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土地活用を提案するコンサルタントスタッフ[71458・0824]

Exclusive opportunity

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土地活用を提案するコンサルタントスタッフ[71458・0824]

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土地活用を提案するコンサルタントスタッフ[71458・0824]

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

24 August 2026

What they need


仕事内容:

━━***こんなお悩みありませんか?***━━

今の自分の仕事に達成感を感じられず、
将来のキャリアが描けず不安を感じていませんか。

「今の会社にいても大きく収入は上がらないし、
スキルも身についている実感がわかない…」

そんな切実な思い、痛いほどよくわかります。
多くの挑戦者が、かつて同じような迷いの中で
立ち止まり、悩み抜いてきました。

━━***そんなあなたにご提案***━━

そんな現状を打ち破りたいと願うあなたに、
新たなキャリアの第一歩をご提案します。

《資産活用コンサルタント》に
挑戦してみませんか。

━━***詳しいお仕事内容***━━

【1】資産活用のプロとして土地オーナー様へ提案します。
・土地活用のご提案でオーナー様の悩みを解決します。
・相続や安定収入のお悩みに寄り添いサポートします。
・建設後の管理まで一貫してオーナー様を支えます。

【2】万全なシステムと情報で効率的に訪問します。
・課長や支店長が選定した訪問エリアへ向かいます。
・データベースで過去の情報を事前に把握できます。
・担当の重複がなくスムーズに顧客へアプローチします。

【3】夜訪を含めた柔軟なスタイルで行動します。
・午前中は新規の見込み顧客開拓に専念します。
・午後は訪問を重ねて関係性をじっくり築きます。
・夕方以降や土日はオーナー様の都合に合わせます。

━━***イチオシポイントはこちら***━━

*その1*
未経験から着実にプロになれる充実の研修制度。

「約80%が未経験スタート」という数字が示す通り、
知識ゼロからでも安心の育成体制が整っています。
3年間かけて市場知識から提案スキルまでを
丁寧に学べるので、未経験の方でも
プロのコンサルタントへ成長できます。

*その2*
上司が専属でフォローする安心の提案体制。

具体的にお客様へ提案を行う際は、
経験豊富な支店長や課長が必ず同行するため、
一人で抱え込むことは一切ありません。
マネージャーがあなたの専属として
万全のサポートを行うため、自信を持って
お客様の人生に関わる提案ができる環境です。

━━***お悩みが解決できる理由***━━

このお仕事があなたの悩みを解決できるのは、
担当者が被らないデータベースと、
チームで支える万全のサポート体制があるからです。

未経験からでも専門的な知識を身につけ、
上司と一緒に顧客の課題を解決していくことで、
やりがいのある仕事と安定した高い報酬の両立を
叶えることができます。

その結果、「将来への期待と十分な収入」が
手に入り、自信に満ちた自分らしい毎日を
過ごすことができるようになります。

━━***ご応募はお早めに!***━━

いかがでしたでしょうか。

今のこの瞬間も、ご自身のキャリアを
大きく変えるチャンスがすぐそこにあります。

「未経験から本当の力をつけたい」という
あなたの熱い気持ちを、ぜひここで
形にしてみませんか。

理想の未来へと踏み出すための第一歩、
今すぐのご応募をお待ちしております。

勤務時間・曜日:

【勤務時間】

基本就業時間:9:00~17:30フレキシブルタイム:7:00~20:00(コアタイム11:30~15:30)時短勤務:不可休憩:60分(12:30~13:30)時間外労働:有(平均残業時間37時間)

・休憩:60分以上

休暇・休日:

・年間休日125日
・週休2日制(原則土日祝休みですが、お客様に合わせ土日出勤あり)
・年間有給休暇:10~20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
・慶弔休暇、年次有給休暇
・夏季・冬季長期連休

アクセス:

新潟県新潟市

待遇・福利厚生:

【充実した研修制度】
『3年間で1人前になるための育成体制』
・仕事内容・市場の理解
・営業に必要な知識
・各種営業スキル
・ロールプレイング
・提案書作成
・OJT
・初契約後研修
・特別フォロー研修
・営業スキルアップ・各種フォロー研修

【福利厚生】
・アニバーサリー休暇
・マタニティー休業
・リフレッシュ休暇
・産前・産後休業
・育児休業(男性育休100%推奨)
・配偶者出産時休暇
・介護休業
・勤務地限定制度
・カムバックパス制度
・自社物件入居者支援制度

【各種手当】
・役職手当、通勤手当(ガソリン代支給有)、資格手当、退職金制度、社有車貸与、退職金制度、従業員持株会等、残業手当、特別加算手当、営業手当

特別加算手当:入社後1年間支給。
営業手当:35時間相当の定額残業代として、残業時間が下回った場合も全額支給します。営業手当を超えた分の残業代は追加で支給。
役職手当:副課長3万円、係長1.5万円、主任1万円

その他:

雇用形態: 正社員

給与: 294,000円 - 367,500円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

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