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【大阪】フロントエンドエンジニア(マネージャー候補)◆製造業向けAI外観検査システムを自社開発
Skills
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Osaka, Japan
Work mode:
Hybrid
Published on:
12 August 2026
What they need
【企業名】
株式会社VRAIN Solution
【職種名】
【大阪】フロントエンドエンジニア(マネージャー候補)◆製造業向けAI外観検査システムを自社開発
【仕事内容(概要)】
【大阪】フロントエンドエンジニア(マネージャー候補)◆製造業向けAI外観検査システムを自社開発
【具体的な仕事内容】
◇◆国内大手企業と取引多数/労働人口が減少する中、生産性向上・コスト効率化に繋がるDXのニーズが高まる◎/売上高200%成長/製造業界の107兆円という巨大な市場規模に挑む◆
【仕事内容】
当社は製造業向けAI外観検査システム「Phoenix」を自社開発しています。
現在、新機能開発やUI/UX刷新、新プロダクト立ち上げなど、新規開発フェーズの真っ只中です。
本ポジションでは、フロントエンド領域の開発マネージャー候補として、仕様検討・要件定義から設計・実装、プロダクト導入までを一貫してリードしていただきます。
また、フロントエンドリードとしてプレイングマネージャーの立場で開発を牽引しながら、少人数チームのマネジメントや開発プロセスの改善、技術方針の策定にも携わっていただきます。
さらに、新プロダクトの技術選定やアーキテクチャ検討にも深く関わり、既存・新規双方のプロダクトに大きな影響を与えられるポジションです。
【このポジションで挑戦できる技術領域 】
・大規模データを扱うAI学習システムのフロントエンド最適化
・通信処理やリアルタイム検査結果の可視化など複雑なUI/UX設計
・Electron/React/Vue.jsを用いたクロスプラットフォーム・デスクトップアプリ開発
・新プロダクト立ち上げにおける技術選定・アーキテクチャ設計
・チーム・組織作りに関わる開発プロセス改善や技術方針策定
【具体的な業務内容】
・AI検査実行アプリケーション・AI学習システムのフロント部、データベース部の要求定義
・開発計画策定と進捗管理
・メンバーマネジメント・レビュー
・設計・実装・テスト、性能・UX改善
・新プロダクトにおける技術選定・アーキテクチャ検討
【雇入れ直後:上記に関する業務全般】
【VRAIN Solutionとは】
2024年2月に創業から3年11ヶ月で上場した「モノづくりのあり方を変え、世界を変えていく」をミッションに、 AI×IoTで”製造現場のデファクトスタンダードの構築” を目指す会社です。
変更の範囲:会社の定める全ての業務
【対象となる方(概要)】
学歴不問
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・React または Vue.js を用いたフロントエンド開発経験(3年以上)
・UI/UX設計の経験・知識
・アプリケーション開発(設計・実装・テスト)の経験
・チーム開発環境での開発経験
・システム設計・アーキテクチャ設計に関わった経験
・技術選定や開発プロセス改善の経験
・製造業向けアプリケーションの開発経験
【勤務地】
<勤務地詳細>
大阪営業所
住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-3-7 MPR新大阪ビル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
【アクセス】
<勤務地補足>
【雇入れ直後:大阪営業所】
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
【住所設定】
大阪営業所/大阪府大阪市淀川区宮原4-3-7 [最寄り駅]新大阪駅
【勤務時間】
<勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
【給与】
<予定年収>
800万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):494,846円~742,268円
固定残業手当/月:171,821円~257,732円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
666,667円~1,000,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇
※人事評価年2回、評価に応じて給与改定を行う
※上記は非管理監督者の場合。管理監督者採用の場合は下記給与。
∟想定年収:800万円~1200万円
∟基本給:666,667円~1,000,000円
∟残業手当:支給無し
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
<その他補足>
■関東ITソフトウェア健康保険組合
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始休暇
【事業概要】
「モノづくりのあり方を変え、世界を変えていく」をミッションに、2020年設立した ”製造現場のインテグレーター” を目指す会社です。
製造業のインテグレーターとは:
国際競争の激化や人手不足など、深刻な課題を抱える製造業では、デジタル活用による業務効率化・生産性向上が求められています。
そこで私たちは、製造現場の自動化及び省人化を支援するべく、自社開発のAI技術を活用したソフトウェアプロダクト + ハードウェアの両軸で工場ラインのインテグレーション提案を行い、工場現場実装を通じた課題解決型ソリューションを提供しています。
現在は外観検査事業およびコンサルティング事業を中心に事業拡大しており、今後も製造現場における様々な課題解決に向けた、自社製のAIソフトウェア×IoTによる新たなソリューション領域へと事業を拡大していきます。
-主な事業内容-
◆画像処理・アルゴリズム開発事業
◆ハードウェア開発事業
◆コンサルティング事業
◆共同開発・技術支援事業
サービス概要 詳細URL https://vrain.co.jp/service/
AI学習アプリケーション Phoenix Vision
AI外観検査プリケーション Phoenix Eye
AI異音振動検査アプリケーション Phoenix Analyzer
Phoenix紹介動画
https://www.youtube.com/watch?v=O3e0R\_g5KUQ
■当社の強み
大手FA企業出身メンバー達のノウハウを元にした現場対応力があります。
今後は複数工場、複数ラインへの導入や、複数プロダクトの導入ラインアップの拡大を行い、海外への展開も視野に入れています。
■代表メッセージ
日本の製造業界ではデジタルによる業務効率化が求められていますが、日本を代表する大企業でさえ、現場ではデジタル活用が進んでいない現状を目の当たりにしてきました。
「データ利活用の価値が分からない」「ビッグデータの扱い方が分からない」
「AIなど高度な分析手法が分からない」「従来の技術と何が違うのか、どのような時に活用すべきか分からない」
このような"分からない"を解消することが企業にデジタル活用を浸透させ、生産性向上・競争力強化の実現に寄与すると確信しています。
【郵便番号】
1046117
【所在地】
東京都中央区晴海1-8-11
【ビル名等】
晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY17F
【設立年 補足】
2020年3月
【従業員数】
150名
【市場】
グロース市場
【資本金】
10百万円
【売上高】
3,278百万円
【経常利益】
912百万円
【平均年齢】
34歳
【HPリンク先】
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