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イタリアンレストランのホール&キッチンスタッフ

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イタリアンレストランのホール&キッチンスタッフ

結び株式会社

イタリアンレストランのホール&キッチンスタッフ

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

18 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:イタリアンシェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ

\\✨求人のポイント✨//
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✅ 家族で気軽に行ける本格イタリアン
✅ 全国に90店舗展開!
✅ 松江しんじ湖温泉駅より徒歩3分
✅ 未経験から正社員デビュー歓迎
✅ 土日休み希望OK
✅ まかない無料

\実際の応募動機をご紹介/
「不安定な働き方から正社員になりたい」
「接客だけでなく店舗運営も学びたい」
「22時までに終わる勤務に安心感がある」

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✅未経験からスタートできる仕事内容

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
まずは簡単な業務からスタート!
少しずつ覚えていける環境です。

具体的には…

  • 接客・案内・ドリンク提供
  • レジ対応・電話対応
  • 調理補助・仕込み
  • 店舗運営業務全般

ゆくゆくは店長やSVを
目指すことも可能です。
少しずつステップアップできる
体制も整えています。

実践を通して飲食の基礎から
応用まで学べる環境ですので、
飲食業に興味がある方、
ぜひご応募ください。

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✅未経験から学べる“飲食の基礎と応用”

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
本格和食・居酒屋・仕出し・フレンチ・
FC業態など、幅広い業態を
展開している根っこグループだからこそ、
基礎から応用まで学べます。

✔ 接客スキル
✔ 調理の基本
✔ 店舗運営・数字や売上の考え方
✔ スタッフマネジメント
マニュアルだけに頼らない、
実践を通じた店舗運営力が
自然と身につく環境です。
「飲食に興味はあるけど、
経験がなくて不安」
そんな方にも、安心して
スタートしていただけます。

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✅当社について

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
松江市内で飲食事業を展開する
「根っこグループ」。
・The根っこ
・てまひま料理 根っこや
・松江の台所 こ根っこや
・湖畔のフレンチ RACINE
・仕出し事業 T.Tキッチン
・FC事業(名古屋名物 赤から/VANSAN)
現在7業態を展開中。
情勢に左右されにくい多角経営で、
安定した成長を続けています。
未経験から飲食の世界に挑戦したい方も、
経験を活かして次のステージを
目指したい方も大歓迎。
あなたのペースで成長できる環境を
ご用意しています。

求めている人材

経験不問学歴不問

  • こんな方、大歓迎!

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

  • 不安定な働き方から正社員になりたい
  • 人と話すことが好き
  • 頑張った分だけ昇給や役職アップに

つながる職場がいい

  • 接客だけでなく店舗運営も学びたい
  • 飲食店経験を生かしたい

完全にマッチしなくても、
まずはカジュアルにお話ししましょう!
お気軽にご応募ください。

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日

  • 11:00~22:00のうち、実働8h/休憩1h

11:00~20:00
13:00〜22:00
など応相談

  • 営業時間:11:00~22:00
  • 年末年始休業あり
  • 終電考慮あり
  • 自由シフト制
  • 土日休みもOK

休日休暇

月8〜10日休み

【休暇制度】
・有給休暇(法定通り)
・慶弔休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇

✨繁忙期(年末年始、GW等)以外は
希望休を考慮したシフト作成を
心がけています。
✨飲食業界としては休日数が多めで、
プライベートとの両立が
しやすい環境です。

勤務地

〒6900852島根県松江市千鳥町36

交通・アクセス

「松江しんじ湖温泉駅」より徒歩3分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 22万3600円 〜

固定残業代:あり
1ヶ月あたり4万8750円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

※給与は経験などを考慮し決定します

  • 別途手当

・通勤手当
・役職手当
・家族手当

  • 昇給あり(年1回)

  • 賞与あり(年1回)

給与例

【年収例】

  • 年収450万円/35歳(入社2年目・マネージャー)/月給32万円+賞与

※経験・能力を考慮の上決定します。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

  • キャリアサポート

・社内研修制度あり
・独立支援制度あり
・生産者への訪問研修あり

  • その他

・まかない・食事補助あり
・制服貸与
・社内イベントあり(旅行、BBQ等)
・車・バイク通勤OK
・インセンティブあり
・退職金あり
・給与前払いOK
・髪型自由
・服装自由
・ひげOK
・ピアスOK

✨当社では社員の長期的なキャリア
形成とワークライフバランスを
重視しています。
✨飲食業界では珍しい年間105日
以上の休日確保や、残業時間の
適正管理など、長く働き続けら
れる環境づくりに取り組んでいます。

職場環境

正社員・アルバイト含め、20代の若手からベテランまで幅広い世代が活躍中です。
店舗間の交流も活発で、困ったときは助け合う風土があります。
U・Iターンの方も歓迎しており、地元で腰を据えて働きたい方にピッタリの職場です。

喫煙所:喫煙所あり(屋外)
※屋内原則禁煙

選考プロセス

  • STEP1:応募

Webまたはお電話よりご応募ください。

  • STEP2:ご連絡

担当者より、面接日程などの
ご連絡をいたします。

  • STEP3:面接(1~2回)

これまでの経験や働き方の希望を
お伺いします。
服装は私服でOKです。

  • STEP4:採用連絡

面接後、速やかに結果をご連絡します。

  • STEP5:入社・勤務開始

入社手続きを行い、お仕事スタート。
未経験の方も丁寧にサポートします。
※在職中の方も、
勤務開始日の調整が可能です。
お気軽にご相談ください。

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