製造部門《60歳以上》

ハローワーク事業所名

株式会社 アドマック

就業場所

〒971-8101

福島県いわき市小名浜字芳浜１１－７３

職種

製造部門（鉄鋼製品製作管理・現場施工管理）《６０歳以上》

仕事内容

＊自社工場で製作する鉄鋼製品の管理業務となります。

管理業務の内容

・各種プラント向けタンク、ダクト、配管、橋梁の補修、補強に関

わる鉄製品についてお客様との打ち合わせ、工程管理、調整、設

置現場確認、ＣＡＤ 等になります。

＊会社を知って頂く為に、応募前の会社見学等、相談歓迎します。

ハローワーク窓口からお気軽にお問い合わせ下さい。

労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

07021-03744961

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

いわき公共職業安定所 小名浜出張所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

土木工事業（舗装工事業を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0702-203183-7

事業所名

カブシキガイシャ アドマック

株式会社 アドマック

所在地

〒971-8101

福島県いわき市小名浜字芳浜１１－７３

ホームページ

https://www.adomac.co.jp

正社員

フル

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

製造部門（鉄鋼製品製作管理・現場施工管理）《６０歳以上》

仕事内容

＊自社工場で製作する鉄鋼製品の管理業務となります。

管理業務の内容

・各種プラント向けタンク、ダクト、配管、橋梁の補修、補強に関

わる鉄製品についてお客様との打ち合わせ、工程管理、調整、設

置現場確認、ＣＡＤ 等になります。

＊会社を知って頂く為に、応募前の会社見学等、相談歓迎します。

ハローワーク窓口からお気軽にお問い合わせ下さい。

労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒971-8101

福島県いわき市小名浜字芳浜１１－７３

最寄り駅

ＪＲ常磐線 泉駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

指定の喫煙場所での喫煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

60歳〜

年齢制限該当事由

高齢者等の特定年齢層の雇用促進

年齢制限の理由

特定の年齢層を雇用する国の施策のための

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

仕事の内容のいずれかの経験

必要なＰＣスキル

基本的なパソコン操作（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、Ｅメールの基本操

作）

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

286,000円〜430,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

276,000円〜400,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職種手当 10,000円〜30,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

家族手当

配偶者１０，０００円、子（１人）５，０００円

皆勤手当 ３，０００円

資格手当（詳細は、求人に関する特記事項参照）

役職手当

教育手当等

月平均労働日数

22.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

18,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

計 3.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

70分

年間休日数

104日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

会社カレンダーによります。（第２・４土曜日休み。お盆・年末年

始等）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

38人

就業場所

38人

うち女性

4人

うちパート

1人

設立年

平成元年

資本金

3,500万円

労働組合

なし

事業内容

橋梁工事・橋梁補修工事・土木開発事業・プラント工事・鋼構造物

製作・建築工事・建築解体工事

会社の特長

男女、現場・事務職を問わず「実力と実績」を評価する職場です。

従業員の公的資格取得にも努めております。

定年後の再雇用の年齢をなくし生涯現役で働ける環境です

法人番号

4380001014115

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒971-8101

福島県いわき市小名浜字芳浜１１－７３

最寄り駅

ＪＲ常磐線 泉駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒971-8101

福島県いわき市小名浜字芳浜１１－７３

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務部 総務課

担当者（カタカナ）

カシムラ ワタナベ

担当者

樫村・渡邊

電話番号

0246-54-7881

ＦＡＸ

0246-53-7077

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊応募される方の年齢により雇用形態が変更になります。

就業規則により当社の定年は６５歳になります。

６０歳～６４歳までの方は、正社員での雇用になります。

６５歳以上の方は、１年更新の契約社員になります。

契約社員の更新の年数上限はありません。

勤怠等により、更新をします。

＊賃金は、６４歳までの方は、記載の賃金になりますが、

６５歳以上の方は、年金、体力等を考慮し変更する場合がありま

す。

・３６協定および変形労働時間の監督署届け出済み。

＊応募にあたって必須資格はありませんが、以下の資格があれば資

格手当が支給されます。

１級土木または建築施工管理技士：２０，０００円／月

２級土木または建築施工管理技士：１０，０００円／月

その他、弊社が規定する資格をお持ちの方は手当が支給されます

ので、応募時にご確認ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・土木、橋梁インフラ整備、建築、鋼構造物製作を手掛けていま

す。土木、建築施工管理技士が多数在籍し、業界において最先端

の技術を提供しております。自治体、大手ゼネコン、大手メーカ

ーから受注があり、仕事量も安定している会社です。

・元気があり、まじめでやる気のある方を求めています。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等１

郡山営業所

主要取引先

主要取引先１

福島県

主要取引先２

いわき市

主要取引先３

株式会社ＩＨＩインフラ建設

関連会社

関連会社１

株式会社 アプラス

職務給制度

あり

職務給制度の内容

役職に応じる

復職制度

なし

福利厚生の内容

・社員旅行（２年毎）

・ゴルフコンペ（年１回）

・忘年会

・永年勤続表彰

研修制度

研修制度の内容

各種資格取得にも力を入れています。（取得可能資格

の一例）

• 土木施工管理技士１級、２級
• 建築施工管理技士１級、２級等

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。