AIガバナンス・リスク管理担当_千葉勤務_DK11

職務内容

• 募集背景

《業務拡大に伴う募集》
当行では、「最高の顧客体験の創造」の実現に向け、AI・データ活用の高度化および全社展開を推進しています。生成AIをはじめとする先進技術の活用が拡大する中、安全かつ適切な利用を支えるガバナンス体制の強化が重要な経営課題となっています。こうした取り組みをさらに加速するため、リスク管理・コンプライアンス・法務の専門性を活かし、AIガバナンスの整備・運営を担っていただける方を募集します。

• お任せする業務

AI・データ活用におけるガバナンスの整備やリスク管理、法令・規制への対応を通じて、全社的なデータ・AI活用を安全かつ持続的に推進していただきます。

• 具体的な業務内容

・AIガバナンスに関する規程・ルールの策定および運用
・AI活用案件に対するリスク評価およびモニタリング
・AI・データ活用に関する法令・規制動向の調査および対応
・生成AIを含む各種AIサービスの利用ルール整備
・関係部門と連携したガバナンス体制の構築・高度化
・AI活用に関する相談対応や啓発活動

• このポジションの魅力／得られる経験やスキル

・金融機関における先進的なAI活用の基盤づくり携われる
・経営課題に直結するテーマであり、経営に近い立場で業務を推進できる
・AIガバナンス、リスク管理、コンプライアンス領域の専門性の高い領域をリードできる
・リモートワークあり（週1〜2日程度）。
・残業月20時間〜30時間程度。

• キャリアパス

・入行後はAIガバナンス関連業務を中心に担当いただきます
・将来的にはAI分野にとどまらず、全社的なリスク管理やガバナンス領域へ活躍の幅を広げることが可能です
・専門職としてキャリアを深めるほか、マネジメント職へのキャリア形成も目指せますまずはAIガバナンス業務をご担当いただきます。

• 配属予定部署

デジタル戦略部

• 組織の特徴

【ミッション】
顧客サービス、銀行内部事務をデジタルにより改革し、お客さまの体験を変革する。その結果、収益を向上させる。
【組織構成、職場環境等】
デジタル戦略部全体では85名。20代から60代の幅広い年齢や立場の方が活躍しています。他業種出身者を含む多様なメンバーが専門性を生かし、部門横断で協働しています。

（変更の範囲）その他当行が指示する業務

応募資格

• 必須要件

・リスク管理、コンプライアンス、内部統制のいずれかに関する実務経験
・AIガバナンス、データガバナンス、ITガバナンスのいずれかに関する業務経験

• 歓迎要件

・法務・規制対応に関する知識または実務経験
・金融機関におけるリスク管理業務経験
・AI・データ利活用に関する知見
・情報セキュリティ、システムリスク管理に関する知識

• 求める人物像

・論理的思考力を持ち、課題整理や分析ができる方
・多様な関係者と協働しながら業務を推進できる方
・高いコミュニケーション力と調整力を有する方
・新しい技術や制度動向を主体的に学び続けられる方論理的に課題整理ができる方

待遇

• 処遇

・想定年収：500万〜1100万
・月給：28万〜 ＊扶養手当等は別途支給
・通勤手当：支給
・賞与：約6か月分程度（実績）
・試用期間：原則6か月
・退職金：有
・社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険

• 勤務

・所定労働時間：7時間40分（休憩60分）

• 休日休暇制度

株式会社千葉銀行は各行員のライフスタイルが『“より”充実する』ように様々な休暇制度を設けています。
・年間休日：121日
・有給休暇：有（初年度は14日の按分）
・長期連続休暇(平日5営業日)
・短期連続休暇(平日3営業日)
・スポット休暇
・子の看護のための特別休暇

• 福利厚生内容

・住宅資金融資制度
・財産形成貯蓄制度
・持株会
・社宅、独身寮
・保養所（直営保養所、契約保養所等）
・総合グランド
・契約スポーツ施設、レジャー施設ほか

• 社内研修制度

・キャリア入行者向け研修
・業務別研修
・階層別研修
・ホリデーカレッジ（休日セミナー）
・各種トレーニー制度
・職務公募
・ジョブシャドウイング

勤務地

千葉銀行本店
住所：千葉県千葉市中央区千葉港1-2
最寄駅：JR京葉線「千葉みなと」駅より徒歩5分、JR総武線「千葉」駅より徒歩15分
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

（変更の範囲）当行が指定する場所
※配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。