Associate Teammanager

Heb jij minimaal twee jaar ervaring binnen 360° recruitment en ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière? Wil je niet alleen succesvol zijn als recruiter, maar ook een actieve rol spelen in het begeleiden, coachen en verder ontwikkelen van een team? Dan is dit jouw kans.

Als Associate Teammanager combineer je jouw commerciële drive met leiderschap. Je bouwt aan duurzame klantrelaties, begeleidt recruitmenttrajecten van A tot Z én bent de rechterhand van de Teammanager. Zo groei je stap voor stap door naar een eigen leidinggevende positie.

Wat ga jij doen?

Als Associate Teammanager ben jij een belangrijke schakel binnen ons team. Naast het succesvol uitvoeren van 360° recruitment draag je actief bij aan de ontwikkeling van collega's en de groei van onze organisatie.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Uitbouwen van jouw eigen klantenportefeuille en signaleren van commerciële kansen.
• Adviseren van klanten over recruitmentvraagstukken en arbeidsmarktontwikkelingen.
• Werven, begeleiden en verbinden van technische professionals met toonaangevende organisaties.
• Regie voeren over het volledige recruitmentproces: van intake tot plaatsing en aftercare.
• Coachen, begeleiden en ondersteunen van recruiters binnen het team.
• Sparringpartner zijn voor de Teammanager en meedenken over teamontwikkeling, prestaties en commerciële groei.
• Actief bijdragen aan de verdere professionalisering van McFly & Brown.

Over ons

Wij zijn dé verbindende schakel tussen technische professionals en innovatieve organisaties. Al ruim 10 jaar bouwen wij vanuit Amsterdam aan duurzame samenwerkingen binnen de technische arbeidsmarkt.

Onze cultuur is ondernemend, ambitieus en persoonlijk. We geloven dat mensen het verschil maken. Daarom investeren we volop in ontwikkeling, vrijheid en verantwoordelijkheid. Bij McFly & Brown krijg je alle ruimte om jezelf én anderen verder te laten groeien.

Wie zoeken wij?

Je bent commercieel, ondernemend en krijgt energie van het behalen van resultaten. Tegelijkertijd vind je het leuk om collega's verder te helpen en zie je jezelf op termijn een team leiden.

Je herkent jezelf in het volgende:

• Minimaal 2 jaar ervaring binnen 360° recruitment.
• HBO werk- en denkniveau.
• Ambitie om door te groeien richting een managementrol.
• Commercieel sterk en in staat duurzame relaties op te bouwen.
• Je bent een natuurlijke motivator en vindt het leuk om collega's te begeleiden.
• Affiniteit met techniek is een pré.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend.
• Je bent fulltime beschikbaar.
• Je bent in bezit van rijbewijs B of bereid dit op korte termijn te behalen.

Wat bieden wij?

Bij McFly & Brown krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen. Je bepaalt grotendeels je eigen carrièrepad en krijgt de begeleiding om uit te groeien tot Teammanager.

Wij bieden onder andere:

• 💰 V ast startsalaris vanaf € 4.000,- bruto per maand (o.b.v. fulltime).
• 💸 Onbeperkt bonussysteem (uncapped).
• 🌴 30 vakantiedagen.
• 💼 Pensioenregeling (deels betaald door McFly & Brown).
• 🚗 Leasebudget van € 800,- per maand.
• 🏠 Mogelijkheid tot hybride werken.
• 🎓 Opleidingsbudget en trainingen via ons eigen Learning & Development-programma.
• 📱 De nieuwste iPhone en MacBook.
• ✈️ Toffe incentives zoals lunchclubs, buitenlandse trips (o.a. New York) en teamuitjes.
• 🍻 Vrijdagmiddagborrels, zomerfeesten, eindejaarsfeest en sportieve activiteiten.

Wij investeren in jouw ontwikkeling als recruiter én als toekomstig leider. Je krijgt veel verantwoordelijkheid, persoonlijke begeleiding en volop kansen om impact te maken binnen een snelgroeiende organisatie.

Interesse?

Ben je enthousiast geworden of wil je meer weten?

Solliciteer direct of neem contact op met Roy van der Poel via 06 - 190 22 224 (bellen of WhatsApp) of mail naar [email protected] .

Jouw volgende stap richting Teammanager begint bij McFly & Brown. 🚀