20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3SF/D

仕事内容:

〓〓〓 渋谷区 〓〓〓

未経験からスタートOK✊️

将来は独立も目指せる環境✊️

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【 このポジションの魅力 】

「いつかは管理する側に」と思いながら、

なかなかそのチャンスが来ない——

そんな経験をしてきた方に、

ぜひ読んでほしい求人です。

このポジションは、

20代のうちから事業運営に携わり、

チームを動かす側として成長できる環境です。

単に荷物を届けるドライバーではなく、

スタッフの育成・案件管理・組織づくりまで、

会社の中枢を担うリーダー職への挑戦です。

在籍メンバーの70％が20〜30代で構成される

KAWANAGO GROUP。

上場を目指すベンチャーとして急成長しており、

まだポジションが埋まっていない分、

自分の居場所を自分でつくれる環境が整っています。

【 お仕事内容 】

運営本部リーダーとして、

エリア全体の運営を支える役割を担います。

主な業務は以下のとおりです。

✅ エリア全体の稼働・運営管理

✅ 人材育成・配置の最適化

✅ ドライバー・管理層へのサポート

✅ 業務フローの設計と改善

✅ 経営陣との戦略共有・提案活動

「現場もわかる、経営目線も持てる」——

そんなリーダーとして、

組織全体を動かす仕事です。

このポジションで身につくのは、

採用・育成・拠点運営・売上管理・数字の見方・現場改善など、

ひとつの事業を支えるための幅広いスキルです。

軽貨物カンパニーの裏側まで知れる立場だからこそ、

一段階上の視点で仕事に向き合えるようになります。

【 最初の半年間について 】

入社後まずは、現場の全体像をつかむために

ドライバー業務からスタートしていただきます。

1日の流れはこちらです。

✔ 倉庫で荷物を受け取り、積み込み

✔ 担当エリアで配送業務

✔ 配送完了後の報告

✔ 慣れてきたら後輩フォロー・

チーム連携・業務改善にも参加

管理ポジションであっても、

状況によっては現場に入ることがあります。

「現場には一切入りたくない」という方には

向かないポジションかもしれません。

ただ、現場をよく知っているリーダーだからこそ、

説得力のあるチームマネジメントができる——

それが、このポジションの大きな強みでもあります。

【 働き方について（リアルな情報） 】

応募前にきちんと知っておいていただきたいことをお伝えします。

✔ 早朝からの稼働が発生する日があります

✔ フルタイムでの安定稼働が前提です

✔ 継続的に20kg程度の荷物を扱う場面があります

✔ 積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行います

✔ 状況によっては現場代打として

ドライバー業務に入ることもあります

体力と責任感を持って向き合える方に、

ぜひ来ていただきたいポジションです。

【 評価・キャリアアップ 】

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。

がんばりや成果に応じて、

月給が3万円〜10万円単位でアップすることもあり、

役職もステップアップしていきます。

「なんとなくそのうち上がれれば」ではなく、

成果をきちんと見て、

きちんと還元する仕組みがあります。

また、経営層との距離が非常に近いのも特徴です。

✔ 代表との1on1

✔ 戦略会議への参加

✔ 組織課題の共有と改善提案

✔ 現場の声をもとにした仕組みづくり

若手であっても、

「会社をどう良くするか」に意見を出せる場が

用意されています。

【 モデルキャリア 】

22歳で入社、未経験からドライバーとしてスタート

↓

荷物量・配送効率・現場対応を実地で習得

↓

約半年でエリアマネージャーへステップアップ

↓

統括として担当範囲を拡大、

管理・調整業務にも本格的に挑戦

↓

現在は上級統括として関東エリアで活躍中

【 スタッフの声 】

前職は夜のアルバイトでした。

でも将来のことを考えたとき、

このまま続けていくイメージが持てなくなって。

昼の仕事で、ちゃんと稼げて、

長く続けられる環境を探していました。

入社を決めたのは、

頑張った分だけ報酬に反映されること。

そして配送ドライバーで終わらず、

キャリアアップを目指せる道があったことです。

入社後はドライバーからスタートし、

半年ほどでエリアマネージャーへ。

その後、統括・上級統括へとステップアップしました。

楽な仕事ではありませんが、

頑張りをちゃんと見てくれて、

チャンスを任せてもらえる環境があります。

若いうちから稼ぎたい、

人より早く上に行きたい——

そんな方には、かなり面白い環境だと思います。

── 20代・元アルバイト出身／現 運営本部リーダー（上級統括）

【 こんな方を歓迎します 】

✨ 学歴・業界経験は一切問いません。

軽貨物ドライバーの経験がなくても大丈夫です。

大切にしているのは、

人を動かす力と、挑戦し続ける意欲です。

✔ 管理する側に挑戦してみたい方

✔ 自分の力でチームを動かせる人になりたい方

✔ 「このままでは終わりたくない」と感じている方

そんな気持ちを持っている方を、

このポジションはお待ちしています。

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

東京都渋谷区代々木駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間