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土地活用のコンサルティング提案を行う営業スタッフ[71444・0914]

Exclusive opportunity

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土地活用のコンサルティング提案を行う営業スタッフ[71444・0914]

株式会社アップセット

土地活用のコンサルティング提案を行う営業スタッフ[71444・0914]

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

14 September 2026

What they need


仕事内容:

━━***こんなお悩みありませんか?***━━

今の職場での努力が、なかなか給与や
キャリアアップに結びつかず、
将来の生活に不安を感じていませんか?

「頑張れば頑張るほど評価されたい」
「今の環境を変えたいけれど、
特別なスキルがないから不安…」

その焦るようなお気持ち、
痛いほどよくわかります。

先が見えない不安を抱えながら、
毎日ただ時間を過ごすだけの毎日は
本当に疲れてしまいますよね。

━━***そんなあなたにご提案***━━

そんなお悩みを抱えているあなたに、
今日は一つの「解決策」を
提案をさせてください。

《コンサルタントセールス》を
やってみませんか?

実は、一緒に働いている仲間の
約80%が未経験スタートです。

━━***詳しいお仕事内容***━━

【1】土地オーナー様の課題をヒアリングして、
最適な資産活用をご提案します。
【2】データベースを活用して効率的なルートで
訪問し、信頼関係を築きます。
【3】上司の同行サポートがあるので、
安心してご契約を目指せます。

━━***イチオシポイントはこちら***━━

*その1*
未経験から着実にプロを目指せる充実の研修体制

入社後3年間をかけて一人前になるための
手厚い育成カリキュラムをご用意しています。
営業スキルの基礎から実地でのロールプレイング、
契約後のアフターフォローまで段階的に学べるため、
異業種からでも着実に専門性を身につけられます。

*その2*
頑張りをしっかり還元する納得の報酬・手当

入社1年目には特別加算手当が支給されるなど、
スタート時の収入面も安定しています。
さらに、35時間相当の定額残業代に加え、
それを超えた分は全額支給される仕組みですので、
あなたの努力と成果がしっかりと形になって
給与に反映される環境です。

━━***お悩みが解決できる理由***━━

今の働き方に感じる閉塞感は、
「個人の成長が報酬に直結しない」という
環境への物足りなさから来ているはずです。

このお仕事は、過去の営業情報や
エリア情報がデータベース化されているため、
無駄なく効率的に成果を出せる仕組みがあり、
未経験からでも早期に高いパフォーマンスを
実現することが可能です。

「約80%が未経験スタート」という環境で、
上司の全力サポートを受けながら実力をつければ、
安定した高収入とともに、
確かなキャリアを築いた理想の生活が
きっと待っていますよ。

あなたの人生をより豊かにするために、
まずは自信を持って次の一歩を
踏み出してみませんか。

━━***ご応募はお早めに!***━━

いかがでしたでしょうか。

もし少しでも「今の自分を変えたい」
と感じているなら、その直感を大切にしてください。

私たちは、新しい挑戦に意欲的なあなたを
全力でサポートする準備ができています。

枠が埋まってしまう前に、
ぜひ今すぐご応募ボタンを押して、
新しい未来への一歩を踏み出してください!

勤務時間・曜日:

【勤務時間】

基本就業時間:9:00~17:30フレキシブルタイム:7:00~20:00(コアタイム11:30~15:30)時短勤務:不可休憩:60分(12:30~13:30)時間外労働:有(平均残業時間37時間)

・休憩:60分以上

休暇・休日:

・年間休日125日
・週休2日制(原則土日祝休みですが、お客様に合わせ土日出勤あり)
・年間有給休暇:10~20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
・慶弔休暇、年次有給休暇
・夏季・冬季長期連休

アクセス:

埼玉県さいたま市

待遇・福利厚生:

【充実した研修制度】
『3年間で1人前になるための育成体制』
・仕事内容・市場の理解
・営業に必要な知識
・各種営業スキル
・ロールプレイング
・提案書作成
・OJT
・初契約後研修
・特別フォロー研修
・営業スキルアップ・各種フォロー研修

【福利厚生】
・アニバーサリー休暇
・マタニティー休業
・リフレッシュ休暇
・産前・産後休業
・育児休業(男性育休100%推奨)
・配偶者出産時休暇
・介護休業
・勤務地限定制度
・カムバックパス制度
・自社物件入居者支援制度

【各種手当】
・役職手当、通勤手当(ガソリン代支給有)、資格手当、退職金制度、社有車貸与、退職金制度、従業員持株会等、残業手当、特別加算手当、営業手当

特別加算手当:入社後1年間支給。
営業手当:35時間相当の定額残業代として、残業時間が下回った場合も全額支給します。営業手当を超えた分の残業代は追加で支給。
役職手当:副課長3万円、係長1.5万円、主任1万円

その他:

雇用形態: 正社員

給与: 312,000円 - 390,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

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