【みなとみらい駅】AI業務改善スペシャリスト◆全世界1.5億ユーザー利用『Zoho』

【企業名】

ゾーホージャパン株式会社

【職種名】

【みなとみらい駅】AI業務改善スペシャリスト◆全世界1.5億ユーザー利用『Zoho』

【仕事内容(概要)】

【みなとみらい駅】AI業務改善スペシャリスト◆全世界1.5億ユーザー利用『Zoho』

【具体的な仕事内容】

～インド発の大手グローバルSaaS企業／インドに続く第二の重要拠点である日本法人／世界トップクラスのシェアを誇るZoho／働きやすい環境◎福利厚生◎～

■業務内容：

・マーケティングおよび翻訳・ローカライズ領域において、生成AI／LLMを活用した業務改善、ワークフロー設計、PoC、運用定着を推進するポジションです。

・単にプロンプトを作成するだけではなく、業務プロセスを分解し、AIを活用できるポイントを特定し、実務で使える形に落とし込むことを期待します。

・Phase 1では、翻訳・ローカライズ業務を中心に、AIによる品質確認、用語・表記統一、レビュー支援、進捗・負荷の可視化などに取り組みます。将来的には、マーケティング領域のコンテンツ作成支援、レポーティング、業務自動化にも対象を広げる想定です。

■業務詳細：主な想定業務は以下の通りです。

・マーケティングおよび翻訳・ローカライズ業務のプロセス整理

・AI活用に適した業務領域の特定

・生成AI／LLMを活用した業務改善テーマの設計

・PoCの企画、実行、効果検証

・プロンプト、テンプレート、チェックリスト、運用ルールの作成

・AI出力の評価・改善フローの設計

・社内関係者へのヒアリング、要件整理、定着支援

・必要に応じた外部コンサルタント／業務委託パートナーとの連携

■就業環境／福利厚生

育児休暇制度、時短制度の充実など柔軟な働き方を実践しています。社員が働きやすいよう環境を整備しています

◇育児休業取得＆復職率（男女）100％

◇有給休暇取得率70.0%

◇無料ランチあり（会社指定のお弁当の代金を全額補助）

■当社について

～業界シェアトップクラス／高い製品開発力も大きな強み～

当社の強みの1つが、インド本社の製品開発力です。各国のマーケットに合わせた分析を行い、お客様にとって必要な機能を中心にまとめた製品を、リーズナブルな価格で提供できます。だからこそ、多くの製品が業界内でトップクラスのシェアを誇っており、自信を持ってお客様にお勧めできます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・生成AI／LLMを活用した業務改善、業務効率化、またはプロセス改善の経験

・英語の読み書きに抵抗がない方（翻訳ツールも利用可）

■歓迎条件：

・業務フローを整理し、課題や改善ポイントを特定できる力

・プロンプト設計、出力検証、改善サイクルを回した経験

・関係者へのヒアリング、要件整理、ドキュメント化の経験

・情報セキュリティ、個人情報、機密情報の取り扱いに対する基本的な理解

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル13F

勤務地最寄駅：みなとみらい線／（直結）みなとみらい駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1　[最寄り駅]みなとみらい駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～18:00

＜時短勤務＞

相談可

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

フレックスタイム制は試用期間終了後に適用

【給与】

＜予定年収＞

571万円～688万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：284,437円～343,000円

固定残業手当/月：55,563円～67,000円（固定残業時間25時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

340,000円～410,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※経験に応じて考慮いたします。

■昇給：年1回（4月／人事評価および業績に応じて）

■固定賞与（8月、11月）、変動賞与（2月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定に基づき支給（上限100,000円／月）

社会保険：補足事項なし

厚生年金基金：補足事項なし

退職金制度：確定給付企業年金

＜定年＞

60歳

再雇用制度有（65歳まで）

＜副業＞

可

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

TOEIC(R)テスト(R)テスト社内受験（年1回）／資格試験報奨金制度／教育補助制度／書籍購入制度／「７つの習慣」研修／職制チャレンジ／社外研修制度／資格報奨金

＜その他補足＞

iDeCo補助支給（最大7000円）／確定給付企業年金（DB）／退職金前払制度（最大50％を選択可）／時短勤務制度（小学校卒業まで取得可）／各種予防接種補助（インフルエンザ、海外出張時）／ストレスチェック（年1回）／TOEIC(R)テスト(R)社内受験（年1回）／ウェルカムランチ／部署懇親会費補助（四半期に1回）／無料ランチ（会社指定のお弁当）／無料ドリンク・スナック／社員旅行／保育支援／社内クラブ活動／喫茶補助／職制特別加算金／自宅用避難グッズ支給／ハマふれんど（福祉共済）／オフィス近距離引っ越し手当　等

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数125日

夏季休暇（有給休暇の5日連続取得）、会社指定休日（年末年始などが対象）

、リフレッシュ休暇付与（5年に1回取得可能）特別休暇：慶弔休暇、本人／兄弟姉妹の結婚休暇、配偶者の出産休暇

【事業概要】

■事業内容：

自社開発ソフトウェア製品の販売、付帯するコンサルティングサービス、保守サービスの提供

当社は南インドに本社をもつ、グローバルITソフトウェア企業です。アメリカやヨーロッパ等、さまざまな地域でITソフトウェアビジネスを展開しています。社員の9割以上はインド人で、インドオフィスには約1.9万人の社員がいます。インドオフィスの社員の多くはエンジニアです。

ゾーホージャパンは、Zoho Corporationの日本オフィス(日本法人)です。日本でのローカル拠点として、セールスやマーケティング、技術サポート等の役割を担っています。

なお、インドや日本以外の地域では、米国(カリフォルニア)、中国(北京)、シンガポールに関連会社があります。関連会社を総称してゾーホーグループ(グループ企業)と呼んでいます。その他の地域では世界各地にパートナー企業があります。

ソフトウェア製品の開発はインドオフィスで行っており、開発した製品(クラウドサービス、オンプレのソフトウェア等)を世界各地で販売しています。日本オフィスでは、インドオフィスで開発したさまざまな製品を日本市場で展開し、ビジネスを行っています。ローカル拠点として、現地スタッフを採用し、セールス、マーケティング、技術(サポート、テスト等)などの役割を担っています。

■企業文化の秘密

私たちはお客様を尊重します。言葉だけでなく、行動でも。

私たちは社員を尊重します。報酬だけに留まらず、夢を実現できるように。

・価格設定でお客様を尊重します。

・製品設計でお客様の時間を尊重します。

・機能の充実性でお客様を尊重します-満足度の継続を目指します。

このように、私たちは製品と上記の方針によってお客様を尊重しています。

【郵便番号】

2200012

【所在地】

神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1

【ビル名等】

みなとみらいセンタービル13F

【設立年 補足】

2001年9月

【従業員数】

158名

【市場】

非上場

【資本金】

400百万円

【平均年齢】

38歳

【HPリンク先】

https://www.zoho.co.jp/