題ありません。

大切にしているのは、

人を動かす力と、挑戦し続ける姿勢です。

✦━━━ 先輩スタッフの声 ━━━✦

20代 ／ 元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括）

前職は夜のアルバイトでした。

将来を考えたとき、

このまま続けていくイメージが持てなくなり、

昼の仕事でしっかり稼いで、

長く続けられる環境を探しました。

入社の決め手は、

がんばった分が報酬に反映されること。

そして、配送ドライバーで終わらず、

キャリアアップを目指せる道があったことです。

入社後はドライバーからスタートし、

約半年でエリアマネージャーへ。

その後、統括・上級統括へと

ステップアップしました。

楽な仕事ではありません。

でも、努力をきちんと見てもらえて、

チャンスを任せてもらえる。

そういう環境だと実感しています。

✦━━━ モデルケース ━━━✦

✧ 22歳で未経験入社

配送ドライバーとして現場でスタート

⏩

荷物量・配送効率・現場対応を習得

⏩

約半年でエリアマネージャーへ昇格

⏩

統括として管理・調整業務にも挑戦

⏩

現在は上級統括として

関東エリアで活躍中

✦━━━ 会社の特徴 ━━━✦

在籍メンバーの70％が20〜30代で構成され、

若手が主役として活躍できる文化があります。

上場を目指すベンチャー企業のため、

まだ埋まっていないポジションも多く、

自分次第でキャリアの幅を広げられます。

組織をつくる側として、

会社の成長と自分の成長を

重ねていきたい方をお待ちしています。

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

東京都調布市つつじケ丘駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間