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Contract type:

Permanent

Location:

Sumaré, State of São Paulo, Brazil

Work mode:

Onsite

Published on:

19 October 2026

What they need


Função/Descrição das Atividades:

  • Dar apoio em toda a rotina do departamento pessoal (folha de pagamento, fechamento de ponto, férias, rescisão, apuração de impostos, etc);

Ø Dar apoio em toda a rotina do RH:

  • Auxiliar no processo de recrutamento e seleção;

  • Realizar todo o processo de admissão e demissão;

  • Auxiliar no processo de onboarding (integração);

  • Fazer atendimento aos funcionários;

  • Acompanhar as homologações em sindicato quando necessário;

  • Gerenciar benefícios;

  • Controlar e triar os atestados;

  • Realizar controle de faltas;

  • Controlar agendamento de exames;

  • Realizar arquivo de documentos de funcionários;

Pré-requisitos:

  • Formação Superior em Recursos Humanos, Psicologia ou Administração;

  • Técnico em Segurança do Trabalho;

  • Experiência na área de Departamento Pessoal;

  • Experiência na área de RH;

  • Conhecimento na legislação trabalhista e previdenciária;

  • Flexibilidade de horários principalmente em período de fechamento;

  • Experiência e habilidade com pacote office;

  • Condução Própria.

Diferencial:

  • Conhecimento em Segurança do Trabalho

Qualidades desejáveis: Uma pessoa madura, responsável, focada, comprometida, proativa, analítica, comunicativa, com facilidade de aprendizado, bom relacionamento interpessoal.

Objetivos do Cargo: Rotinas de departamento pessoal e RH.

Exigência de Moradia: Americana, Santa Barbara, Nova Odessa.

Disponibilidade para viagens: Não

Horário de Trabalho: Segunda a Sexta das 8h00 às 17h00 c/ 1h de almoço.

Local de Trabalho: Presencial em Americana/SP

Benefícios:

  • VT / Auxílio Mobilidade

  • VR/VA (R$ 31,00 p/ dia útil)

  • Convênio Odontológico

  • Seguro de Vida

Pagamento: R$3.000,00 - R$4.000,00 por mês

Benefícios:

  • Assistência odontológica
  • Auxílio-combustível
  • Convênios e descontos comerciais
  • Seguro de vida
  • Vale-alimentação
  • Vale-refeição
  • Vale-transporte

Experiência:

  • rotinas de DP (Obrigatório)
  • Recrutamento e Seleção (Obrigatório)
  • Gestão de Pessoas, gestão de conflitos (Obrigatório)

Local do trabalho: Presencial

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