20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3UG/D

仕事内容:

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世田谷区ドライバー募集

学歴・経歴・経験いっさい不問❕

ドライバ―からキャリアを目指せる⭐️

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＞＞＞ 年収・待遇で見える成長 ＜＜＜

3ヶ月ごとの評価制度で、

あなたの頑張りが月給に直結します。

✅ 成果に応じて月給3万円～10万円

単位でのアップが可能

✅ 役職も同時にステップアップ

✅ 「いつか上がれたら」ではなく、

ちゃんと見られて、

ちゃんと上がる環境

配送業務だけで終わらない道が

ここにあります。

＞＞＞ 20代から事業運営に携わる仕事 ＜＜＜

若いうちから、

組織を動かす側のポジションへ

チャレンジできます。

最初の半年間は配送ドライバーとして

現場を経験しながら、

その後、運営本部リーダーとして

以下の業務にシフト：

✅ エリア全体の稼働・運営管理

✅ ドライバー育成と配置最適化

✅ 管理層サポート体制の構築

✅ 業務フローの設計・改善提案

✅ 経営陣との戦略共有・

施策立案に参加

現場を知っているからこそ、

経営目線でのマネジメントに

強みが出ます。

＞＞＞ 組織内で学べる幅広いスキル ＜＜＜

このポジションを通じて、

軽貨物カンパニーの

裏側と仕組みが見えてきます。

採用・育成・数字管理・

売上分析・現場改善・

組織づくりなど、

事業運営に必要な知識が

自然と身につく環境です。

ただのドライバーではなく、

一段階上の視点から

組織全体を見る力が磨かれます。

＞＞＞ 実際の1日の業務フロー ＜＜＜

【最初の半年間】

・倉庫での荷物受け取り・積み込み

・担当エリアでの配送業務

・配送完了後の報告・データ入力

【徐々に広がる関わり】

・後輩ドライバーのフォロー

・チーム連携の仕組みづくり

・業務プロセスの改善活動への参加

＞＞＝ 経営層との距離が近いメリット ＜＜＜

上場を目指すベンチャーだからこそ、

若手の声も組織に反映されます。

✅ 代表とのマンツーマン面談

✅ 戦略会議への参加機会

✅ 組織課題の改善提案

✅ 現場の声をもとにした

仕組みづくりへの参画

「会社をどう良くするか」を

主体的に考える環境があり、

単なる現場管理ではなく、

事業づくりの面白さを感じられます。

＞＞＞ 応募者の適性 ＺＵ≡

学歴・経験一切不問です。

✅ 人を動かす力がある

✅ チャレンジ精神がある

✅ 「このままでは終わりたくない」

という想いがある

✅ 若いうちから

稼ぎたい気持ちがある

✅ キャリアを上げたい意欲がある

軽貨物経験も、業界知識も

必要ありません。

＞＞＞ 職場の雰囲気・構成 ＜＜＜

在籍メンバーの70％が

20～30代という若い組織です。

上場を目指す仲間たちと共に、

軽貨物配送事業の

作り手側として関わりながら、

組織づくりの面白さが

実感できます。

若手が主役として活躍し、

チーム全体が成長していく、

それがこの企業の文化です。

＞＞＞ 仕事のリアルな側面 ＜＜＜

美しい言葉だけではなく、

実際の業務内容も

お伝えします。

✅ 早朝からの稼働が発生する日

✅ フルタイムでの

安定稼働が前提

✅ 継続的に20kg程度の

荷物を扱う場面

✅ 積み込み・運転・

荷下ろしが日常業務

✅ 状況によっては

ドライバー業務への

現場代打もある

「管理職だから現場に入らない」

という思い込みは通用しません。

ただし、現場を知っているからこそ、

経営目線での

チームマネジメント力が

磨かれるという大きな強みが

生まれるのです。

＞＞＞ 実際の成長モデル ＜＜＜

22歳で未経験から入社

↓

配送ドライバーとして

荷物量・効率・現場対応を学ぶ

（約半年）

↓

エリアマネージャーへ

ステップアップ

↓

統括職として担当範囲を拡大し、

管理・調整業務に挑戦

↓

現在は上級統括として

関東エリアで活躍中

＞＞＞ 先輩からのメッセージ ＜＜＜

「24歳でも、上を目指せる。

自分次第でチャンスを掴める

会社です。」

── 20代／元アルバイト・

現 運営本部リーダー（上級統括）

前職は夜のアルバイトをしていました。

将来のことを考えると、

そのまま続けるイメージが

持てなくなったんです。

昼間で、ちゃんと稼げて、

長く続けられる仕事を

探していました。

この会社を選んだ理由は、

頑張った分が報酬に反映されること。

そして、配送ドライバーで終わらず、

キャリアアップできる

環境があったからです。

入社後はドライバーからスタート。

半年ほどでエリアマネージャーへ。

さらに統括、上級統括へと

ステップアップしました。

確かに楽な仕事ではありません。

でも、頑張りをちゃんと見てくれて、

チャンスを任せてもらえる。

そういう環境があります。

若いうちから稼ぎたい。

人より早く上に行きたい。

そんな人には、

本当に面白い環境だと

思いますよ。

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

東京都世田谷区宮の坂駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間