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月9-10日休みの介護職

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月9-10日休みの介護職

社会福祉法人ノテ福祉会

月9-10日休みの介護職

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

19 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士

✅残業少なめ
✅月9-10日休み
✅退職金あり※詳細は下記
✅介護リフト・介護ロボット導入済
✅訪室・巡回業務の削減中!
✅希望者は職員割引で資格取得可能✨

初めまして。私たちはノテ福祉会という北海道から関東に100以上の施設を運営する社会福祉法人です。
離職率は全国平均約14%のところ、脅威の10%未満です✨働きやすい環境でみなさまをお待ちしております!

【仕事内容】
介護老人保健施設において、入居者様の日常の生活支援(サポート)をお願いします。

【✨当社のこだわり✨】
✅抱えない介護(ノーリフティングケア)
人力での持ち上げ介助は禁止。福祉用具を使い、腰痛の不安なく長く働けます!

✅記録は「声」で入力
介護記録はスマホの音声入力で完結。手書きの事務作業を大幅カットしました。

✅夜勤も安心の見守りセンサー
全ベッドに「眠りスキャン」導入。訪室回数を減らし、巡回業務の軽減!

✅勤続年数を問わない退職金制度
5年:80万円~ / 10年:200万円 ~/
20年:800万円 ~/ 30年:1,300万円~
役職付になれば更に金額がアップします!

✅資格取得支援制度
給与アップ・キャリアアップのために資格取得をされたい方を応援します✨
同グループが運営する「日本医療大学(通信学部)」であれば職員割引価格で資格取得が可能です!
通信制なので働きながら、空き時間で動画配信による講義が受けられます!

【他職種・他施設からの転職者も多数活躍中!】
当法人では、様々なバックグラウンドを持つスタッフが活躍しています。

ご興味のある方は見学・質問だけでも大歓迎ですお気軽にお問い合わせください

求めている人材

【いずれかの資格をお持ちの方】

・介護職員初任者研修修了者
もしくはホームへルパー2級
・介護職員実務者研修修了者
もしくはホームヘルパー1級
・介護福祉士

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日

(1)07:00-16:00
(2)09:00-18:00
(3)11:00-20:00
(4)13:00~22:00
(5)22:00~翌7:00/月4~5回程度
※休憩1時間
※時間外8h程度/月平均

休日休暇

勤務シフト表による(月9〜10日休)
年間休日数113日
有給休暇(10日、6ヶ月経過後)
2年目:11日/ 3年目:12日 / 4年目:14日 / 5年目:16日 / 6年目:18日 / 7年目以降:20日付与
育児休業(取得実績あり)
看護休暇(取得実績あり)

※遠慮せず有給休暇も取りやすいから、プライベートも充実できる環境です!

勤務地

〒0620053北海道札幌市豊平区月寒東三条11丁目1番55号

交通・アクセス

地下鉄東西線 南郷13丁目駅 から 徒歩10分

給与詳細

基本給:月給 22万900円 〜 23万7900円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

  • お持ちの資格により給与が異なります。

・初任者研修またはホームヘルパー2級
月収220,900円~
(基本給181,400円+介護職員処遇改善手当39,500円)
・実務者研修またはホームヘルパー1級
月収225,300円~
(基本給185,800円+介護職員処遇改善手当39,500円)
・介護福祉士…月収237,900円~
(基本給198,400円+介護職員処遇改善手当39,500円)

賞与 実績年2回(計2ヶ月分)
昇給あり 実績600円~800円/月
夜勤手当 4,000円/回
住宅手当 賃貸上限16,000円
持家 10,000円
扶養手当 配偶者 16,000円
子5,500円/人
子(3人から)2,000円/人
交通費支給(月額支給上限 35,000円)

試用・研修期間:3ヵ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

給与例

介護職員
月給22万900円~(一律処遇改善手当含む)
※別途、住宅手当、扶養手当(規定有り)
※夜勤手当…4,000円/回

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
退職金共済加入
退職金制度(勤続期間不問)
研修制度(キャリアアップが可能)
総合職登用制度
屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
マイカー通勤可(駐車場あり)

職場環境

当社は利用者様だけではなく、働くスタッフさんにも満足頂ける環境を整えています。

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

選考プロセス

【応募とその後の流れ(入社時期の相談について)】
入社・勤務開始時期は柔軟に対応いたします。
「現職を円満退社してから働きたいので3ヶ月先からが良い」
「次年度のキリの良いタイミングからスタートしたい」
「すぐにでも働き始めたい」など、
ご希望に合わせて柔軟に対応いたしますので、面接時に遠慮なくご相談ください。

WEBまたはお電話からお気軽にご応募ください。
職場見学も大歓迎です!面接は私服でOKです✨

<WEBの場合>
WEBからは24時間ご応募可能です。
内容を確認次第、こちらよりメールまたはお電話にてご連絡させていただきます。

<TELの場合>
お電話でのご応募も歓迎です。
どうぞお気軽にご連絡ください。

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