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介護兼送迎スタッフ 「分倍河原駅 徒歩3分」

Exclusive opportunity

Onsite

介護兼送迎スタッフ 「分倍河原駅 徒歩3分」

医療法人社団 葵会

介護兼送迎スタッフ 「分倍河原駅 徒歩3分」

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

11 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

医療法人社団 葵会 葵の園・武蔵府中

就業場所

〒183-0021

東京都府中市片町2ー16-1

通所リハビリテーション

職種

介護兼送迎スタッフ 「分倍河原駅 徒歩3分」

仕事内容

  • 通所リハビリテーション利用者の介護全般(定員70名の施設)

・入浴、食事、排泄、着替え、レクレーション、イベントのプラン

ニングサポート等をお願いします。

・送迎業務(エリア:府中市内、車種:ハイエースロング)

・清掃業務はありません。 介護浴槽あり(機械浴、リフト浴、チェアインバスを完備)

「変更範囲:同事業所内介護分野」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13200-15014861

受付年月日

2026年8月10日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

府中公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1320-009116-2

事業所名

イリョウホウジンシャダン アオイカイ アオイノソノムサ

シフチュウ

医療法人社団 葵会 葵の園・武蔵府中

所在地

〒183-0021

東京都府中市片町2-16-1

ホームページ

https://www.aoikai.jp/musashifuchu/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

介護兼送迎スタッフ 「分倍河原駅 徒歩3分」

仕事内容

  • 通所リハビリテーション利用者の介護全般(定員70名の施設)

・入浴、食事、排泄、着替え、レクレーション、イベントのプラン

ニングサポート等をお願いします。

・送迎業務(エリア:府中市内、車種:ハイエースロング)

・清掃業務はありません。

※介護浴槽あり(機械浴、リフト浴、チェアインバスを完備)

「変更範囲:同事業所内介護分野」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒183-0021

東京都府中市片町2ー16-1

通所リハビリテーション

最寄り駅

京王線・JR南武線 分倍河原駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が60歳のため、59歳以下の募集

必要な免許・資格

免許・資格名

介護福祉士

必須

介護職員実務者研修修了者

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

237,900円〜314,200円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

157,900円〜184,200円

定額的に支払われる手当(b)

職務手当 10,000円〜10,000円
処遇改善手当 50,000円〜70,000円
調整手当 10,000円〜30,000円
居住費支援手当 10,000円〜20,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

皆勤手当て ※条件あり

月平均労働日数

21.3日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

30,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり700円〜5,700円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時00分

就業時間2

8時15分〜16時45分

就業時間3

8時00分〜16時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

年間休日数

109日

休日等

休日

日曜日,その他

週休二日制

毎週

その他

ローテーション

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

16,686人

就業場所

23人

うち女性

16人

うちパート

6人

設立年

昭和53年

労働組合

なし

事業内容

介護老人保健施設・通所リハビリテーション・訪問リハビリテーシ

ョン・地域包括支媛センター・居宅介護支援事業

会社の特長

当事業所は介護老人保健施設を中心に高齢者に対する幅広いサービ

スを提供している。

法人番号

1010005004837

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒183-0021

東京都府中市片町2-16-1

最寄り駅

京王線・JR南武線 分倍河原駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他

その他の応募書類

資格証コピー

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒183-0021

東京都府中市片町2-16-1

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

※オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者(カタカナ)

オオクボ・カナザワ

担当者

大久保・金澤

電話番号

042-336-5775

FAX

042-336-5785

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 賞与:初年度1カ月程度

  • 応募前の施設見学を希望する方は、事前に担当者宛てに連絡くだ

さい。

〇事前に応募書類(履歴書・職歴ある方は職務経歴書(無い方は自

己PR書)・紹介状・資格証写)を担当者宛てに郵送してくださ

い。

・書類選考通過者に面接日時を連絡します。

〇郵送先 〒183-0021

府中市片町2-16-1 医療法人社団 葵会

葵の園・武蔵府中 採用担当 大久保宛て

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

  • 送迎業務(運転業務)経験者歓迎

※施設車両は主にハイエースを使用

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職位、職種による

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ

建物内の車いす移動

可

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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- Expérience confirmée sur des applications mobiles grand public iOS et Androidavec des fonctionnalités déployées à grande échelle. - Expérience opérationnelle en Retail MediaAd TechMarketplace ou monétisation e-commerceavec responsabilité directe sur un périmètre générateur de revenus et maîtrise de ses indicateurs économiques. - Expérience en environnement Agile Scrum à l’échelleavec plusieurs squads. - Expérience concrète de pilotage produit par la donnée : définition de KPIexpérimentation et exploitation de dashboards. Compétences demandées dans la mission - Modèles publicitaires : placements sponsorisésoffres partenairesciblage et optimisation du rendement publicitaire (yield). - Écosystème Ad Serving et mécanismes de mesure publicitaire. - Consent Management et contraintes RGPD appliquées à la publicité. - Connaissance des produits bancairesFintech ou paiements digitaux (appréciée). - Connaissance des plateformes internationales et des spécificités des marchés locaux (appréciée). - Utilisation d’outils d’intelligence artificielle et connaissance des workflows agentiques appliqués au Product Management (appréciées).

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