【週2リモート可】プロダクトセキュリティエンジニア(AWS・GCPにおけるガバナンス構築・運用推進)

仕事内容

【募集背景】

組織の成長に伴い、扱うデータや開発規模、マルチクラウド（AWS/GCP）環境が急速に拡大しています。従来の属人的な対応から脱却し、組織横断のガバナンスを確実に機能させるため、セキュリティ体制の刷新が不可欠となりました。

そこで、開発スピードを落とさずに「安全な開発・運用環境」を提供する専門部署（プロダクトセキュリティ）を新設します。ゼロからの体制立ち上げやガバナンス構築、運用を専任で主導する中心メンバーを募集します。

【職務内容】

自社プロダクトおよびクラウド基盤の安全性を担保するため、以下の管理・運用を推進します。

・AWS/GCP環境におけるセキュリティ設定・統合管理・監視（Security Hub / GuardDuty等）

・GitHub Organizationsの権限統制およびシークレット漏洩検知（Gitleaks等）・ポリシー運用

・SaaSツールを活用したSAST / DASTの導入・運用

・CI/CDパイプラインへの自動スキャンの組み込み、および依存ライブラリの脆弱性管理

・WAFのルール運用・モニタリング・調整

【ポジションの魅力】

・開発速度を落とさず安全に実装を進める仕組み（DevSecOps）をゼロから設計・構築できます。マルチクラウド（AWS/GCP）環境において、組織のあるべきセキュリティ像を自ら定義し、浸透させていく手応えが得られます。

・単にルールを押し付けるのではなく、開発現場のコンテキストを理解した上で現実的な解決策を模索する役割です。エンジニアと密に連携しながら最新技術・トレンドを還元し、組織全体のセキュリティ文化を育てる中心人物として活躍できます。

必要業務経験

【必須】

・AWS環境におけるセキュリティ設計・運用、またはアクセス制御・モニタリングの実務経験（3年以上）

・GitHub等のソースコード管理ツールにおけるセキュリティ統制・運用経験

・CI/CDパイプラインへのセキュリティツール導入・運用、またはSAST/DASTツールの運用経験

・WAFの運用、または脆弱性診断結果に基づく修正方針の策定・開発チームへのフィードバック経験

・開発チームやインフラ担当者と円滑に調整を行い、セキュリティ施策を推進できるコミュニケーション能力

【歓迎】

・GCP環境におけるセキュリティ設計・運用、またはアクセス制御・モニタリングの実務経験

・AWS / GCP 上でのWebインフラ基盤の設計・構築経験、またはIaC（Terraform）によるコード化経験

・SREとしての運用経験（トイル撲滅、モニタリング設計、SLO/SLA運用等）

・SIEMを用いたセキュリティログ解析基盤の構築・運用経験

・セキュリティインシデント対応の経験

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

勤務時間

9:30～18:30

勤務地

東京都渋谷区道玄坂1-16-7 ハイウェービル2F

最寄り駅

渋谷駅

想定年収

650～1,000万円

給与形態

月給+賞与制

月給

47-72万

残業代

45時間分の固定残業代を含む

昇給賞与

• 昇給：年2回（6月、12月）
• 賞与：年2回（7月、1月）※基本給1か月分×2

各種保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

諸手当

通勤手当 交通費支給(上限2万3千円/月) 時間外手当（固定残業超過分を追加支給） 書籍購入手当 保育料補助手当（認可外保育施設利用時） 育児リモートワーク ベビーシッター券 出産祝い金

年間休日

125日

休日休暇

特別休暇、ウェルネス休暇、生理休暇、産前産後休暇等

※事業年度により祝日等の数が変動するため、年間休日が125日に満たない場合は夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。

会社概要

事業内容

【IT人材の適材適所によって成長機会にあふれる社会を創るべく、IT専門特化の人材紹介事業とメディア等のサイトを運営】

・IT人材に特化した人材紹介事業

・IT企業の選考情報に特化した口コミサイトGeeklyReviewの運営

・IT転職に関するオウンドメディアGeeklyMediaの運営

ギークリーは労働生産性の低さという日本の社会課題を解決するために企業経営を行っています。顧客価値を追求し続けることで、業界の中でも圧倒的に高いリピート率を実現してきました。一度紹介して終わりというフロービジネスではなく、ストックビジネスの構造へ。また、売上構成は、特定の企業に依存することなく、安定した顧客基盤を構築しています。また、人も企業も多くの選択肢から選べる状態を実現し、「選択の質」を高めることに注力しています。自己選択による高いエンゲージメントと、ミスマッチの軽減を実現しています。また社内のシステムとオペレーションを徹底的に磨くことによって、人材の早期戦力化を実現しています。

会社特徴

【事業の特徴】

・製造業や商社、金融機関などDX投資に積極的なIT人材を求めている非IT企業の求人も多数ご紹介できるため、競合人材会社よりも強い求人提案力があります。

・ブランド認知拡大のためにタレントを起用したマス・デジタルともに広告宣伝費を積極的に投下しています。

・競合他社よりも高い生産性、収益性を保てています。システム投資や人材投資を積極的に行っており、社内のDX化を進めて全て自社システム、マーケティングのインハウス化、整備されたマニュアルはも多数取り揃えて仕組みを整えています。

・人材紹介事業のサービス案内サイト「Geekly Agent」や、IT×転職に特化したオウンドメディア「Geekly Media」、IT企業の選考情報に特化した口コミサイト「GeeklyReview」を運営しています。「Geekly Media」ではこれまで累計2000記事以上を公開し独自の集客ルートを構築。「GeeklyReview」は選考情報を提供することで徐々にエージェントサービスとの連携を進めていき、転職成功率のアップ（収益性の拡大）を図っています。

資本金

3,000万円

設立年月

2011年8月

従業員数

449名

売上高

71億4,796万円