月30万円〜!未経験から始める古美術品買取スタッフ

仕事内容:

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古美術品の買取スタッフとは？
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モノ・ループ株式会社が運営する総合リユースショップで、着物・ブランド品・絵画・和楽器・トレーディングカードなど、幅広いジャンルの古美術品を扱う買取スタッフを募集しています。

東海・北陸エリアを中心に100店舗以上を展開しており、今期は日本国内に25店舗・タイに4店舗の新規出店を計画中。売上は右肩上がりで成長を続けている企業です。

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具体的な仕事内容
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・店舗での受付・接客・販売・買取業務
・ご来店人数や売上の報告業務
・パソコンを使った商品登録などの事務作業

1日に対応するお客様は5〜15名程度。60代以上の方が来店客の7割以上を占めるため、落ち着いた接客が中心です。

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ほぼ全員が未経験スタート！
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「古美術品なんて詳しくない…」という方も安心してください。
一緒に働くスタッフのほぼ全員が未経験からのスタートで、中途入社者が多数。

入社後は1〜3ヶ月のOJT研修でじっくり基礎を身につけ、定期勉強会や毎週2日のフォローアップ研修でスキルアップを継続的にサポートします。着物・ブランド品・絵画など、幅広い商品知識を少しずつ覚えていける環境です。

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勤務時間・休日について
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【勤務時間】
・10:00〜20:00（全店舗の80%）
・9:00〜19:00 / 11:00〜21:00（イオン系店舗のみ）

【休日】
月9日休み（シフト制）。1ヶ月ごとにシフトを決定するため先の予定が立てやすく、希望休は9割通ります。土日の休みも相談可能です。

以前は月20時間程度あった残業も、業務効率化により大幅に削減。今後は残業ゼロを目指して取り組み中です。

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転勤なし・地元で長く働ける
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配属先はご自宅から60分以内の店舗を想定。ライフステージが変わっても地元を離れずに続けられます。U・Iターンの方には引っ越し補助（規定あり）も用意しています。

アピールポイント:

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未経験でも収入アップを目指せる給与体系
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月給300,000円〜（試用期間中は270,000円）という水準に加え、内訳も充実しています。

・基本給：250,000円〜
・職能給：30,000円〜（研修修了後）
・店舗運営手当：20,000円
・残業代は全額支給（固定残業代なし）

頑張りが給与に直結する仕組みで、成果に応じたインセンティブも支給されます。1回の賞与で50万円の支給実績もあり、「頑張った分だけ稼ぎたい」という方にとって大きなモチベーションになる環境です✨

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賞与は年4回！インセンティブも
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賞与は6月・9月・12月・3月の年4回支給。一般的な年2回支給の企業と比べ、収入が安定しやすく家計の計画が立てやすいのが特徴です。

成果を出せば出すほどインセンティブに反映される制度なので、ルーティン業務にとどまらず積極的に動きたい方に向いています◎

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昇給・昇格のチャンスが年4回
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昇給昇格制度は年4回設けられています。一般的な年1〜2回の評価サイクルと比べ、成果が早く給与に反映されやすい仕組みです。売上右肩上がりの成長期だからこそ、ポジションアップのチャンスも豊富！

求める人材:

【必須条件】
高校卒以上

未経験者歓迎
第二新卒歓迎
ブランクＯＫ
学歴不問
U・Iターン歓迎（引越費用や家賃の補助あり）

＜求める人物像＞
・人と話すことが好きな方
・お客様との会話からニーズをくみ取れる方
・積極的に提案・交渉できる方
・幅広い商品知識を覚えることに前向きな方
・粘り強く、最後までやり抜ける方
・頑張った分だけしっかり評価されたい方

＜一緒に働くスタッフ＞
・ほぼ全員が未経験からのスタートで、中途入社者が多数

勤務時間・曜日:

＜勤務時間＞
・10：00～20：00（全店舗の80％）
・ 9：00～19：00/11：00～21：00（イオン系店舗のみ）

＜勤務曜日＞
シフトによる（月9日休み）
以前は20時間程度でしたが、業務効率化により大幅に削減。今後は残業ゼロを目指しています。

休暇・休日:

・月9日（シフト制）
┗1ヶ月ごとにシフトを決定。土日の休みもOKで、希望休は9割通ります！
・年次休暇（12日）
┗夏や冬などに5連休などの長期休暇を取れます！
・有給休暇（取得率100％）
・産前産後休暇・育児休暇
┗産休・育休取得率は100％！直近の取得実績は男性2名、女性3名で、今年も女性1名が取得予定！復帰して活躍するスタッフも多数！
・年間休日120日

勤務地:

岐阜県大垣市静里町165　Mikawaya大垣静里店
※配属先は、ご自宅から60分以内の店舗を想定しております。

アクセス:

（バス）稲葉線・荒崎線「太平洋前」バス停より徒歩約2分

給与:

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
月給 300,000円～
基本給：250,000円～
職能給：30,000円～ ※研修修了後
店舗運営手当：20,000円
※残業代全額支給

待遇・福利厚生:

【待遇・福利厚生】
賞与年4回（6.9.12.3月）
※支給条件あり
昇給昇格制度（年4回）
役職手当
社宅あり
健康診断
再雇用制度
研修制度
屋内禁煙（施設内の喫煙所使用）

試用期間中は270,000円

【試用期間】
あり

2～6か月

変更あり（待遇欄に詳細記載）

【求人の特徴】

その他:

【応募について】
本求人は株式会社アペックスによる紹介求人です。
（１）応募フォームからまずはご応募下さい

（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###apex27###

雇用形態: 正社員

給与: 300,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間