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8月29日 1on1カジュアル面談|事務職

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8月29日 1on1カジュアル面談|事務職

株式会社臨海

8月29日 1on1カジュアル面談|事務職

10 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Kumamoto, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

7 August 2026

What they need


仕事内容

こんな方、話を聞かせてください
✅人をサポートすることに、
自然とやりがいを感じる
✅正確さや丁寧さをコツコツ
積み上げることが苦にならない
✅誰かの「助かった」「来てよかった」
が、自分の手応えになる
✅前に出るより支える側に回るほうが、
本来の力が発揮できる

――まずは"選考"じゃなく"対話"から――
就活では、積極的に前に出ることを
求められる場面が多い。
でも本当は、支える側のほうが
力を発揮できる——

そう感じてきた方に、
見てほしい求人です。

臨海セミナーの教室が
「また来たい」と思われる
場所でいられるのは、
講師だけの力ではありません。

受付で生徒を温かく迎え、
保護者の問い合わせに丁寧に応じ、
教室がスムーズに動くよう整える——
その積み重ねが、
教育の質を底から支えています。

派手さより丁寧さ、発信より気づき。
その力が、この仕事では直接成果になります。

臨海セミナーの選考は、
堅苦しい面接形式ではありません。
人事担当者やメンター候補社員との
1on1形式のカジュアル面談から
スタートします。

あなたがどんな経験をしてきたか、
どんな仕事なら本気になれるか——
そこを一緒に整理する場です。

「就活の進み具合」より
「あなたという人」を見たい。
まずは気軽に話しましょう。

<WEB説明会・実施日程>
2026/8/29(土)13:00-15:00

「臨海」ならではのポイント
✅縁の下の力持ちとして教育を支えられる
受付対応や生徒対応を通じて、
教室全体がスムーズに動くのを
支えるのがあなたの役割。
「気持ちよく来られた」「助かった」が
日常の中に積み重なっていきます。

✅入社前から「専属メンター」が付きます
選考期間の段階で一人ひとりに、
年齢の近い先輩社員が
専属メンターとして伴走。
就活の悩みも、入社後の不安も、
一人で抱え込まずに相談できます。

✅長く働ける環境づくりが進んでいます
女性の育休取得率は100%。
近年は男性社員の育休取得も増えており、
ライフイベントを迎えても
安心して働き続けられる環境です。

  • 職場情報

・過去3年間の男女別新卒採用者数
(男性/女性【合計】)
前年度:116人/46人【162人】
2年度前:138人/75人【213人】
3年度前:142人/81人【223人】

・有給取得平均日数
8.36日

・育児休業取得者数(出産者数)
女性:5人(5人)
男性:7人(17人)

✅直営だから安心
全国で運営する500校以上の全てが直営。
だからどの教室でも
同じ教育理念・同じクオリティ。
「配属ガチャ」みたいな不安はありません。
研修も内定期からしっかりあるし、
現場の声が会社に届きやすい環境です。

✅地域に根ざした、でも大手の安定感
生徒や保護者、社員の声をもとに
教室を作っているから、地域密着型。
でも大手だから福利厚生も安定感もある。
個人塾の良さと大手の良さ、両方あります。

✅キャリアは自分で選べる
小学生から社会人まで、
いろんなコースがあります。
入社前に希望のコースや地域を出せるし、
ライフスタイルに合わせて異動も可能。
「ずっと同じ仕事だけ」じゃなくて、
いろんなキャリアが描けます。

―――仕事内容―――
教室の「顔」として、
生徒・保護者への対応全般をお任せします。

✅事務職
・受付対応(電話・来客対応)
・生徒対応
・教室内の事務・運営サポート

―――臨海セミナーの教育理念―――
私たちが大切にしているのは
「共育」と「共創」です。

生徒と共に成長し、未来を共につくる。
成績向上や合格はゴールではなく、
その先にある生徒の自信と挑戦を
支えることが私たちの使命です。

事務スタッフも、その使命の大切な一員。
生徒が「また来たい」と思える教室を、
一緒につくっていきましょう。

―――こんな人に向いています―――
・前に出るより、誰かを支える側に
手応えを感じる人
・丁寧な対応の積み重ねで、
信頼関係を築きたい人
・正確さとコツコツ継続することを、
強みだと思っている人
・教育現場という環境で長く働きたい人

就活で「うまく目立てなかった」のは、
支える力を持っているからかもしれません。
その丁寧さは、教室の質をつくる力になります。

まずは1on1で、
あなたのそのままを見せてください。

勤務地

※配属は希望に応じて決定致します。
勤務候補地:埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

給与詳細

基本給:月給 22万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

※別途 一律通勤手当あり

昇給:年1回(4月)
賞与:年2階(7月、12月)
※別途 報奨金制度、決算賞与あり

  • 家族手当

専任講師が社会保険上扶養する者(配偶者、18歳未満の子)がある場合に、その専任講師に支給。

  • 管理職手当

対象:教室責任者・地域責任者・教科責任者

  • 住宅手当

一律支給 ¥10,000

給与例

短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給:220,000円

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり7時間15分
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日
12:00~20:00(休憩:45分)

休日・休暇

年間カレンダーによる変形労働制 (週休2日、祝、GW、夏季、冬季)
年間休日:115日
休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
年次有給・特別休暇

待遇・福利厚生

【福利厚生】

  • 制度

長短貸付、財形貯蓄、産育休制度、転居補助金、入社準備金、住宅手当(講師職)

  • 提携

アイコニア・ホスピタリティ・ホテル日航大阪・相鉄フレッサイン・アパホテル・東横イン(割引)
八景島シーパラダイス(割引)
富士急ハイランド(割引)
アクアパーク品川(割引)
快活フロンティア(コートダジュール・快活CLUB・Fit24)(割引)
ニッポンレンタカー(割引)
万葉の湯・はだの湯河原温泉・小田原お堀城(割引)

UCカード<プライズ>(年会費永久無料)
エバーズスーツ(割引)
つるやゴルフ(割引)
ハウスメイト(割引)
みずほ銀行住宅ローン(割引)
パーソナルたのめーる(割引)
HIS(割引)
ヤマダ電機(特典)

募集対象詳細

<求める人物像・選考基準>

  • 人をサポートすることにやりがいを感じる方
  • 誰かの人生に影響を与えたい方
  • 困っている人をほっとけない方
  • 教室運営を支える仕事に興味がある方
  • 仕事を通して社会貢献、地域貢献したい方
  • 新しいことに挑戦をし続けていきたい方

採用予定学科:社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、芸術学、情報学、教員養成、教育学、環境学、家政学、その他

選考プロセス

✅ リクナビからエントリー

✅ 説明会
エントリー後、3営業日以内に
リクルートIDのEmailアドレス宛に説明会のご案内を送付いたします。
メール内のリンクよりマイページにご登録ください。
マイページ登録後、説明会の予約が可能です。

✅ エントリーシート

✅ 筆記試験・適性検査
※学力だけでなく、考え方や人柄も大切にしています。

✅ 面接(複数回)
社員・管理職との対話を通じて、
臨海で働くイメージをすり合わせていきます。

✅ 内定

※内々定までは最短2週間。
他社選考状況や教育実習等を考慮し、日程は柔軟に調整します。

<こんな人を求めています/選考基準>
・教育・人の成長に関わる仕事に興味がある方
・人前で話すこと、誰かに伝えることが好きな方
・子ども・生徒と真剣に向き合い、自分自身も成長したい方

※塾講師の経験は問いません。

  • 2027卒向け

オープン・カンパニーについて
職種別のオープン・カンパニーを
随時開催中です。
詳細はリクナビの下記ページを
ご確認ください。
https://job.rikunabi.com/n/company\_jobs/1496934706/?mode=intern

提出書類
エントリーシート、履歴書

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